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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Passagierprozesse am Flughafen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Austrian Airlines - eine offene und herzliche Community.
- Mitarbeitervorteile: Flugvergünstigungen, Mitarbeitendenevents und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Erlebe unvergessliche Momente und gestalte die Zukunft der Luftfahrt.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikuliert, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und die Möglichkeit nutzen, innerhalb der gesamten Lufthansa Group Dinge neu zu gestalten, rasch Lösungen zu finden, Prozesse einzuführen und dabei Spaß zu haben? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung für ein Praktikum im Bereich der Passagier- und Gepäckprozesse der LHG Ground Operations. Start: Februar Monate befristet.
Aufgaben:
- Du implementierst neue Passagierprozesse in Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern wie z.B. Produktmanagement, Revenuemanagement und IT.
- Du rollst LHG Ground Ops Prozesse weltweit aus, definierst und dokumentierst sie.
- Du planst, unterstützt und beobachtest Testläufe vor Ort, zum Beispiel Handgepäcktestläufe.
- Du bist die Kommunikationsschnittstelle zu den Entscheidungsträgern der Ground Operations.
- Du führst Prozessanalysen der Passagierabfertigung durch, um Optimierungspotentiale zu identifizieren.
- Du bereitest Managementberichte auf.
- Du übernimmst kleinere Projekte.
Benefits:
- Diversity Programme
- Flugvergünstigungen
- Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
- Mitarbeitendenevents und Netzwerktreffen
- Urlaubs- / Weihnachtsgeld
- Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
Voraussetzungen:
- Du bist über den gesamten Zeitraum des Praktikums immatrikuliert (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung muss der Bewerbung beigefügt werden).
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du wendest die MS-Office Programme sehr gut an.
- Du hast eine uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für Österreich/ die Europäische Union.
Über uns:
Entdecke eine Welt der unbegrenzten Möglichkeiten und verwirkliche deine beruflichen Träume bei Austrian Airlines. Bei uns findest du eine offene und herzliche Community, in der Internationalität und Aufgeschlossenheit eine große Rolle spielen. Herzlichkeit und Serviceorientierung stehen bei uns an erster Stelle - sowohl im Umgang mit unseren Kund:innen als auch bei unseren Mitarbeiter:innen. Ein beflügelndes Arbeitsumfeld und das Erleben unvergesslicher Momente stehen bei Austrian Airlines im Mittelpunkt. Uns liegt es besonders am Herzen, dass sich jede:r bei uns wohl fühlt und wir gemeinsam unvergessliche Erlebnisse und Erinnerungen schaffen. Let’s #CreateJourneysTogether.
Praktikum Ground Operations Arbeitgeber: AUSTRIAN AIRLINES
Kontaktperson:
AUSTRIAN AIRLINES HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Ground Operations
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Besuche Events oder Messen, die mit der Luftfahrt zu tun haben, und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht sitzt dein zukünftiger Chef direkt neben dir!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach Praktikumsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Informiere dich über die Lufthansa Group und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in Bezug auf die ausgeschriebene Stelle präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder Familie, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Lass uns gemeinsam deine Karriere starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Ground Operations
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Praktikum im Bereich Ground Operations brennst.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du mitbringst.
Zeig deine Motivation: Erkläre uns, warum du gerade bei Austrian Airlines ein Praktikum machen möchtest. Was reizt dich an der Arbeit am Flughafen und wie kannst du zur Verbesserung der Passagier- und Gepäckprozesse beitragen?
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUSTRIAN AIRLINES vorbereitest
✨Informiere dich über die Lufthansa Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Lufthansa Group und ihre verschiedenen Bereiche verschaffen. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Ground Operations. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da du in einem dynamischen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Teamarbeit parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren. Das wird dir helfen, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft Lösungen finden müssen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, deine analytischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen und die Erwartungen zu erfahren.