Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Produktion und sorge für Qualität und Sicherheit.
- Unternehmen: Ein familiengeführtes Unternehmen mit 90 Jahren Erfahrung in der Entsorgung und Aufbereitung.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie geregelte Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und eine gute Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung und eine technische Ausbildung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Als Familienunternehmen mit über 750 Mitarbeitern an 15 Standorten sind wir seit 90 Jahren ein kompetenter Partner für Gewerbe, Industrie und Kommunen in Nord-West-Deutschland. Als zertifizierter Komplettdienstleister bieten wir maßgeschneiderte Entsorgungs- und Aufbereitungskonzepte an.
Für unseren Standort in Meppen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Schichtleiter / Stellvertretende Schichtleiter Produktion (m/w/d)
- Ausgeprägte Führungsverantwortung (mindestens 5 Jahre als Teamleitung o.ä.)
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss (Meister, Techniker o.ä.)
- Technische Begabung und Freude an der Bedienung und Verbesserung von Maschinen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine langfristige, sichere und dauerhafte Perspektive für Ihre berufliche Laufbahn in einem zukunftsorientierten Unternehmen durch vertraglich gesicherte Vollauslastung am Standort
- Vollzeitbeschäftigung in Meppen
- Überdurchschnittliche Vergütung
- Eine gute Einarbeitung
- Geregelte Arbeitszeiten im Schichtbetrieb
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung inkl. Reinigung
- Kurze Entscheidungswege
Ihre Aufgaben:
- Führen von Mitarbeitern innerhalb Ihrer Schicht
- Produktion nach Qualitätsstandards
- Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
- Anlernen, weiterentwickeln und motivieren Ihrer aktuellen und neuen Mitarbeiter
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie zum Erfolg von Augustin Entsorgung beitragen?
Sie erwartet eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche und ausbaufähige Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Werden Sie Teil unseres motivierten Teams.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail, per Post oder verwenden Sie unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular.
Für Anlagen zur Online-Bewerbung, wie Zeugnisse oder Lebenslauf, bitte das PDF Format nutzen.
Ihr Ansprechpartner: Herr Robert Walter
Bewerbungen per Post an folgende Adresse:
Theo Augustin Städtereinigung GmbH & Co. KG
Herrn Robert Walter
Dieselstr. 49
49716 Meppen
Schichtleiter / Stellvertretender Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Meppen Arbeitgeber: Augustin Entsorgung
Als Familienunternehmen mit einer langen Tradition und über 750 Mitarbeitern bieten wir Ihnen in Meppen eine sichere und zukunftsorientierte Perspektive. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer überdurchschnittlichen Vergütung, geregelten Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist, der durch kurze Entscheidungswege und eine gute Einarbeitung gefördert wird. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einer verantwortungsvollen Position weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter / Stellvertretender Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Meppen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Ziele von Augustin Entsorgung verstehst und teilst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem technischen Wissen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Schichtarbeit bereits im Gespräch. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast und welche Strategien du anwendest, um ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter / Stellvertretender Schichtleiter Produktion (m/w/d) - Meppen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Theo Augustin Städtereinigung GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position als Schichtleiter oder stellvertretender Schichtleiter zugeschnitten ist. Betone deine Führungserfahrung und technische Ausbildung.
Motivationsschreiben verfassen:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Produktionsabläufe beitragen können.
Bewerbung einreichen:Nutze das Online-Bewerbungsformular auf der Website von StudySmarter, um deine Bewerbungsunterlagen einzureichen. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente im PDF-Format hochzuladen und deine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Starttermin anzugeben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augustin Entsorgung vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da eine technische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss gefordert wird, solltest du dich auf Fragen zu Maschinenbedienung und -verbesserung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Führungsqualitäten demonstrieren
Da die Position eine ausgeprägte Führungsverantwortung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Mitarbeiter motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit hervorgehoben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen zusammenarbeiten kann.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.
