Sachbearbeiter/in Leistungen 60 - 100%

Sachbearbeiter/in Leistungen 60 - 100%

Bern Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfe Leistungsgesuche und betreue Mitglieder eigenverantwortlich in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Die Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes, eine führende Verbandsausgleichskasse in der Schweiz.
  • Mitarbeitervorteile: Homeoffice, Weiterbildung, Gesundheitsförderung und moderne Büroräumlichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sozialversicherungen aktiv mit und arbeite in einem respektvollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Sozialversicherungsbereich und Freude an Zahlen.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein angenehmes Arbeitsklima und gute Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Die Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes ist eine grosse Verbandsausgleichskasse der Schweiz. Wir betreuen rund 10‘000 Betriebe aus über 30 Branchen in der gesamten Schweiz. Unsere Hauptaufgabe besteht in der Durchführung der gesetzlichen Sozialversicherungen AHV/IV/EO sowie von 26 kantonalen Familienzulagenregelungen. Für unsere Abteilung "Familienausgleichskasse / Erwerbsersatzordnung / Militärentschädigungskasse" suchen wir Verstärkung. Bist du vielseitig interessiert, arbeitest gerne im Team und bringst Leidenschaft für das Sozialversicherungswesen mit? Dann bieten wir dir eine herausfordernde und spannende Tätigkeit.

Deine Aufgaben sind vielseitig und können je nach Fähigkeiten variieren:

  • Du prüfst die Leistungsgesuche in den Bereichen Familienzulagen, Erwerbsersatzordnung und Elternentschädigungen.
  • Du setzt den Anspruch auf sämtliche Arten von Familienzulagen im nationalen sowie internationalen Bereich fest und erfasst diese korrekt.
  • Du berechnest und legst die korrekte Leistungsausrichtung für Erwerbsausfall (bei Militärdienst, Mutterschaft, Vaterschaft und infolge Betreuung eines gesundheitlich schwer beeinträchtigten Kindes) gemäss den gesetzlichen Bestimmungen und den vorgegebenen kasseninternen Qualitätsrichtlinien fest.
  • Du betreust eigenverantwortlich einen eigenen Mitglieder- und Versichertenstamm.
  • Du bist regelmässig in persönlichem oder schriftlichem Kontakt mit Versicherten, Behörden und anderen relevanten Stellen.
  • Du holst fallspezifische Informationen und Dokumente ein und führst die dazugehörigen Dossiers unter Beachtung der rechtlichen Anforderungen.
  • Du erledigst allgemeine administrative Aufgaben, die im Zusammenhang mit deinen Tätigkeiten anfallen.

Um diese Aufgaben zu erfüllen, bringst du folgende Talente und Kompetenzen mit:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mit.
  • Du hast dich im Sozialversicherungsbereich weitergebildet oder möchtest dich fachlich weiterentwickeln.
  • Du kommunizierst stilsicher in Deutsch und einer weiteren Landessprache und hast Freude am präzisen Umgang mit Zahlen.
  • Deine gute Auffassungsgabe, dein vernetztes Denken sowie deine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung zeichnen dich aus.
  • Du kombinierst eine exakte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative.

Im Gegenzug bieten wir dir einige Benefits, wie zum Beispiel:

  • Die Möglichkeit von Homeoffice nach erfolgter Einarbeitung.
  • Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Übernahme der Kosten vom Halbtaxabonnement.
  • Reduzierte Arbeitstage vor Feiertagen.
  • Gesundheitsförderung z. B. mit kostenlosen Früchten oder einem Zuschuss an dein Fitnessabonnement.
  • Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee und Kaffee).
  • Moderne Büroräumlichkeiten mit Steh-/Sitztischen im Berner Mattenhofquartier.

Werde Teil eines motivierten Teams in welchem du dich auf ein angenehmes und respektvolles Arbeitsklima und einen guten Teamgeist freuen kannst. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann mach auch uns neugierig und sende deine Bewerbung an Nicole Güdel, Leiterin HR. Deine Fragen zur Stelle beantwortet dir Elena Gonzalez, Abteilungsleiterin ad interim, gerne telefonisch.

Sachbearbeiter/in Leistungen 60 - 100% Arbeitgeber: Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes

Die Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Sozialversicherungswesen bietet, sondern auch ein respektvolles Arbeitsklima und ein starkes Teamgefühl fördert. Mit attraktiven Benefits wie Homeoffice-Möglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und Gesundheitsförderung in modernen Büroräumlichkeiten im Berner Mattenhofquartier, ermöglicht die Kasse ihren Mitarbeitenden, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in Leistungen 60 - 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Ausgleichskasse und ihre Aufgaben im Sozialversicherungswesen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch leidenschaftlich an der Arbeit interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Fähigkeiten klar und deutlich. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Kompetenzen in der Praxis angewendet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Sozialversicherungswesen zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in Leistungen 60 - 100%

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Sozialversicherungsbereich
Prüfung von Leistungsgesuchen
Berechnung von Familienzulagen
Erfassung von Ansprüchen
Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen
Verantwortungsbewusstsein
Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und einer weiteren Landessprache
Zahlenaffinität
Auffassungsgabe
Vernetztes Denken
Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit uns identifizieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes vorbereitest

Informiere dich über die Ausgleichskasse

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Ausgleichskasse des Schweizerischen Gewerbes machen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Aufgaben und die verschiedenen Sozialversicherungen, die sie betreuen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit ähnlichen Aufgaben umgegangen bist. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Sozialversicherungswesen zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Abteilung oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Eine professionelle Erscheinung und ein freundliches Auftreten hinterlassen einen positiven ersten Eindruck. Vergiss nicht, auch deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen, besonders wenn es um den Umgang mit Zahlen und rechtlichen Anforderungen geht.

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