Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen
Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen

Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen

Lohne Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
Go Premium
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Akquise und Aufbau strategischer Partnerschaften mit Netzbetreibern.
  • Arbeitgeber: AURIVOLT GmbH revolutioniert den Energiespeichermarkt mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.
  • Andere Informationen: Home-Office teilweise möglich und direkter Draht zur Geschäftsführung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines Pionierprojekts und gestalte die Zukunft der Energiebranche mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik und B2B-Vertriebserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

AURIVOLT GmbH revolutioniert mit dezentralen Batteriespeichersystemen den Energiespeichermarkt. Für die strategische Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die aktiv Kooperationen mit Netzbetreibern aufbaut.

Deine Aufgaben

  • Aktive Akquise: Du gehst proaktiv auf Verteilnetzbetreiber (VNB) zu und entwickelst strategische Partnerschaften.
  • Unser Gesicht bei Netzbetreibern: Du repräsentierst AURIVOLT professionell und baust als unser Aushängeschild Vertrauen auf.
  • Beziehungsmanagement: Du pflegst langfristige, partnerschaftliche Beziehungen zu Entscheidungsträgern bei Netzbetreibern.
  • Netzentlastung vermarkten: Du präsentierst unsere Lösung zur gezielten Netzentlastung durch dezentrale Schwarmspeicher.
  • Verhandlungsführung: Du führst Gespräche auf Management-Ebene und verhandelst Win-Win-Kooperationen.
  • Marktanalyse: Du identifizierst Netzbetreiber mit Engpässen und priorisierst potenzielle Partner.
  • Business Cases entwickeln: Du erstellst überzeugende Konzepte, wie unsere Speicher Netzausbau vermeiden und Kosten senken.
  • Koordination: Du arbeitest eng mit Technik, Projektmanagement und Geschäftsführung zusammen.

Dein Profil

  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar ODER technische/kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Vertriebserfahrung in der Energiebranche.
  • Nachweisbare Vertriebserfahrung im B2B-Bereich, idealerweise in der Energiewirtschaft oder bei Netzbetreibern.
  • Technisches Verständnis für Netzbetrieb, Netzengpässe und Energiespeichersysteme.
  • Ausgeprägtes Talent für Beziehungsmanagement und den Aufbau dauerhafter, vertrauensvoller Partnerschaften.
  • Hohe Reisebereitschaft und Freude am persönlichen Kontakt vor Ort.
  • Professionelles, überzeugendes Auftreten als Repräsentant unseres Unternehmens.
  • Verständnis für energiewirtschaftliche Zusammenhänge und regulatorische Rahmenbedingungen.
  • Ausgeprägte Verhandlungsstärke und souveränes Auftreten vor Entscheidungsträgern.
  • Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, komplexe technische Lösungen verständlich zu präsentieren.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.
  • Idealerweise Erfahrung mit Flexibilitätsmärkten, Energiespeichern oder Netzdienstleistungen.

Was wir bieten

  • Pionierrolle beim Aufbau eines neuen Geschäftsfeldes.
  • Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Start-up-Dynamik mit solider Unternehmensstruktur.
  • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten.
  • Direkter Draht zur Geschäftsführung.
  • Standort: Löhne.

Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen Arbeitgeber: Aurivolt

AURIVOLT GmbH ist ein innovativer Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einer Pionierrolle im Bereich dezentraler Batteriespeichersysteme zu arbeiten. Mit einem dynamischen Start-up-Umfeld und einer soliden Unternehmensstruktur fördern wir Eigenverantwortung und kreatives Gestalten. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungsmodellen, direktem Kontakt zur Geschäftsführung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Markt.
A

Kontaktperson:

Aurivolt HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und dich als potenziellen Partner vorzustellen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Unternehmen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Netzbetreiber zu und präsentiere deine Ideen und Lösungen. Zeige, dass du die Initiative ergreifst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Verstehe die Bedürfnisse deiner Partner!

Mach dir Gedanken darüber, was Netzbetreiber wirklich brauchen. Analysiere ihre Herausforderungen und entwickle maßgeschneiderte Lösungen, die ihnen helfen, ihre Ziele zu erreichen. So kannst du dich als wertvoller Partner positionieren.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du die richtige Person für die Stelle bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Energiebranche zu gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen

Vertriebserfahrung im B2B-Bereich
Beziehungsmanagement
Verhandlungsstärke
Technisches Verständnis für Netzbetrieb
Marktanalyse
Entwicklung von Business Cases
Koordination mit Technik und Projektmanagement
Eigeninitiative
Durchsetzungsvermögen
Professionelles Auftreten
Energiewirtschaftliches Verständnis
Regulatorische Rahmenbedingungen
Reisebereitschaft
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Business Development Manager bei AURIVOLT zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.

Mach es konkret: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge im Vertrieb und Beziehungsmanagement zu belegen. Zeig uns, wie du strategische Partnerschaften aufgebaut hast!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aurivolt vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft vertraut. Informiere dich über Netzbetreiber und deren Bedürfnisse, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite konkrete Beispiele aus deiner Vertriebserfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich Kooperationen aufgebaut hast. Zeige, wie du durch deine Strategien Mehrwert für frühere Arbeitgeber geschaffen hast.

Beziehungsmanagement betonen

Hebe deine Fähigkeiten im Beziehungsmanagement hervor. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du langfristige Partnerschaften pflegen kannst und welche Strategien du dafür anwendest.

Verhandlungskompetenz demonstrieren

Sei bereit, deine Verhandlungsstärke zu zeigen. Übe, wie du Win-Win-Situationen schaffen kannst und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast.

Business Development Manager (m/w/d) Netzbetreiber-Kooperationen
Aurivolt
Standort: Lohne
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>