Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Evangelisches Stiftskindergarten Erfurt – ein Ort für Alt und Jung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub und lebenslange Betriebsrente.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und moderne technische Ausstattung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und erlebe intergenerative Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Sozialpädagoge/in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Stellenbeschreibung
- Erzieher (m/w/d) ab sofort im Evangelischen Stiftskindergarten Erfurt
- Stellenumfang: 39 Wochenstunden bzw. nach Vereinbarung, zunächst befristet bis
- Du hast Freude an Deinem wertvollen Beruf.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Erzieherin oder Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin.
- Du schätzt intergenerative Arbeit und bringst Offenheit für verschiedene Altersgruppen mit.
- Du identifizierst dich mit dem christlichen Profil unserer Einrichtung – eine religionspädagogische Qualifikation sowie die Zugehörigkeit zu einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) sind wünschenswert.
- Das bieten wir Dir
- Attraktive Vergütung vergleichbar mit dem TVöD mit steigender Vergütung je nach Betriebszugehörigkeit
- Kinderzuschlag
- vollständiges 13. Monatsgehalt
- 39-Stunden-Woche
- 31 Tage Urlaub, sowie bezahlter Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen
- Lebenslange Betriebsrente durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland Westfalen
- Gesundheitsförderung: Fitness, Sport und Gesundheitssorge sind Arbeitszeit gemäß Dienstvereinbarung
- Moderne Arbeitsweise: Digitaler Dienstplan via Geocon App
- Ein starkes Team, das sich mit Freude für Alt und Jung engagiert
- Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung
- Intergenerative Kontakte
- Kinderkrippen- bzw. Kindergartenplatz im Augusta-Viktoria-Stift
- Pflegezeit: Freistellung zur Pflege von Angehörigen nach den gesetzlichen Bestimmungen
- Vereinbarkeit von Arbeit und Verantwortung für die Familie
- Veranstaltungen für unsere Dienstgemeinschaft
- Wir übernehmen Kosten im Bewerbungsprozess
- Fort- und Weiterbildungen
- Das sind wir
Das Augusta-Viktoria-Stift in Erfurt engagiert sich gemeinnützig für Alt und Jung unter einem Dach.
Gegründet im Jahr 1864 betreibt die kirchliche Stiftung heute drei Kindereinrichtungen für rund 270 Kinder, drei Senioreneinrichtungen für insgesamt 91 Bewohner sowie eine Begegnungsstätte mit insgesamt rund 130 hauptamtlichen und 50 ehrenamtlichen Mitarbeitenden.
- Vorteile für Mitarbeitende
- Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- Datenschutz
- Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen und zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens laut unseren Datenschutzbestimmungen unter zu.
Diese Einwilligung kann von Ihnen jederzeit ohne Angabe von Gründen gegenüber der oben genannten Stelle schriftlich oder elektronisch widerrufen werden.
Bitte beachten Sie, dass ein Widerruf der Einwilligung unter Umständen dazu führt, dass die Bewerbung im laufenden Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden kann.
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Erzieher/in Arbeitgeber: Augusta-Viktoria-Stift
Das Augusta-Viktoria-Stift in Erfurt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Atmosphäre und ein engagiertes Team bietet. Mit attraktiven Vergütungen, lebenslanger Betriebsrente und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die Einrichtung nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern fördert auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Hier hast du die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das sich für Alt und Jung einsetzt und dir gleichzeitig eine moderne Arbeitsweise sowie Gesundheitsförderung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher/in erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Augusta-Viktoria-Stift, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Augusta-Viktoria-Stift passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augusta-Viktoria-Stift vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Augusta-Viktoria-Stift gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Augusta-Viktoria-Stift.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
