Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und integriere innovative technische Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Ingenieurlösungen in Europa.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem kreativen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technik in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Elektro- oder Maschinenbauindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Mercury ist der europäische Marktführer im Bereich Bau- und Ingenieurlösungen. Wir bauen und verwalten komplexe Ingenieur- und Bauprojekte für die führenden Unternehmen der Welt. Unsere Lösungen helfen dabei, Technologien und lebensverändernde Fortschritte zu liefern, die Menschen, Gemeinschaften und Unternehmen verbinden und ihnen die Möglichkeit geben, unglaubliche Dinge zu erreichen. Unsere Mitarbeiter haben den Mut, innovativ zu sein. Ihr Engagement und ihre klare Fokussierung ermöglichen es uns, immer wieder mit Sicherheit zu liefern.
Wir liefern die Visionen unserer Kunden durch fortschrittliche Bau-Lösungen in mehreren Sektoren, einschließlich Enterprise Data Centres, Advanced Technology & Life Sciences, Hyperscale Data Centres und Fire Protection.
Es ist unsere Pflicht bei Mercury, unsere Mitarbeiter zu ermutigen und zu unterstützen, ihre Vision von sich selbst zu verwirklichen. Wir stellen sie in den Mittelpunkt unseres Handelns und bieten herausfordernde Möglichkeiten zur Entwicklung innerhalb eines großartigen Teams in einer unterstützenden Umgebung, die es ihnen ermöglicht, ihr volles Potenzial zu erreichen.
Aufgabenbereich
Mercury sucht derzeit einen Senior Electrical oder Mechanical Engineer - Owner Furnished Contractor Installed (OFCI) Manager mit Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik, um an einem Data Centre-Projekt zu arbeiten. Sie werden Teil eines engagierten und ehrgeizigen Teams und profitieren von einer unterstützenden und lohnenden Kultur, in der Ihre Ideen und Beiträge anerkannt werden.
Im Rahmen der Entwicklung des Data Centre-Campus beschafft der Kunde alle wichtigen elektrischen und mechanischen Geräte, die Mercury in das gesamte mechanische Paket des Gebäudes integrieren muss.
Verantwortlichkeiten
- Technische Überprüfung der vom Kunden beschafften Ausrüstung durch detaillierte technische Prüfungen und Integration in das Gesamtdesign des Gebäudes.
- Erstellung von Anfragen zur Klärung des Designziels nach Überprüfung der OFCI veröffentlichten Informationen.
- Zusammenarbeit mit dem Baustellenteam zu technischen Informationen, Lieferungen und Anwesenheiten.
- Teilnahme an Fabrikzeugnistests, wenn erforderlich.
- Leitung und Teilnahme an wöchentlichen OFCI-Meetings mit dem Kunden.
- Management des OFCI-Lieferprozesses, einschließlich der Planung im Gesamtprogramm und der Verfolgung und Dokumentation von Verzögerungen, wenn erforderlich.
- Management der OFCI-Installation mit dem Konstruktionsteam, um sicherzustellen, dass die Installation den lokalen Vorschriften und den Standardinstallationsdetails des Geräteanbieters entspricht.
- Management der Anwesenheit der OFCI-Ingenieure vor Ort.
Ihre Qualifikationen und Schlüsselmerkmale
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem anerkannten mechanischen/elektrischen Auftragnehmer im Bereich Prozessmechanik/Rohrleitungsbau.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Projektplanungskompetenzen.
- Fähigkeit, im Team zu arbeiten.
- Exzellente Verhandlungs-, Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten.
- Versiert im Umgang mit Navisworks und Datenbanksystemen, die mit Ingenieurfunktionen verbunden sind.
- Vertraut mit Projekt-/Primavera-Planungssoftware und CAD/BIM-Prozessen.
- Fähigkeit, Arbeitslast zu verwalten und Prioritäten zu setzen.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten.
Mercury ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
OFCI Lead Arbeitgeber: Aujan Interiors
Mercury ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich die Möglichkeit bietet, an innovativen und bedeutenden Projekten im Bereich Bau- und Ingenieurlösungen zu arbeiten. Unsere unterstützende Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Teamarbeit, während wir gleichzeitig herausfordernde Aufgaben bieten, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Mit einem klaren Fokus auf Anerkennung und Entwicklung sind wir bestrebt, eine Umgebung zu schaffen, in der Ideen geschätzt werden und jeder die Chance hat, seine Visionen zu verwirklichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so OFCI Lead erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OFCI Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Aujan Interiors auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Aujan Interiors sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Aujan Interiors zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aujan Interiors vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
