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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen in ihrer Ausbildung und fördere ihre persönliche Entwicklung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich für die soziale Integration von Jugendlichen einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit auf Honorarbasis und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem inspirierenden Umfeld mit viel Empathie.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit haben und empathisch sein.
- Andere Informationen: Vollzeit, Teilzeit oder Honorarbasis – wähle das Modell, das zu dir passt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Cuxhaven und das Team der Assistierten Ausbildung flexibel (AsA flex) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagog:in (w/m/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit oder auf Honorarbasis (ca. 10 Std./Woche) mit Leidenschaft, Vorbildcharakter und Empathie.
Kontaktperson:
Ausbildung & Arbeit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog:in (w/m/d) | Vollzeit/Teilzeit/Honorarbasis (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Sozialpädagogik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Empathie und deinen Vorbildcharakter beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik, indem du dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich informierst. Dies kann dir helfen, im Gespräch zu glänzen und zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog:in (w/m/d) | Vollzeit/Teilzeit/Honorarbasis (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle dich vor: Beginne dein Anschreiben mit einer persönlichen Vorstellung. Erkläre, warum du dich für die Position als Sozialpädagog:in interessierst und was dich an der Arbeit in Cuxhaven reizt.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im sozialen Bereich. Gehe auf spezifische Fähigkeiten ein, die für die Assistierte Ausbildung wichtig sind, wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit.
Motivation und Werte: Erkläre, welche Werte dir in der Sozialarbeit wichtig sind und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt. Zeige, dass du Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Schlussfolgerung und Kontakt: Beende dein Anschreiben mit einer positiven Schlussfolgerung. Bedanke dich für die Möglichkeit, dich zu bewerben, und lade dazu ein, dich für ein persönliches Gespräch zu kontaktieren. Vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ausbildung & Arbeit GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft
Erzähle im Interview von deiner Motivation für die Sozialpädagogik. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen verdeutlichen.
✨Vorbildcharakter betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du als Vorbild fungiert hast. Dies könnte in früheren Jobs oder in deinem persönlichen Umfeld sein. Zeige, wie du andere inspiriert und unterstützt hast.
✨Empathie demonstrieren
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Empathie gezeigt hast. Erkläre, wie du auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist und welche Techniken du verwendest, um Vertrauen aufzubauen.
✨Flexibilität hervorheben
Da die Stelle sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit oder auf Honorarbasis angeboten wird, betone deine Flexibilität. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten und -bedingungen anpassen kannst.
