Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H
Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Augsburg Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von Radar-Datenverarbeitung und führe ein internationales Team.
  • Arbeitgeber: AUMOVIO, ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Karrierechancen und einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der autonomen Mobilität und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Automobilbranche, technische Führung und Kenntnisse in Radarverarbeitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Bei AUMOVIO übernehmen wir Verantwortung für das, was wir tun: Entwicklung und Produktion von Hardware, Software und Dienstleistungen, die die Zukunft der Mobilität gestalten. Was uns wirklich auszeichnet, sind unsere Menschen. Menschen, die in unserer gewinnenden Kultur gedeihen, angetrieben von mutigen Ideen. Menschen, die einen Sprung wagen und gemeinsam einen bedeutenden Unterschied schaffen. Denn wir glauben, dass die Zukunft denen gehört, die sie besitzen. Deshalb fördern wir eine Kultur, in der Sie jeden Schritt selbst in die Hand nehmen. Übernehmen Sie Ihre Karriere, Ihr Wachstum, Ihre Fähigkeiten und Ihren Einfluss. Schließen Sie sich uns an und gestalten Sie die Zukunft.

In Ihrer Position als Head of Radar Raw Data Processing sind Sie disziplinarisch und weltweit technisch verantwortlich für die Konzeptentwicklung, Implementierung und Verifizierung von Algorithmen, die die Radiowellen, die die Umgebung messen, in digitale Signale umwandeln, die jede wahrgenommene Reflexion charakterisieren. In dieser Position stimmen Sie sich ab und beteiligen sich aktiv an der Gestaltung und Realisierung der neuesten ADAS-Komponenten, um den Bedürfnissen der verschiedenen globalen Automobilhersteller gerecht zu werden.

Ihre Aufgaben im Detail:

  • Fachliche und technische Leitung der Entwicklung der Rohdatenverarbeitung (inkl. Planung, Konzept & Verifizierung)
  • Führung und Entwicklung eines leistungsstarken internationalen Teams, Förderung des individuellen Wachstums und technischer Exzellenz
  • Aktive Unterstützung und Leitung organisatorischer Verbesserungsthemen als unterstützender Mentor
  • Definition und Umsetzung strategischer Fahrpläne für bestehende und zukünftige Funktionen der Radar-Rohdatenverarbeitung, abgestimmt auf die Produktstrategien
  • Visionäre Führung, die Innovation, Effizienz und kontinuierliche Verbesserung in der Radar-Feature- und Produktentwicklung vorantreibt
  • Ständige Durchführung von bereichsübergreifenden Abstimmungsaktivitäten zwischen allen beteiligten Entwicklern und Abteilungen weltweit zur Sicherstellung der Integration und Funktionalität der gesamten Radarverarbeitung
  • Einrichtung und Überwachung objektiver Feedbackkanäle (Inhalt/Zeit/Kosten) zur Messung der Leistung zur Steuerung der Organisation
  • Management externer Subunternehmer zur Deckung des Ingenieurkapazitätsbedarfs, der intern nicht gedeckt werden kann
  • Anwendung und Einhaltung von F&E-Prozessen und -Standards innerhalb der Gruppe sowie Gewährleistung einer angemessenen Dokumentation
  • Abstimmung und Interaktion mit internen und externen Kunden sowie Teilnahme an Workshops, Audits & Angeboten
  • Aktive Unterstützung von Demos, Akquisitionen und Angeboten (RFI & RFQ) einschließlich Abstimmung der Anforderungen

Ihr Profil:

  • Akademischer Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Physik oder vergleichbarer Qualifikation
  • Langjährige Erfahrung im Automobilumfeld und in der Entwicklung von ADAS-Sensoren einschließlich technischer Führung
  • Nachweisbare langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung für Radarverarbeitung und ADAS-Systeme
  • Kenntnisse in Daten- und Signalverarbeitung, Statistik, mathematischer Modellierung sowie SW-Methoden & -Standards
  • Tiefgehende Kenntnisse der Radartechnologie und ihrer Anwendungen in ADAS
  • Erfolgreiche Führungserfahrung und Teammanagement im internationalen Kontext
  • Kenntnisse in Programmiersprachen wie Embedded C, Python und MATLAB sowie verwandte Entwicklungsumgebungen
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Kunden, selbstbewusst, zuverlässig und autonom agierend
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Ausgezeichnete Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Was wir bieten:

  • Unsere Produkte retten Leben. Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Job in einem motivierten Team bei einem der größten Zulieferer der Automobilindustrie.
  • Ein attraktives Vergütungspaket, das mit einzigartigen flexiblen Arbeitsbedingungen wie Hybridarbeit, flexibler Arbeitszeit und Sabbaticals einhergeht, die Ihnen helfen, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen.
  • Spannende, abwechslungsreiche Projekte in unserem High-Tech-Kundenumfeld.
  • Zahlreiche Karrieremöglichkeiten und die schnelle Übernahme von Verantwortung, im Einklang mit unseren vier Unternehmenswerten: Leidenschaft zu gewinnen, Vertrauen, Freiheit und füreinander da sein.
  • Eine große Auswahl an internen und externen Schulungsmaßnahmen, unterstützt durch unsere gruppenweite Lernplattform und regelmäßige Feedbackgespräche im Rahmen unseres Talentmanagements.
  • Ein umfassendes Angebot an zusätzlichen Leistungen, wie verschiedene Sport- und Wellnessangebote, JobRad und Krankengeldzuschuss, Kinderbetreuungsangebote, Zuschüsse für krankheitsbedingte Fehltage von Kindern und vieles mehr.
  • Attraktive Regionen zum Leben und Arbeiten direkt am Bodensee, auf dem Land oder in der weltoffenen Stadt mit Herz.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der autonomen Mobilität!

Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H Arbeitgeber: AUMOVIO Germany GmbH

AUMOVIO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Kultur, die individuelles Wachstum fördert, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Unsere Lage am Bodensee bietet zudem eine attraktive Lebensqualität, die Arbeit und Freizeit harmonisch verbindet.
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Kontaktperson:

AUMOVIO Germany GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Sprich direkt mit Leuten aus der Branche, die bei AUMOVIO arbeiten oder gearbeitet haben. So bekommst du Insider-Infos und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du nicht nur die technischen Aspekte deiner Rolle verstehst, sondern auch die Unternehmenskultur von AUMOVIO. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und die Teamkultur. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Gespräch kannst du zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Unternehmens interessiert bist. Frag nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Radarverarbeitung und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Radar Raw Data Processing (m/f/diverse) - REF5995H

Algorithmusentwicklung
Modellierung und Verarbeitung von Radardaten
Technische Führung
Teammanagement
Strategische Planung
Innovation und kontinuierliche Verbesserung
Daten- und Signalverarbeitung
Mathematische Modellierung
Kenntnisse in Radar-Technologie
Programmierung in Embedded C, Python und MATLAB
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung im Automobilumfeld und ADAS-Sensorentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Technologie sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Head of Radar Raw Data Processing interessierst und was dich antreibt.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Arbeitsweise und deinen Beitrag zu Teams.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUMOVIO Germany GmbH vorbereitest

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Radar- und ADAS-Technologie vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche kennst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Teammanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige Führungsqualitäten

Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du Teams motivierst und entwickelst. Teile deine Ansätze zur Förderung von individuellem Wachstum und technischer Exzellenz.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Bereich Radarverarbeitung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

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