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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere die Leistung der Lufthansa Group und unterstütze das Pricing-Team.
- Arbeitgeber: Austrian Airlines - eine offene und herzliche Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Urlaubs- und Weihnachtsbonus, Flugprivilegien und Networking-Events.
- Warum dieser Job: Erlebe die Luftfahrtbranche hautnah und entwickle deine analytischen Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschrieben im Masterstudium, gute Englischkenntnisse und MS Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1477 - 1477 € pro Monat.
Standort: Wien Flughafen
Beschäftigungsgrad: Praktikum
Funktion: 10
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Gehalt: Das Gehalt für dieses Praktikum beträgt EUR 1.477,38 - brutto/Monat (38,5 h/Woche) gemäß dem geltenden Kollektivvertrag.
Start: August 2026 - 6 - 12 Monate befristet
Aufgaben:
- Sie sind derzeit an einer Universität eingeschrieben, lieben die Luftfahrtindustrie und möchten Ihr praktisches Wissen erweitern.
- Sie analysieren die aktuelle Leistungsentwicklung der Lufthansa Group im österreichischen Markt.
- Sie unterstützen die Preis- und Steuerungsteams bei der Entwicklung ihrer kommerziellen Strategien.
- Sie bereiten Präsentationen für Managemententscheidungen vor.
- Sie arbeiten mit verschiedenen Teams innerhalb der Lufthansa Group zusammen, wie Marketing, Vertrieb und Revenue Management.
Vorteile:
- Urlaub / Weihnachtsbonus
- Flugvergünstigungen
- Cafeteria
- Sonderangebote mit ausgewählten Partnern
- Mitarbeiter- und Networking-Events
- Diversitätsprogramme
- Beruflich bedingter öffentlicher Nahverkehr
Anforderungen:
- Wir suchen kein spezifisches Profil, freuen uns jedoch über vielfältige Denkweisen in unserem Team.
- Sie sind während des gesamten Praktikums in einem Masterstudiengang eingeschrieben (aktuelle Immatrikulation muss der Bewerbung beigefügt werden).
- Sie arbeiten gerne mit Zahlen und analytischen Aufgaben.
- Sie haben die Fähigkeit, an komplexen kommerziellen Fragestellungen zu arbeiten.
- Sie arbeiten selbstständig und sind gut organisiert.
- Sie sind von der Luftfahrtindustrie fasziniert.
- Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie haben sehr gute MS Office-Kenntnisse.
- Sie haben eine uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für Österreich/EU.
Über die Austrian Airlines AG: Entdecken Sie eine Welt voller Möglichkeiten. Verwirklichen Sie Ihre beruflichen Träume bei Austrian Airlines. Wir sind eine offene und herzliche Gemeinschaft, in der Internationalität und Offenheit eine große Rolle spielen. Gastfreundschaft und Serviceorientierung haben für uns oberste Priorität, wir stellen die Menschen - unsere Mitarbeiter ebenso wie unsere Gäste - an erste Stelle. Wir konzentrieren uns darauf, ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder zu Hause fühlen kann. Gemeinsam können wir unvergessliche Erlebnisse und Erinnerungen schaffen. Lassen Sie uns #CreateJourneysTogether.
Internship Offer Pricing Austria Revenue Management (all genders) Arbeitgeber: Austrian Airlines AG
Kontaktperson:
Austrian Airlines AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internship Offer Pricing Austria Revenue Management (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Luftfahrtbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Verbindungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Lufthansa Group und deren aktuelle Strategien im Revenue Management. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch aktiv mitdenken kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten! Bereite eine kurze Analyse oder Präsentation vor, die zeigt, wie du aktuelle Markttrends im Pricing interpretierst. Das wird Eindruck machen und deine Eignung unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Luftfahrtindustrie zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internship Offer Pricing Austria Revenue Management (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Luftfahrt sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du wirklich für diese Position brennst.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Betone deine Fähigkeiten!: Stell sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit Zahlen betonst. Diese sind für die Rolle im Revenue Management besonders wichtig. Zeig uns, wie du komplexe Fragen angehst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und klick dich durch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Austrian Airlines AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Luftfahrtindustrie und die aktuellen Trends im Revenue Management. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, in denen du analytische Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Präsentationsfähigkeiten üben
Da du Präsentationen für Managemententscheidungen vorbereiten wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu trainieren. Übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu kommunizieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.