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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Kinder ab 10 Jahren in einer heilpädagogischen Tagesstätte.
- Arbeitgeber: Augustinum ist ein innovativer Arbeitgeber, der christliche Werte lebt und schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Bike-Leasing und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern mit, arbeite kreativ und entwickle dich fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen, Engagement und Kreativität sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir suchen menschliche Macher*innen, die Verantwortung übernehmen und im Team arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Arbeitsort: In den Kirschen 1, 80992 München
Arbeitszeit: Teilzeit (23 Std. / Woche)
Start: ab 01.06.2025
Ihre Aufgaben:
- In der heilpädagogischen Tagesstätte werden Kinder ab 10 Jahren betreut und gefördert.
- Planung, Durchführung und Nachbereitung des Gruppendienstes.
- Verantwortung für und Übernahme von organisatorischen Arbeiten der Gruppe sowie die enge Zusammenarbeit mit Lehrer*innen und der Schule.
- Elternarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit, v. a. mit dem pädagogisch-psychologischen Fachdienst, der berät und unterstützt.
- Durchführung von Einzelförderungen sowie Gruppenangeboten.
- Erziehungs- und Familienberatung für Eltern.
- Krisenintervention sowie die Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Ärzten und anderen Institutionen.
Ihr Profil:
- Im Idealfall bringen Sie eine Ausbildung als Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine andere vergleichbare Qualifikation mit.
- Berufserfahrung oder Neugier und Interesse an einem neuen Tätigkeitsfeld.
- Zugewandte Haltung gegenüber den Kindern und Jugendlichen sowie Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
- Kreativität und Lust zur Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes sowie zur eigenen fachlichen Weiterentwicklung.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, EDV-Kenntnisse.
Unsere Arbeit ist von christlichen Werten geprägt. Wir wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die daran gerne mitwirken.
Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:
"Als Teil des Augustinum hat man sehr viel Freiraum und man kann dadurch viel erreichen. Ich trage Verantwortung und mir wird vertraut." - Alexandra K. – Einrichtungsleitung Wohnstätte
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern).
- Jahressonderzahlung: 80 % des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts.
- Wohnmöglichkeiten zur Miete.
- Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember).
- Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen aus dem Familienbudget.
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung.
- Attraktives Bike-Leasing.
- Wertschätzendes, inklusives und kreatives Umfeld.
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.
Darauf kommt es uns an:
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Haben Sie Fragen? Dann können Sie sich gerne an uns wenden:
Studienheim
Herr Markus Bauer (Leitung Studienheim)
In den Kirschen 1, 80992 München
Telefon: 0173 / 2492731
Website
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Augustinum
Kontaktperson:
Augustinum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Einrichtungen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. Da unsere Arbeit von christlichen Werten geprägt ist, zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität und dein Engagement für die Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes. Bereite Ideen vor, wie du die Angebote für die Kinder und Jugendlichen gestalten würdest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Heilpädagogische Tagesstätte - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als pädagogische Fachkraft unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du dich für die heilpädagogische Tagesstätte interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die für die Position wichtig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen vor, die deine Eignung für die Stelle unterstützen können. Dies können frühere Arbeitgeber oder Personen sein, die deine pädagogischen Fähigkeiten bestätigen können. Stelle sicher, dass du deren Zustimmung hast, bevor du sie nennst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Augustinum vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben einer pädagogischen Fachkraft in einer heilpädagogischen Tagesstätte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Planung und Durchführung von Gruppenangeboten sowie die Zusammenarbeit mit Lehrern und Eltern einbringen kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Leidenschaft und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen deutlich machst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine zugewandte Haltung und Kreativität zeigen.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Einrichtung und deren Werte zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften und Eltern ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Krisenintervention bereit haben. Zeige, dass du in der Lage bist, in einem inklusiven und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten.
