Senior DevOps Engineer

Wenige Menschen haben die Möglichkeit, eine Bank von Grund auf neu zu bauen. Noch weniger haben die Chance, dies in einem Moment zu tun, in dem das Bankwesen selbst neu erfunden wird. Der Dollar ist das beste Produkt in der Geschichte der Welt, mit praktisch unbegrenzter globaler Nachfrage, aber die Verteilung ist kaputt. Globale Abwicklung erfolgt über traditionelle Banken, die 115 Tage im Jahr geschlossen sind, für Menschen gebaut wurden und zwei Tage zur Abwicklung benötigen. Augustus ist das Update für das Internetzeitalter. Wir haben eine bedingte Genehmigung von der OCC erhalten, um Amerikas erste stablecoin-native Clearing-Bank zu gründen, die immer geöffnet ist, für Maschinen gemacht und mit der Geschwindigkeit von Computern arbeitet.

Wir sind eine Gruppe von Betreibern, frühen Mitarbeitern von Einhörnern, ehemaligen Gründern und Menschen, die ihre Abschlüsse aufgegeben haben, weil sie glauben, dass dies eine branchen- und karrierebestimmende Gelegenheit ist. Wir werden mit 40 Millionen Dollar von Peter Thiels Valar Ventures, Creandum und den Gründern von Ramp, Deel und Circle unterstützt. Wir sind in Europa reguliert und leben heute mit Euro- und Stablecoin-Abwicklung. Jetzt bauen wir das US-Team von Grund auf auf, während wir weiterhin schnell in Europa wachsen.

Die Rolle

Sie sind DevOps #2. Sie treten einem Lead DevOps bei, der die Grundlagen gelegt hat - jetzt helfen Sie, es zu skalieren. Sie gestalten die Infrastruktur, Automatisierung und Zuverlässigkeitsstandards, die es dem gesamten Engineering-Team ermöglichen, schneller und sicherer zu liefern. Sie besitzen große Projekte und treiben diese autonom voran. Sie bauen und betreiben die Plattform, auf der alles läuft - AWS-Infrastruktur, Kubernetes, CI/CD-Pipelines, Beobachtbarkeit, Incident Response, End-to-End. Sie arbeiten bereichsübergreifend mit Engineering, Sicherheit und Produkt zusammen, um Infrastruktur in einen Wettbewerbsvorteil zu verwandeln. Sie entwerfen für Ausfälle, automatisieren alles, was Sie können, und heben die Messlatte dafür, was produktionsreif in einer von Agenten geführten Bank bedeutet.

Ihre ersten sechs Monate

• Monat 1-2: Sie rampen sich in die aktuelle Infrastruktur ein - wie Deployments funktionieren, wo die rauen Kanten sind, was automatisiert ist und was nicht. Sie übernehmen Ihr erstes großes Projekt als IC und beginnen mit dem Versand. Sie arbeiten mit dem Lead DevOps zusammen, agieren jedoch unabhängig ab Woche eins.
• Monat 3-4: Sie versenden Ihr erstes großes Projekt - zum Beispiel PR-Umgebungsdeployments oder Multi-Region-Infrastruktur. Sie skizzieren das nächste Projekt auf der Roadmap.
• Monat 5-6: Sie gestalten die Infrastruktur-Roadmap zusammen mit dem Lead DevOps. Sie skizzieren, planen und treiben Projekte als Leiter voran. Sie sind die Person, der das Engineering-Team vertraut, um die Plattform schnell, zuverlässig und sicher zu halten.

Wer bei Augustus gedeihen wird

Wir glauben, dass es die besten Ergebnisse liefert, wenn man kluge Menschen mit hoher Eigenverantwortung an große Probleme heranführt. Die Menschen, die hier erfolgreich sind, teilen die folgenden Eigenschaften:

• Unermüdlich: Sie können etwas, das kaputt ist, nicht einfach liegen lassen. Sie hören nicht auf, nur weil es schwierig wurde oder weil niemand zusieht.
• Die Messlatte setzen: Sie sind härter zu sich selbst als jeder andere es wäre. Sie benötigen keine externe Verantwortung, um sich um Qualität zu kümmern.
• Das Spiel gestalten: Sie warten nicht auf ein Handbuch und brauchen auch keines. Sie betreten wirklich neues Terrain und finden es heraus. Sie handeln, bevor jemand Sie darum bittet.
• Systeme zuerst: Sie lösen Probleme nicht, indem Sie mehr Menschen oder Aufwand hinzufügen. Sie bauen Systeme, die das Problem kleiner machen. Ihr erster Instinkt ist es, zu automatisieren, nicht manuell zu handeln.

Diese Rolle ist für Sie, wenn:

• Sie Backend-Code schreiben, neue Tools lernen oder alles tun, was nötig ist, um die Aufgabe zu erledigen - Sie sehen nichts als außerhalb Ihres Bereichs.
• Sie kümmern sich genauso um die Entwicklererfahrung wie um die Betriebszeit.
• Probleme, die Entwickler blockieren, sind Ihre Probleme, nicht deren.
• Sie sind begeistert davon, Infrastruktur für eine Bank zu entwerfen, die von Agenten und nicht von veralteten Systemen betrieben wird.
• Sie möchten das gesamte Problem von Anfang bis Ende besitzen, nicht nur einen engen Teil davon.

Das ist nicht für Sie, wenn:

• Sie denken, DevOps bedeutet, Jenkins zu warten und Helm-Diagramme zu schreiben.
• Sie sind von Herzen Sysadmin und treten nicht aus der Infrastruktur heraus.
• Sie benötigen einen klar definierten Umfang, der Ihnen übergeben wird, bevor Sie beginnen können.
• Sie fühlen sich unter bankrechtlicher Aufsicht nicht wohl.
• Sie benötigen ein großes Team um sich herum, um effektiv zu sein.

Harte Anforderungen

• Erfahrung: 4+ Jahre in DevOps, SRE, Plattformengineering oder ähnlichen Rollen.
• Cloud-Fluency: Fortgeschrittene praktische Erfahrung mit AWS (IAM, EC2, EKS, VPC, CloudWatch usw.).
• Kubernetes-Meisterschaft: Fähigkeit, produktionsreife Kubernetes-Umgebungen zu entwerfen, zu debuggen und zu betreiben.
• IaC-Expertise: Starke Erfahrung mit Terraform (Module, Arbeitsbereiche, komplexe Architekturen).
• Automatisierungsmentalität: Kenntnisse in Python, Go oder ähnlichen Sprachen für Automatisierung und Tools.
• CI/CD: Erfahrung im Entwerfen und Warten von GitHub Actions oder vergleichbaren CI/CD-Systemen.
• Beobachtbarkeit: Vertrautheit mit Metriken, Protokollierung, verteiltem Tracing und Best Practices für Incident Response.
• Kommunikation: Sie machen komplexe Infrastrukturkonzepte für Entwickler und Stakeholder intuitiv verständlich.
• In Berlin ansässig oder bereit, umzuziehen - dies ist eine Präsenzrolle. Wir bauen gemeinsam.

Was wir bieten

• Karrierewachstum: Sie werden mehr Verantwortung übernehmen und schneller wachsen als je zuvor.
• Netzwerk: Ihre Kollegen sind brillante, hochmotivierte Menschen. Diese Personen werden grundlegend für Ihre zukünftigen Möglichkeiten sein.
• Echte Teilnahme: Mitarbeiter sind Aktionäre. Sie werden denken und handeln wie ein Eigentümer.
• Vorteile & Leistungen: Umzugshilfe, Visumsunterstützung, die neueste Apple-Ausrüstung (MacBook + AirPods), Mittagsbenefit, Fitnessstudio-Benefit, ein schönes Büro im Herzen der Stadt, 4x On-/Offsites pro Jahr und ein jährliches Entwicklungsbudget.
• Gesundheit & Versicherung: Unser US-Team erhält umfassende medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherungspläne. Wir bieten 401(k)-Rentenpläne an.

Augustus setzt sich dafür ein, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem Menschen aus allen Hintergründen gedeihen können und in dem unterschiedliche Standpunkte und Erfahrungen geschätzt und respektiert werden. Augustus wird alle Bewerbungen um eine Anstellung ohne Rücksicht auf Rasse, ethnische Herkunft, Nationalität, religiöse Überzeugungen, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuelle Orientierung, Neurodiversität, Behinderung, Alter, Eltern- oder Veteranenstatus berücksichtigen.