Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere Bewerber und organisiere Kundeneinsätze in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Auramed Personal GmbH - ein wachsendes Unternehmen in der Zeitarbeitsbranche.
- Vorteile: Faires Gehalt, Prämienmöglichkeiten und ein eigener Mitarbeiterparkplatz.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem jungen, kollegialen Umfeld in Mannheim.
- Warum dieser Job: Lerne von erfahrenen Kollegen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Zeitarbeit und Kenntnisse in Zvoove sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Auramed Personal GmbH
Arbeitsort: Mannheim
Stellenart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag)
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Arbeitsvermittler/in
Stellenbeschreibung
Auramed Personal GmbH - für unsere Niederlassung in Mannheim
Eine stetig wachsende Zeitarbeitsfirma möchte sein tolles Team weiter ausbauen! Hierzu suchen wir Dich!
Was du bei uns machst:
- Bewerberrekrutierung - von Vorstellungsgespräch, über Vertragserstellung bis zum Kundeneinsatz
- Stellenanzeigen schalten über Social Media
- Pflege und Ausbau von Kundenkontakten, Terminorganisation und Angebot- wie auch Vertragserstellung
- Unterstützung in der Einsatzplanung unserer Mitarbeiter
- Allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben
- persönliche Kundentermine vor Ort
- Freude am Umgang mit Menschen
- Offenes, freundliches Auftreten
- Zuverlässigkeit und Motivation
- Kenntnisse mit Zvoove ein Muss
- Kenntnisse in MS Office
Was wir dir bieten:
- Ein junges, kollegiales Team
- Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit von erfahrenen Kollegen zu lernen und sich einzubringen
- Raum für eigene Ideen und Eigeninitiative
- eigener Mitarbeiterparkplatz
- faires Gehalt mit Möglichkeiten auf Prämienzahlungen
ACHTUNG: Der Arbeitsplatz befindet sich in 68165 Mannheim
Personaldisponent (m/w/d) gesucht mit Erfahrung Zeitarbeit Arbeitgeber: Auramed Personal GmbH
Auramed Personal GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Fachkrankenpflegern mit Fachweiterbildung eine Vielzahl von Vorteilen bietet. Mit überdurchschnittlichem Gehalt, flexibler Dienstplanung und einem starken Fokus auf persönliche Betreuung und Weiterbildung schaffen wir eine unterstützende Arbeitsumgebung, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Unsere unbefristeten Arbeitsverträge und attraktiven Zusatzleistungen, wie Firmenwagen und Prämien, machen uns zu einem der besten Personaldienstleister in der Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personaldisponent (m/w/d) gesucht mit Erfahrung Zeitarbeit erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Auramed Personal GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Auramed Personal GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) gesucht mit Erfahrung Zeitarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Auramed Personal GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Auramed Personal GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Auramed Personal GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
