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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bedienung und Steuerung von komplexen Produktionsanlagen im Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen in der Süßwarenindustrie mit über 8.600 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, 29 Tage Urlaub, übertariflicher Lohn und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Süßwarenproduktion und profitiere von einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und erste Erfahrung in der Maschinenbedienung.
- Andere Informationen: Vielfältige Gesundheitsangebote und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt.
Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Produktion am Standort Ohrdruf unbefristet und in Vollzeit fachlich und menschlich überzeugende
Anlagenführer (m/w/d)
Aufgabenschwerpunkte
- Bedienung und Steuerung von komplexen Produktionsanlagen im Team
- Produktion von verschiedenen Produkten auf unseren Produktionsanlagen
- Durchführung von Rüstarbeiten
- Agieren nach festgelegten Qualitäts- und Hygienestandards
- Dokumentation und Einhaltung von Anlagen- und Produktparametern
- Aktive Unterstützung des Teams bei Verbesserungsprozessen in ihrem Arbeitsbereich
Qualifikationen
- Abgeschlossene dreijährige gewerblich-technische Berufsausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen, gerne auch im Rahmen der Berufsausbildung
- Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System, saisonal bedingt und bei Bedarf auch am Samstag
- Technisches Verständnis und Spaß an einer verantwortungsvollen Tätigkeit
Was wir bieten
- Unser Standort wächst weiter! Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie
- 29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger Schichtarbeit
- Profitieren Sie von einem übertariflichen Einstiegslohn von mind. 20,96 €/Stunde (+ Ø 1,89 €/Stunde variabler Produktivitätsprämie nach erfolgreicher Einarbeitung), Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
- Umfangreiche Zusatz- und Sozial leistungen (z.B. betriebliche Alters vorsorge, vermögens wirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung)
- Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot – wir freuen uns, beides zu unterstützen
- Zum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstützt
- Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
- Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung
- Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht)
Anlagenführer (m/w/d) Arbeitgeber: AUGUST STORCK KG
Kontaktperson:
AUGUST STORCK KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anlagenführer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Tipp Nummer 2
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und lass deine Leidenschaft für die Arbeit als Anlagenführer durchscheinen. Unternehmen suchen nach Menschen, die ins Team passen und mit Begeisterung bei der Sache sind.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Storck informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenführer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach authentisch. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Storck zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für ihre Arbeit mitbringen!
Mach es konkret!: Gib in deinem Anschreiben konkrete Beispiele für deine Erfahrungen und Fähigkeiten an. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten als Anlagenführer oder in ähnlichen Positionen. So können wir besser nachvollziehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUGUST STORCK KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich vor dem Interview über die spezifischen Produktionsanlagen, die du bedienen wirst. Zeige dein technisches Verständnis und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, um zu verdeutlichen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Qualitäts- und Hygienestandards kennen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Qualitäts- und Hygienestandards zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass diese Standards eingehalten werden, und sei bereit, konkrete Situationen zu schildern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position im Team ausgeführt wird, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Verbesserungsprozesse zu unterstützen.
✨Flexibilität zeigen
Sei bereit, über deine Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System zu sprechen. Zeige, dass du flexibel bist und auch an Wochenenden arbeiten kannst, wenn es nötig ist. Das zeigt dein Engagement für die Stelle und das Unternehmen.