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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne kaufmännische Aufgaben und arbeite an spannenden Projekten im Büromanagement.
- Arbeitgeber: Die NIEDERBERGER Gruppe ist ein führender Gebäudedienstleister in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, interne Seminare und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Andere Informationen: Intensive Betreuung und spannende Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche.
- Warum dieser Job: Gestalte organisatorische Abläufe und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Kommunikationsfähigkeiten, Zahlenverständnis und PC-Kenntnisse sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1300 € pro Monat.
Die NIEDERBERGER Gruppe gehört heute mit ihren bundesweiten Standorten und mehr als 4.000 Mitarbeitern zu den führenden infrastrukturellen und technischen Gebäudedienstleistern in Deutschland.
Ausbildungsort: NIEDERBERGER Gruppe Verwaltungs-GmbH, Brohler Straße 13, 50968 Köln
Ausbildungsdauer: 3 Jahre (unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung möglich).
Ablauf Ihrer Ausbildung und Ihre Aufgaben bei uns: Als Kaufmann oder Kauffrau für Büromanagement übernehmen Sie bei uns nicht nur kaufmännische Kernaufgaben in der Buchhaltung und im Rechnungswesen, sondern erhalten auch Einblick in die allgemeine Sachbearbeitung sowie in die Bereiche Sekretariat und Empfang. Sie arbeiten unter anderem an Projekten mit und organisieren und koordinieren interne Sitzungen und Besprechungen. Durch Ihre Ausbildung lernen Sie unser Unternehmen intensiv kennen.
Das erwarten wir: Gute Auffassungsgabe, Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck, gutes Zahlenverständnis, Geschick im Umgang mit dem PC, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie Leistungswillen und Servicebegeisterung, gute Umgangsformen.
Wir bieten Ihnen: Neben abwechslungsreichen Aufgaben bieten wir eine optimale Betreuung im Ausbildungsablauf, Teilnahme an internen Seminaren und Projekten, eine intensive Prüfungsvorbereitung sowie eine fachgerechte Betreuung in einem offenen und hilfsbereiten Mitarbeiterteam. Die Ausbildungsvergütung beträgt zu Beginn 1.000 € und steigt bis auf 1.300 € im dritten Jahr an. Nach erfolgreich bestandener Prüfung bieten wir sehr gute Übernahmechancen. Wenn Sie sich für organisatorische und verwaltungstechnische Abläufe interessieren, über eine gute mündliche und schriftliche Kommunikation verfügen, vielseitig und flexibel sind, dann passen Sie gut zu uns.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Kontakt: Vorzugsweise per E-Mail an Geschäftsführer: Holger Eickholz, Marc-A. Eickholz, Frank A. Ohrem Sitz Köln – Amtsgericht Köln HRB 9446 Umsatzsteueridentnummer: DE
Ausbildungsplatz Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement Arbeitgeber: Ausbildung In Owl
Kontaktperson:
Ausbildung In Owl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungsplatz Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für den Ausbildungsplatz interessierst, zögere nicht, direkt bei der NIEDERBERGER Gruppe nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden der NIEDERBERGER Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du dich von anderen Bewerbern abheben kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die NIEDERBERGER Gruppe und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Interessen zu den Anforderungen des Ausbildungsplatzes passen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere offene Stellen informieren, die zu dir passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungsplatz Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die NIEDERBERGER Gruppe an. Erkläre, warum du genau bei uns lernen möchtest und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ausbildung In Owl vorbereitest
✨Informiere dich über die NIEDERBERGER Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die NIEDERBERGER Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Kommunikation und im Umgang mit Zahlen zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen den Interviewern, sich ein Bild von dir zu machen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Stelle viel mit Teamarbeit und Kommunikation zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Soft Skills betonst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten während deiner Ausbildung. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.