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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen mit Beeinträchtigungen im Schulalltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: AutHilde – ein innovatives Unternehmen, das Inklusion aktiv lebt.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Zukunft und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Fachkraft im pädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Deine Mission bei uns
- Wegbegleiter:in & Mutmacher:in: Du unterstützt junge Menschen mit Beeinträchtigung dabei, den Schulalltag nicht nur zu bewältigen, sondern aktiv mitzugestalten. Dein Ziel: Hilfe zur Selbsthilfe.
- Stärken-Fokus: Du erkennst Potenziale, wo andere Barrieren sehen, und begleitest die Kinder einfühlsam bei der Erreichung ihrer ganz persönlichen Meilensteine.
- Brückenbauer:in: Du bist das Bindeglied zwischen Kind, Schule und Elternhaus – für eine Förderung, die Hand in Hand geht.
- Flexibilität als Superkraft: Der Schulalltag ist lebendig und unvorhersehbar. Du begegnest neuen Situationen mit Gelassenheit und passt dich flexibel an die tagesaktuellen Bedürfnisse deiner Schützlinge an.
Was du in unser Team einbringst
- Deine Basis: Du bist staatlich anerkannte Fachkraft im pädagogischen Bereich (z. B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Sozialpädagog:in) oder hast eine vergleichbare Qualifikation.
- Dein Mindset: Geduld und Belastbarkeit sind für dich keine Floskeln. Du begleitest deine Schüler:innen mit Herz und echtem Interesse an ihrer Entwicklung und Inklusion.
- Dein Spirit: Du vertraust auf dein Bauchgefühl und deine Intuition, schätzt aber gleichzeitig den fachlichen Austausch in einem starken, gleichgesinnten Team.
- Formalitäten: Deutschkenntnisse (mind. B2) und eine gültige Arbeitserlaubnis setzen wir voraus, damit wir ohne Umwege gemeinsam starten können.
Deine Benefits bei uns
- Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung mit TVöD-Orientierung, die deine Erfahrung und Ausbildung voll wertschätzt.
- Gesundheits-Plus: Exklusive betriebliche Zusatzkrankenversicherung und Hansefit-Mitgliedschaft für deine Fitness.
- Echter Rückhalt: Maximale Sicherheit im Arbeitsalltag durch regelmäßige Supervision und kollegiale Beratung.
- Individuelle Entwicklung: Gezielte Karriereplanung und spannende Fortbildungen über unsere eigene AutHilde Akademie.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und volle Flexibilität für dein Privatleben, die Familie oder deinen Nebenberuf.
Klingt nach Deiner Herzensaufgabe? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Über uns
Bei AutHilde ist Inklusion kein Schlagwort, sondern unser täglicher Antrieb. Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, dass Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf ihr Leben selbstbestimmt gestalten und mitten in der Gesellschaft stehen. Unser Ziel? Teilhabe auf Augenhöhe – in jeder Einrichtung, in jedem Projekt und in jedem Moment der Zusammenarbeit. Wir begleiten unsere Klient:innen und Partner:innen dabei, Barrieren einzureißen und Inklusion nicht nur zu fördern, sondern aktiv vorzuleben. Modern, wertschätzend und immer mit dem Fokus auf das, was möglich ist. AutHilde – Gemeinsam gestalten wir eine Welt ohne Barrieren.
Schulbegleiter:in (m/w/d) an der KGS in Pattensen in Teilzeit (31 Stunden) Arbeitgeber: AutHilde & Co. KG
Kontaktperson:
AutHilde & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulbegleiter:in (m/w/d) an der KGS in Pattensen in Teilzeit (31 Stunden)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Inklusion und Bildung beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Stärken in Bezug auf die Stelle als Schulbegleiter:in präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du Barrieren abgebaut und Schüler:innen unterstützt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Inklusion! Während des Gesprächs kannst du darüber sprechen, warum dir die Arbeit mit jungen Menschen am Herzen liegt und wie du ihre Entwicklung fördern möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen über die Stelle und unser Team erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulbegleiter:in (m/w/d) an der KGS in Pattensen in Teilzeit (31 Stunden)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen durchscheinen.
Betone deine Stärken!: Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich zu einer tollen Schulbegleiter:in machen. Denk daran, wie du Barrieren überwunden hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, warum genau du zu AutHilde passt und was dich an unserer Mission begeistert.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam eine Welt ohne Barrieren zu gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AutHilde & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Mission von AutHilde
Mach dich mit der Philosophie und den Werten von AutHilde vertraut. Überlege dir, wie du zur Inklusion beitragen kannst und welche Erfahrungen du in der Vergangenheit gemacht hast, die deine Eignung für diese Rolle unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du junge Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast. Zeige auf, wie du Barrieren abgebaut und Potenziale gefördert hast. Diese Geschichten machen deinen Ansatz greifbar und zeigen dein Engagement.
✨Flexibilität betonen
Da der Schulalltag unvorhersehbar ist, sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Teile Beispiele, wie du dich an verschiedene Bedürfnisse angepasst hast und welche Strategien du nutzt, um in stressigen Situationen gelassen zu bleiben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Entwicklung interessiert bist.