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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten von gewerblich-technischen Fächern in Teilzeit.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Bildungsteam in Stade, das junge Talente fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf Schüler zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehrbefähigung im gewerblich-technischen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche, ideal für Studierende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Stade und das Team der Assistierten Ausbildung flexibel (AsA flex) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (w/m/d) für den gewerblich-technischen Bereich (z. B. Elektro, Kfz u. a.) in Teilzeit (20 Std./Woche) mit Leidenschaft, Vorbildcharakter und Empathie.
Kontaktperson:
Ausbildung & Arbeit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrkraft (w/m/d) für den gewerblich-technischen Bereich | Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an Lehrkräfte im gewerblich-technischen Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen in den Bereichen Elektro und Kfz kennst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Lehrkräften oder Fachleuten im gewerblich-technischen Bereich zu knüpfen. Empfehlungen und persönliche Verbindungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Lehrphilosophie und deinem Umgang mit Schülern vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Empathie und Vorbildcharakter in deiner Lehrtätigkeit zeigst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Assistierte Ausbildung flexibel (AsA flex) und deren Ziele. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie und die Ansätze des Programms verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrkraft (w/m/d) für den gewerblich-technischen Bereich | Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Lehrkraft im gewerblich-technischen Bereich wichtig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Unterricht im gewerblich-technischen Bereich und deine Empathie für die Schüler hervorhebst. Zeige, wie du als Vorbild fungieren kannst.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen im gewerblich-technischen Bereich betont. Füge auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate hinzu, die deine Eignung unterstreichen.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen vor, die deine Fähigkeiten als Lehrkraft belegen. Dies können frühere Arbeitgeber oder Kollegen sein, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Schülern bestätigen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ausbildung & Arbeit GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da die Position eine Lehrkraft im gewerblich-technischen Bereich ist, solltest du dich auf Fragen zu den spezifischen Themen wie Elektro oder Kfz vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und deine Lehrmethoden verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten
Die Arbeitgeber suchen nach jemandem mit Leidenschaft und Vorbildcharakter. Bereite eine kurze Geschichte oder ein Beispiel vor, das zeigt, warum du gerne unterrichtest und wie du Schüler motivierst.
✨Demonstriere Empathie und Teamfähigkeit
In der Assistierten Ausbildung ist Empathie wichtig. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Verständnis für die Bedürfnisse von Schülern gezeigt hast oder wie du im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
