Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Unternehmen im Arbeitsrecht und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Unternehmen: Renommierte Wirtschaftskanzlei mit einem kollegialen Team in NRW.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und echte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Arbeitsrechts und arbeite an spannenden Mandaten.
- Qualifikationen: Zwei überdurchschnittliche juristische Staatsexamina und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 72000 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für das Arbeitsrecht und möchten Unternehmen sowie Führungskräfte in allen Facetten dieses dynamischen Rechtsgebiets beraten? Sie suchen ein Umfeld, in dem hohe fachliche Qualität, kollegiale Zusammenarbeit und Raum für persönliche Entwicklung keine Gegensätze sind? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Was Sie bei uns erwartet:
- Beratung mittelständischer Unternehmen, Konzerne und öffentlicher Arbeitgeber im gesamten individuellen und kollektiven Arbeitsrecht
- Unterstützung von Personalabteilungen im arbeitsrechtlichen Tagesgeschäft – von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Gestaltung von Arbeits- und Dienstverträgen sowie Begleitung von Kündigungen, Aufhebungsverträgen und Abmahnungen
- Prozessführung vor den Arbeitsgerichten sowie Vertretung in gerichtlichen und außergerichtlichen Auseinandersetzungen
- Beratung bei Restrukturierungen, Betriebsänderungen, Betriebsübergängen und M&A-Transaktionen
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen wirtschaftsrechtlichen Bereichen
- Direkter Mandantenkontakt und eigenverantwortliches Arbeiten ab dem ersten Tag
Was Sie mitbringen:
- Zwei überdurchschnittliche juristische Staatsexamina
- Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Freude an pragmatischen Lösungen
- Teamgeist, Engagement und Neugier auf anspruchsvolle Mandate
Was wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer renommierten Wirtschaftskanzlei mit Sitz in NRW
- Fachliche Entwicklung durch Mentoring, interne Fortbildungen und externe Seminare
- Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und echter Work-Life-Balance
- Flexibles Arbeiten – auch mobil – und moderne Arbeitsmittel
- Eine langfristige Perspektive mit klaren Entwicklungsmöglichkeiten
Wer wir sind:
Aulinger bietet mit rund 50 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten an den Standorten Bochum und Essen eine Full-Service-Beratung in allen relevanten Bereichen des Wirtschaftsrechts. Im Arbeitsrecht verstehen wir uns als „rechte Hand“ unserer Mandanten: Wir entlasten Personalabteilungen im Tagesgeschäft, begleiten komplexe Restrukturierungen und Transaktionen und vertreten unsere Mandanten konsequent vor Gericht. Unsere Stärke liegt in der Verbindung aus hoher fachlicher Spezialisierung, wirtschaftlichem Verständnis und interdisziplinärer Zusammenarbeit. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Gehalt: ab 72.000,00€ pro Jahr
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
Arbeitsort: Vor Ort
Rechtsanwalt (m/w/d) für Arbeitsrecht (72000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Aulinger Rechtsanwälte Notare
Aulinger ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen als Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in NRW nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer renommierten Wirtschaftskanzlei bietet, sondern auch ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und echter Work-Life-Balance. Sie profitieren von umfangreichen fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten durch Mentoring und interne Fortbildungen sowie von flexiblen Arbeitsmodellen, die Ihnen Raum für persönliche Entfaltung geben.
Kontaktdaten:
Aulinger Rechtsanwälte Notare Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt (m/w/d) für Arbeitsrecht (72000.00 EUR pro Jahr) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Seminare oder Workshops und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Arbeitsrecht, die sie möglicherweise haben. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich wirklich für die Position und das Team interessierst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt (m/w/d) für Arbeitsrecht (72000.00 EUR pro Jahr) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Arbeitsrecht sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle bei uns an. Zeige, dass du dich mit unserer Kanzlei und den Anforderungen des Arbeitsrechts auseinandergesetzt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aulinger Rechtsanwälte Notare vorbereitet
✨Verstehe das Arbeitsrecht in der Tiefe
Mach dich mit den aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht vertraut. Lies relevante Urteile und Gesetze, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Fälle aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige Teamgeist und Engagement
Da die Kanzlei Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und anderen zu helfen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Mentoring-Programmen oder Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
