Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum und die wirtschaftliche Entwicklung eines innovativen Unternehmens im Omnichannel Fachhandel.
- Unternehmen: AURELIUS, ein globaler Investor mit starkem Fokus auf private Märkte.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket und langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und echte Ownership-Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte eine spannende Wachstumsstory und entwickle deine Karriere mit hoher Sichtbarkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 4–7 Jahre Erfahrung in wachstumsorientierten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
AURELIUS ist ein global tätiger Investor, der sich durch einen operativen Ansatz auszeichnet. Der Fokus liegt dabei auf privaten Märkten, insbesondere den Segmenten Private Equity und Private Debt. AURELIUS ist in den letzten Jahren stark, vor allem international, gewachsen und beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter an 9 Standorten in Europa und Nordamerika.
Für eine Portfoliogesellschaft der AURELIUS GRUPPE, ein Unternehmen im Bereich Omnichannel Fachhandel und Hauptsitz in Hamburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Ihre Aufgaben- Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und das nachhaltige Wachstum des Geschäftsbereichs
- Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien mit Fokus auf Umsatz, Profitabilität und Effizienz
- Analyse von Leistungskennzahlen und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Umsatz- und Margensteigerung
- Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Prozessoptimierung und digitalen Weiterentwicklung
- Identifikation neuer Geschäftsfelder, Kanäle und Wachstumspotenziale, inklusive Erstellung von Business Cases
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen E-Commerce, Finance, Vertrieb und IT zur Weiterentwicklung des Geschäfts
- Führung eines kleinen, spezialisierten Teams und Sicherstellung einer ergebnisorientierten Zusammenarbeit
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- 4–7 Jahre Berufserfahrung in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld (z. B. E-Commerce, Business Development, Category Management oder Performance Marketing)
- Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Wachstumsinitiativen oder Performance-Projekten
- Erste Führungserfahrung oder Übernahme der Verantwortung für Umsatz, Margen oder Wachstum
- Starke analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für KPIs und datenbasierte Entscheidungsprozesse
- Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, operative Exzellenz mit strategischem Weitblick zu verbinden
- Kombination vom analytischen Denken mit einem pragmatischen „Hands‑on“-Ansatz und Blick für das große Ganze
- Einmalige Gelegenheit für einen talentierten Young Professional, sich in dieser Position mit hoher Sichtbarkeit zu entwickeln und eine spannende Wachstumsstory mitzugestalten
- Direkte Berichtslinie an Geschäftsführung
- Gestaltungsspielraum bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs
- Attraktives Vergütungspaket mit langfristiger Entwicklungsperspektive
- Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und echter Ownership-Kultur
Head of Growth im Portfoliounternehmen Arbeitgeber: AURELIUS
AURELIUS bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für talentierte Fachkräfte, die in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld arbeiten möchten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer Kultur der Eigenverantwortung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, aktiv an spannenden Wachstumsprojekten mitzuwirken und ihre Karriere voranzutreiben. Die zentrale Lage in Hamburg und ein attraktives Vergütungspaket runden das Angebot ab und machen AURELIUS zu einem erstklassigen Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Growth im Portfoliounternehmen erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfolge und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Growth im Portfoliounternehmen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist und wie du zum Wachstum beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AURELIUS vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über AURELIUS und deren Wachstumsstrategien. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen im E-Commerce oder Business Development dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du erfolgreich Wachstumsinitiativen umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und die KPIs zu nennen, die du dabei verbessert hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest gebeten werden, eine hypothetische Situation zu analysieren oder KPIs zu interpretieren. Übe dies im Vorfeld, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Teamführung und Zusammenarbeit betonen
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Teamführung und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen parat haben. Zeige, wie du ein ergebnisorientiertes Team geleitet hast und welche Erfolge daraus resultierten.
