Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Ticketing-Lösungen und arbeite an der Bordrechnersoftware.
- Arbeitgeber: Führender Anbieter im Bereich Ticketing für den öffentlichen Verkehr mit über 150 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke und Essenszuschuss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des öffentlichen Verkehrs und arbeite in einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Java-Android-Umfeld und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist der führende Anbieter von innovativen Ticketing-Lösungen für den öffentlichen Personenverkehr. Des Weiteren fungiert er als Systemanbieter im Bereich Rad parken. Mit über 150 Mitarbeitern entwickelt und realisiert das Unternehmen moderne Hard- und Softwarelösungen für den Nah- und Fernverkehr. Für diesen Kunden suchen wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Eberbach (100% remote oder ein hybrides Arbeitsmodell sind ebenfalls möglich) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten: Java Android Entwickler (m/w/d) – 100% remote Job-ID: CF-00006362 Ort: Heidelberg / remote Remotemöglichkeit / Home-Office: bis zu 100% Ihre Hauptaufgaben: Analyse von Anforderungen an die Bordrechnersoftware im Kontext des gesamten Systems Identifikation von Optimierungspotenzialen und Erstellung technischer Konzepte Entwicklung und Realisierung passender Konzepte und Architekturen Definition der notwendigen Schnittstellen zu anderen Teilsystemen Planung und Umsetzung erforderlicher Anpassungen an der Softwarearchitektur in Abstimmung mit dem Product Owner Zusammenarbeit mit dem Product Owner und der Hardware-Abteilung zur Definition der technologischen Ausrichtung Weitergabe fachlichen Wissens an Teammitglieder und Durchführung von Code Reviews Etablierung von Qualitätsstandards durch Automatisierung von Tests Ihre fachlichen Voraussetzungen: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, eine erfolgreiche abgeschlossen Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Java – Android – Umfeld Erfahrung im Bereich Android- SDK, AOSP Sicher im Umgang mit Linux-basierten Systemen Erfahrung im Bereich Schnittstellendesign Erfahrung im Bereich Softwaredesign Erfahrung in der Gestaltung von Softwarearchitekturen sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Voraussetzungen: Fähigkeit, sowohl Details als auch das Gesamtbild zu berücksichtigen und gezielt in die Arbeitsergebnisse einzubringen. Schnelle Auffassung neuer Technologien und Themen sowie die Fähigkeit, diese eigenständig und selbstbewusst zu bewerten. Unser Mandant bietet: Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Getränke Essenszuschuss Offene Unternehmenskultur Flache Hierarchie Firmenevents Individuelle Fort- und Weiterbildung
Java Android Entwickler (m/w/d) - 100% remote Arbeitgeber: auteega GmbH
Kontaktperson:
auteega GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Java Android Entwickler (m/w/d) - 100% remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Setze dich aktiv mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Java und Android auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Technologien schnell zu erlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf technische Interviews vor. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze klar und strukturiert zu präsentieren. Das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Wenn du während des Bewerbungsprozesses zeigst, dass du die Mission und die Lösungen des Unternehmens verstehst, kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Java Android Entwickler (m/w/d) - 100% remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Java-Android-Umfeld und deine Kenntnisse in Schnittstellendesign und Softwarearchitektur.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten ein und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar hervorhebst. Eventuell kannst du auch Beispiele für deine Sprachkenntnisse anführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei auteega GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Java und Android-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwarearchitektur und im Schnittstellendesign demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die innovativen Ticketing-Lösungen des Unternehmens und deren Bedeutung für den öffentlichen Personenverkehr. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle dazu beitragen kann.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Zusammenarbeit mit dem Product Owner und anderen Abteilungen ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Weitergabe von Fachwissen an andere Teammitglieder zeigen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Das Unternehmen sucht jemanden, der schnell neue Technologien erlernen kann. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit neuen Technologien zu sprechen und wie du diese selbstständig bewertet hast. Dies zeigt deine Anpassungsfähigkeit und dein Engagement für kontinuierliches Lernen.
