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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Wareneingang und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Die Storck Gruppe ist ein führendes Unternehmen in der Schokoladen- und Zuckerwarenindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 29 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und eine leistungsgerechte Vergütung.
- Andere Informationen: Wir bieten individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie ein JobRad-Angebot.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit tollen Events und einer Nasch-Flatrate!
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Wareneingang und idealerweise erste Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Bereich Wareneingang am Standort Ohrdruf einen fachlich und menschlich überzeugendenTeamleiter (m/w/d) WareneingangFührung eines Mitarbeiterteams inklusive Schulung und Entwicklung der Teammitglieder✓ Organisation und Kontrolle von Reinigungen und Prüfungen der Außentanks✓ Organisation von Sicherheitsprüfungen und Reparaturen an Hof LKW und Stapler✓ Bearbeitung und Kontrolle von Buchungen und Lieferscheinen im SAP✓ Koordination, Kontrolle und Abstimmung interner Warenbewegungen und Umlagerungen✓ Umsetzung und Kontrolle der Einhaltung der Qualitätsrichtlinien und -standards✓ Mitwirkung bei Audits und ProjektenEine für die Position angemessene Berufserfahrung im Bereich Wareneingang / innerbetriebliche Logistik sowie idealerweise erste Führungserfahrung✓ Sicherer Umgang mit MS Office und SAP✓ Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie✓ 29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger Schichtarbeit✓ Profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung + variabler Produktivitätsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen✓ Umfangreiche Zusatz- und Sozial-leistungen (z.B. betriebliche Alters-vorsorge, vermögens-wirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung)✓ Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot – wir freuen uns, beides zu unterstützen✓ Zum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstützt✓ Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents✓ Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen✓ Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht)
Teamleiter in Vollzeit unbefristet (m/w/d) gesucht! Arbeitgeber: AUGUST STORCK KG - Ohrdruf
Kontaktperson:
AUGUST STORCK KG - Ohrdruf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter in Vollzeit unbefristet (m/w/d) gesucht!
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Informiere dich über die Abläufe im Wareneingang und die relevanten Sicherheitsstandards, um im Gespräch zu zeigen, dass du die nötige Expertise mitbringst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Storck Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleiterposition geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über SAP und MS Office, falls du noch nicht sicher im Umgang damit bist. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, dich in diese Systeme einzuarbeiten und sie effektiv zu nutzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter in Vollzeit unbefristet (m/w/d) gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Storck Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Teamleiter-Position im Wareneingang zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der innerbetrieblichen Logistik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit SAP und MS Office ein und erläutere, wie du das Team führen und entwickeln möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUGUST STORCK KG - Ohrdruf vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast.
✨Kenntnisse in SAP und MS Office betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit SAP und MS Office während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Qualitätsrichtlinien und Standards verstehen
Informiere dich über die Qualitätsrichtlinien und -standards in der Süßwarenindustrie. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellen würdest, dass dein Team diese Richtlinien einhält.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Da der Job viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit und effektive Kommunikation in deinem bisherigen Berufsleben parat haben. Zeige, wie du Konflikte gelöst und ein positives Arbeitsumfeld gefördert hast.