Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser neues Wellness-Café und sorge für ein einzigartiges Gästeerlebnis.
- Unternehmen: AUMAR, eine etablierte Marke in Zürich mit Fokus auf Gesundheit und Wellness.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten im Gründungsteam.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einer erstklassigen Lage im Herzen von Zürich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Konzepts und forme die Zukunft der Hydration.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Management eines Cafés oder ähnlichen Konzepten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
AUMAR ist dabei, eine neue Hydrationsbar im Zentrum von Zürich zu eröffnen – ein Premium-Konzept, das sich um saubere, funktionale Getränke und ein ruhiges Einkaufserlebnis dreht. Unterstützt von AUMAR Longevity Aesthetics bringt die Bar einen klinisch fundierten Ansatz für alltägliche Hydration und Ernährung. Wir suchen unseren Gründungs-Store-Manager, der dies von Anfang an zum Leben erweckt und leitet.
Was Sie übernehmen werden:
- Vollständige P&L: Umsatz, Personal, COGS, Marge
- Team: Einstellung, Planung, Schulung, Kultur
- Tägliche Abläufe: Öffnungen, Schließungen, Lager, Lieferanten, Qualität
- Kundenerlebnis und die Standards, die die Marke von Anfang an definieren
Sie passen zu uns, wenn Sie:
- Über 3 Jahre Erfahrung in der Leitung eines Cafés, einer Saftbar oder eines Premium-F&B-Konzepts verfügen
- Ein gutes Zahlenverständnis haben – Sie lesen eine P&L ohne zu zögern
- Erfahrung in der Einstellung und Entwicklung kleiner Teams (4–10) haben
- Deutsch und Englisch auf Arbeitsniveau oder besser sprechen
- Über eine Schweizer Arbeitserlaubnis verfügen
Was wir bieten:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Rolle im Gründungsteam mit echtem Eigentum und Aufstiegschancen
- Unterstützung von AUMAR Longevity Aesthetics, einer etablierten Marke in Zürich
- Premium-Standort im Zentrum von Zürich
Founding Store Manager - Premium Wellness Café (Zurich) Arbeitgeber: AUMAR
AUMAR bietet eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines innovativen und gesundheitsorientierten Konzepts in Zürich zu werden. Als Gründungs-Store-Manager haben Sie die Möglichkeit, ein engagiertes Team aufzubauen und die Marke von Grund auf zu gestalten, während Sie von einem wettbewerbsfähigen Gehalt und der Unterstützung einer etablierten Marke profitieren. Die Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und kreative Freiheit, was AUMAR zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Wellness und Gastronomie suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Founding Store Manager - Premium Wellness Café (Zurich) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position des Store Managers interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den Erwartungen an die Rolle.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei AUMAR sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die Marke und ihre Werte Gedanken machst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Café-Management und Teamaufbau konkret einbringen kannst, um die Vision von AUMAR zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Store Manager - Premium Wellness Café (Zurich) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Marke passt.
Mach deine Zahlen klar!:Da du mit P&L arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Zahlenkompetenz in deiner Bewerbung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Finanzen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Teamgeist zeigen!:Wir suchen jemanden, der ein großartiges Team aufbauen und führen kann. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Teams eingestellt, geschult oder motiviert hast. Zeig uns, wie du eine positive Kultur schaffen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und du erhältst alle Infos zu unserem Prozess.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUMAR vorbereitet
✨Verstehe die Marke AUMAR
Mach dich mit der Philosophie und den Werten von AUMAR vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sauberer, funktioneller Ernährung verstehst und wie du diese in das tägliche Geschäft integrieren kannst.
✨Zahlen im Griff haben
Bereite dich darauf vor, über P&L-Rechnungen zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wo du erfolgreich mit Budgets und Margen gearbeitet hast. Das zeigt, dass du die finanziellen Aspekte des Geschäfts beherrschst.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen im Einstellen und Entwickeln von Teams zeigen. Betone, wie du eine positive Unternehmenskultur geschaffen hast und wie du dein Team motivierst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Gästeerfahrung im Fokus
Überlege dir, wie du die Gästeerfahrung in deinem Café verbessern würdest. Teile innovative Ideen, die du umsetzen möchtest, um sicherzustellen, dass jeder Besuch unvergesslich wird. Das zeigt, dass du die Standards der Marke ernst nimmst.
