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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Bildung in Schulen und Kitas, entwickle Konzepte und koordiniere Projekte.
- Arbeitgeber: Die Große Kreisstadt Kirchheim unter Teck setzt auf innovative Bildung und Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte die digitale Zukunft mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer wichtigen Bildungsinitiative und forme die digitale Landschaft für zukünftige Generationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen Abschluss in Informatik oder Medieninformatik haben und projektorientiert arbeiten können.
- Andere Informationen: Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Leitung der Fachstelle digitale Bildung (m/w/d)
Entwicklung von Konzepten und Prozessen zur Umsetzung der digitalen Bildung an Schulen und in Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft (z.B. Netzwerk, Lizenzen, Hardware, Einbindung von Dienstleistern).
Standortspezifische Planung und Durchführung sowie Controlling von Projekten in Zusammenarbeit mit dem Bereich Hochbau und den beteiligten Nutzern.
Bearbeitung und Bewertung von Anträgen zur IT-Ausstattung von Schulen und Kindertageseinrichtungen auf der Grundlage von Planungsgesprächen mit den Nutzern.
Ansprechpartner für den Bereich Schulen und Dienstleister bei Fragen.
Kostenplanung und Budgetüberwachung.
Umsetzung und Koordination des Themenfeldes 3 Digitale Bildung der Digitalisierungsstrategie Kirchheim unter Teck.
- Qualifikationen: Dipl. Informatiker (m/w/d), Dipl. Medieninformatiker (m/w/d), Dipl. Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ausgeprägte Projektaffinität.
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Flexibilität.
- Sicheres Auftreten.
Leitung der Fachstelle digitale Bildung (m/w/d) Arbeitgeber: Aussenwerbung Gmbh
Kontaktperson:
Aussenwerbung Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung der Fachstelle digitale Bildung (m/w/d)
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Freunden oder Bekannten, die im Bereich digitale Bildung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Number 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der digitalen Bildung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung der digitalen Bildung ein.
✨Tip Number 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement und Budgetüberwachung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Number 4
Sei bereit, deine Kommunikations- und Teamfähigkeit zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und welche Methoden du genutzt hast, um Herausforderungen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung der Fachstelle digitale Bildung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position der Leitung der Fachstelle digitale Bildung. Betone deine Erfahrungen in der digitalen Bildung und deine Fähigkeit, Projekte zu leiten und zu koordinieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Projektaffinität und Kommunikationsstärke belegen. Zeige, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aussenwerbung Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die digitale Bildung
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der digitalen Bildung vertraut. Sei bereit, deine Ideen zur Umsetzung digitaler Konzepte an Schulen und Kindertageseinrichtungen zu teilen.
✨Projekterfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Projektaffinität und dein Controlling von Projekten zeigen. Zeige, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da du als Ansprechpartner für Schulen und Dienstleister fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form.
✨Flexibilität und Teamfähigkeit betonen
Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Flexibilität und Teamfähigkeit zeigen. In einem dynamischen Umfeld wie der digitalen Bildung ist es wichtig, sich schnell an Veränderungen anzupassen und gut im Team zu arbeiten.
