Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und motivieren Sie Ihr Team in der Produktion.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Entsorgungsbranche.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und gute Einarbeitung in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung und technische Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Als Familienunternehmen mit über 750 Mitarbeitern an 15 Standorten sind wir seit 90 Jahren ein kompetenter Partner für Gewerbe, Industrie und Kommunen in Nord-West-Deutschland. Als zertifizierter Komplettdienstleister bieten wir maßgeschneiderte Entsorgungs- und Aufbereitungskonzepte an. Für unseren Standort in Papenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Schichtleiter (m/w/d).
- Ausgeprägte Führungsverantwortung (mindestens 5 Jahre als Teamleitung o.ä.)
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss (Meister, Techniker o.ä.)
- Technische Begabung und Freude an der Bedienung und Verbesserung von Maschinen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine langfristige, sichere und dauerhafte Perspektive für Ihre berufliche Laufbahn in einem zukunftsorientierten Unternehmen durch vertraglich gesicherte Vollauslastung am Standort
- Vollzeitbeschäftigung in Papenburg
- Überdurchschnittliche Vergütung
- Eine gute Einarbeitung
- Geregelte Arbeitszeiten im Schichtbetrieb
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung inkl. Reinigung
- Kurze Entscheidungswege
Ihre Aufgaben:
- Führen von Mitarbeitern innerhalb Ihrer Schicht
- Produktion nach Qualitätsstandards
- Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
- Anlernen, weiterentwickeln und motivieren Ihrer aktuellen und neuen Mitarbeiter
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie zum Erfolg von Augustin Entsorgung beitragen? Sie erwartet eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche und ausbaufähige Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E‑Mail, per Post oder verwenden Sie unser unkompliziertes Online‑Bewerbungsformular. Für Anlagen zur Online‑Bewerbung, wie Zeugnisse oder Lebenslauf, bitte das PDF Format nutzen.
Ihr Ansprechpartner: Herr Robert Walter
Bewerbungen per Post an folgende Adresse: Augustin Entsorgung Papenburg GmbH & Co. KGHerrn Robert WalterAm Nordhafen 1326871 Papenburg
Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Papenburg Arbeitgeber: Augustin Entsorgung
Als Familienunternehmen mit einer langen Tradition und über 750 Mitarbeitern bieten wir Ihnen als Schichtleiter Produktion in Papenburg eine sichere und langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Umfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Arbeitskleidung bieten. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das Wert auf kurze Entscheidungswege und individuelle Förderung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Papenburg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter Produktion interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und technischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Möglichkeit, alle notwendigen Unterlagen in einem Schritt hochzuladen. Mach es dir und uns leicht!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Papenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen wie deine Erfahrungen und Qualifikationen gut zur Geltung kommen. Wir lieben es, wenn wir schnell einen Überblick bekommen!
Technische Fähigkeiten betonen!:Da wir einen Schichtleiter suchen, der technische Begabung mitbringt, solltest du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen in diesem Bereich besonders hervorheben. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere Maschinen verbessern kannst!
Online bewerben ist easy!:Nutze unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Das macht es dir und uns einfacher! Vergiss nicht, deine Unterlagen im PDF-Format hochzuladen, damit alles reibungslos läuft.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augustin Entsorgung vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig zu verstehen, wie Teamarbeit und Mitarbeiterführung dort gelebt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsverantwortung übernommen hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um die Produktionsziele zu erreichen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da eine technische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss gefordert wird, solltest du dein technisches Wissen über Maschinen und Produktionsprozesse auffrischen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Begeisterung für technische Herausforderungen zu zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
