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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Provide personalized care and medical treatment for seniors in a supportive environment.
- Arbeitgeber: Join Augustinum, a leader in quality senior care, dedicated to making a difference.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, a supportive team, and opportunities for personal growth.
- Warum dieser Job: Make a real impact in people's lives while working in a collaborative and caring community.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a qualification in nursing or elderly care and a willingness to work shifts.
- Andere Informationen: Start immediately and be part of a team that values human connection and teamwork.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Weierweg 10 79111 Freiburg
Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit
Start: ab sofort
Ihre Aufgaben:
- Wahrnehmung von Aufgaben der Bezugspflege
- Durchführung medizinischer Behandlungspflege, körperbezogener Pflegemaßnahmen sowie pflegerischer Betreuungsmaßnahmen
- Einschätzung und Beratung zu pflegerelevanten Risiken sowie Durchführung prophylaktischer Maßnahmen
- Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses
Ihr Profil:
- Qualifikation als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Gute pflegerische Kenntnisse, vorzugsweise aus dem ambulanten Bereich
- Bereitschaft zum Schichtdienst
Ihre Vorteile:
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiterinnen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiterinnen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner.
Haben Sie Fragen? Dann können Sie sich gerne an uns wenden: Augustinum Pflege gGmbH Frau Renate Zißler Stiftsbogen 74 81375 München Telefon: 089 / 7098 - 710
Jetzt online bewerben
Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenresidenz Arbeitgeber: Augustinum Gruppe
Kontaktperson:
Augustinum Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenresidenz
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Augustinum. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Qualität in der Pflege verstehst und bereit bist, diese zu fördern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine pflegerischen Fähigkeiten und deine Bereitschaft zum Schichtdienst unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Kommunikation im Pflegealltag zu beantworten. Augustinum legt Wert auf eine funktionierende Gemeinschaft, also zeige, dass du ein Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und am Unternehmen zu zeigen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenresidenz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie die Qualifikation als Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Altenpfleger. Stelle sicher, dass du diese in deinem Anschreiben hervorhebst.
Betone deine Erfahrungen: Erwähne relevante Erfahrungen aus dem ambulanten Bereich und deine Kenntnisse in der medizinischen Behandlungspflege. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Seniorenresidenz einsetzen kannst.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du in der Pflege arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit mit Senioren wichtig ist. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Dokumentation und Formalitäten: Achte darauf, dass alle Dokumente, wie Lebenslauf und Anschreiben, gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare und professionelle Präsentation deiner Unterlagen ist entscheidend für einen positiven ersten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augustinum Gruppe vorbereitest
✨Zeige deine Fachkenntnisse
Bereite dich darauf vor, deine pflegerischen Kenntnisse und Erfahrungen zu erläutern. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Bezugspflege und medizinischen Behandlungspflege demonstrieren.
✨Sei empathisch und menschlich
Da das Unternehmen nach 'menschlichen Machern' sucht, ist es wichtig, während des Interviews Empathie und Verständnis zu zeigen. Sprich darüber, wie du auf die Bedürfnisse der Senioren eingehst und wie du eine vertrauensvolle Beziehung zu ihnen aufbaust.
✨Frage nach dem Teamgeist
Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie das Unternehmen den Zusammenhalt unter den Mitarbeitern fördert. Dies zeigt dein Interesse an einer funktionierenden Gemeinschaft und dass du Wert auf Zusammenarbeit legst.
✨Bereite dich auf Schichtdienstfragen vor
Da Bereitschaft zum Schichtdienst gefordert wird, sei bereit, über deine Flexibilität und Erfahrungen mit verschiedenen Schichten zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
