Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate interne Stakeholder in rechtlichen und compliance-relevanten Angelegenheiten.
- Unternehmen: Internationales Gesundheitsunternehmen mit starkem Fokus auf Innovation und Ethik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Fließend in Deutsch und Englisch; Französisch von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte strategische Projekte und trage zur Verbesserung von Compliance-Programmen bei.
- Qualifikationen: Master of Law oder gleichwertige Qualifikation sowie 2–5 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Legal and Compliance Manager (100%) (Ref. 2783)
Our client is a well-established international healthcare company with a strong presence in Switzerland and a commitment to innovation, ethics, and sustainable business practices.
Operating in a highly regulated and dynamic environment, the company fosters cross‑functional collaboration and continuous development.
To strengthen its Swiss team, we are seeking a motivated and business-oriented legal and compliance manager.
This position offers a broad and diverse scope of responsibility across legal, compliance, governance, and business‑related topics, allowing you to make a meaningful impact on strategic and operational activities.
You will collaborate closely with colleagues from Commercial, Market Access, Public Affairs, Procurement, Quality, Pharmacovigilance, IT, and other key functions while supporting decision‑making across the organization.
- Provide legal and compliance advice to internal stakeholders on business‑critical matters.
- Draft, review, negotiate, and manage a wide range of commercial and operational agreements.
- Support the implementation and continuous improvement of compliance programs, policies, and governance frameworks.
- Contribute to risk assessments, monitoring activities, audits, and remediation initiatives.
- Partner with business teams to enable compliant and effective execution of strategic projects and initiatives.
- Develop and deliver training sessions and awareness programs related to ethics, compliance, and regulatory requirements.
- Drive process optimization and support the adoption of innovative digital solutions and new ways of working.
Your profile
Swiss Master of Law degree (MLaw) or an equivalent legal qualification.
- 2–5 years of professional experience in legal and/or compliance functions
- Prior exposure to commercial agreements and cross‑functional stakeholder engagement is highly desirable.
- Experience within a regulated environment is considered a plus.
- Knowledge of
Swiss and European legal and compliance frameworks relevant to the pharmaceutical sector would be advantageous.
- Strong learning agility, with the ability to rapidly acquire expertise and adapt across a broad range of subject matters.
- Fluent in German and English
; French is considered an advantage.
Domagoj Odrljin is looking forward to receiving your application documents via our job portal (CV, diploma, reference letters; no motivational letter necessary).
Full discretion is guaranteed and we will gladly answer any additional questions.
#J-18808-Ljbffr
Legal and Compliance Manager (100%) (Ref. 2783) - Permanent role - Fluent in German and English[...] Arbeitgeber: AurigaVision AG
Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Pharma- und Biotechnologieunternehmen mit modernen Produktions- und Qualitätseinrichtungen in der Westschweiz. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, kontinuierliche Verbesserung und berufliche Weiterentwicklung, was es zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht. Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Arbeitsumfeld, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, an innovativen Projekten zur Effizienzsteigerung und Digitalisierung mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Legal and Compliance Manager (100%) (Ref. 2783) - Permanent role - Fluent in German and English[...] erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von AurigaVision AG treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei AurigaVision AG verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei AurigaVision AG bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei AurigaVision AG zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei AurigaVision AG den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal and Compliance Manager (100%) (Ref. 2783) - Permanent role - Fluent in German and English[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für AurigaVision AG wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei AurigaVision AG interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von AurigaVision AG oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AurigaVision AG vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
