Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H
Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Pforzheim Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von Radar-Datenverarbeitung und führe ein internationales Team.
  • Arbeitgeber: AUMOVIO, ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Karrierechancen und einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der autonomen Mobilität und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Automobilbranche, technische Führung und Kenntnisse in Radarverarbeitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Bei AUMOVIO übernehmen wir Verantwortung für das, was wir tun: Entwicklung und Produktion von Hardware, Software und Dienstleistungen, die die Zukunft der Mobilität gestalten. Was uns wirklich auszeichnet, sind unsere Menschen. Menschen, die in unserer gewinnenden Kultur gedeihen, angetrieben von mutigen Ideen. Menschen, die einen Sprung wagen und gemeinsam einen bedeutenden Unterschied schaffen. Denn wir glauben, dass die Zukunft denen gehört, die sie besitzen. Deshalb fördern wir eine Kultur, in der Sie jeden Schritt selbst in die Hand nehmen. Übernehmen Sie Ihre Karriere, Ihr Wachstum, Ihre Fähigkeiten und Ihren Einfluss. Schließen Sie sich uns an und gestalten Sie die Zukunft.

In Ihrer Position als Head of Radar Raw Data Processing sind Sie disziplinarisch und weltweit technisch verantwortlich für die Konzeptentwicklung, Implementierung und Verifizierung von Algorithmen, die die Radiowellen, die die Umgebung messen, in digitale Signale umwandeln, die jede wahrgenommene Reflexion charakterisieren. In dieser Position stimmen Sie sich ab und beteiligen sich aktiv an der Gestaltung und Realisierung der neuesten ADAS-Komponenten, um den Bedürfnissen der verschiedenen globalen Automobilhersteller gerecht zu werden.

Ihre Aufgaben im Detail:

  • Führung der lokalen Disziplin und globale technische Verantwortung für die Entwicklung der Rohdatenverarbeitung (inkl. Planung, Konzept & Verifizierung)
  • Leitung und Entwicklung eines leistungsstarken internationalen Teams, Förderung des individuellen Wachstums und technischer Exzellenz
  • Aktive Unterstützung und Leitung organisatorischer Verbesserungsthemen als unterstützender Mentor
  • Definition und Umsetzung strategischer Fahrpläne für bestehende und zukünftige Funktionen der Radar-Rohdatenverarbeitung, abgestimmt auf die Produktstrategien
  • Visionäre Führung, die Innovation, Effizienz und kontinuierliche Verbesserung in der Radar-Feature- und Produktentwicklung vorantreibt
  • Ständige Durchführung von bereichsübergreifenden Abstimmungsaktivitäten zwischen allen beteiligten Entwicklern und Abteilungen weltweit zur Sicherstellung der Integration und Funktionalität der gesamten Radarverarbeitung
  • Einrichtung und Überwachung objektiver Feedback-Kanäle (Inhalt/Zeit/Kosten) zur Messung der Leistung zur Steuerung der Organisation
  • Management externer Subunternehmer zur Deckung des Ingenieurkapazitätsbedarfs, der intern nicht gedeckt werden kann
  • Anwendung und Einhaltung von F&E-Prozessen und -Standards innerhalb der Gruppe sowie Gewährleistung einer angemessenen Dokumentation
  • Abstimmung und Interaktion mit internen und externen Kunden sowie Teilnahme an Workshops, Audits & Angeboten
  • Aktive Unterstützung von Demos, Akquisitionen und Angeboten (RFI & RFQ) einschließlich Abstimmung der Anforderungen

Ihr Profil:

  • Akademischer Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Physik oder vergleichbarer Qualifikation
  • Langjährige Erfahrung im Automobilumfeld und in der Entwicklung von ADAS-Sensoren, einschließlich technischer Führung
  • Nachweisbare langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung für Radarverarbeitung und ADAS-Systeme
  • Kenntnisse in Daten- und Signalverarbeitung, Statistik, mathematischer Modellierung sowie SW-Methoden & -Standards
  • Tiefgehende Kenntnisse der Radartechnologie und ihrer Anwendungen in ADAS
  • Erfolgreiche Führungserfahrung und Teammanagement im internationalen Kontext
  • Beherrschung von Programmiersprachen wie Embedded C, Python und MATLAB sowie der zugehörigen Entwicklungsumgebung
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Kunden, selbstbewusst, zuverlässig und autonom agierend
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Ausgezeichnete Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Was wir bieten:

  • Unsere Produkte retten Leben. Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Job in einem motivierten Team bei einem der größten Zulieferer der Automobilindustrie
  • Ein attraktives Vergütungspaket, das mit einzigartigen flexiblen Arbeitsbedingungen wie Hybridarbeit, flexibler Arbeitszeit und Sabbaticals einhergeht, die Ihnen helfen, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
  • Spannende, abwechslungsreiche Projekte in unserem High-Tech-Kundenumfeld
  • Zahlreiche Karrieremöglichkeiten und die schnelle Übernahme von Verantwortung, im Einklang mit unseren vier Unternehmenswerten: Leidenschaft zu gewinnen, Vertrauen, Freiheit und füreinander
  • Eine große Auswahl an internen und externen Schulungsmaßnahmen, unterstützt durch unsere gruppenweite Lernplattform und regelmäßige Feedbackgespräche im Rahmen unseres Talentmanagements
  • Ein umfassendes Angebot an zusätzlichen Leistungen, wie verschiedene Sport- und Wellnessangebote, JobRad und Krankengeldzuschuss
  • Betreuungsangebote, Zuschüsse für Kind-Krank-Tage und vieles mehr
  • Attraktive Regionen zum Leben und Arbeiten direkt am Bodensee, auf dem Land oder in der weltoffenen Stadt mit Herz

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der autonomen Mobilität!

Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H Arbeitgeber: AUMOVIO Germany GmbH

AUMOVIO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Kultur, die individuelles Wachstum fördert, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Standort am Bodensee, der sowohl naturnahe als auch städtische Lebensqualität vereint.
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Kontaktperson:

AUMOVIO Germany GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Radar- und ADAS-Technologien! Teile deine Projekte oder Erfahrungen in deinem Lebenslauf oder während des Gesprächs. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Algorithmusentwicklung
Modellierung und Verarbeitung von Radardaten
Technische Führung
Teammanagement
Strategische Planung
Innovationsmanagement
Daten- und Signalverarbeitung
Mathematische Modellierung
Kenntnisse in Radar-Technologie
Programmierung in Embedded C, Python und MATLAB
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung im Automobilumfeld und ADAS-Sensorentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Kreativität an die Sache herangehen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUMOVIO Germany GmbH vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Radar- und ADAS-Technologie vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche kennst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Teammanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige Führungsqualitäten

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du im Interview betonen, wie du Teams motivierst und entwickelst. Teile deine Ansätze zur Förderung von individuellem Wachstum und technischer Exzellenz.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Bereich Radarverarbeitung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

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