Co-Teamleitung Marketing

Co-Teamleitung Marketing

Rothenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Marketing-Team und entwickle kreative Strategien für unsere Marke.
  • Arbeitgeber: Die Auto AG Group ist ein führender Anbieter im Schweizer Transportsektor mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze und tolle Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Kreativität.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Marketing und eine Ausbildung in Kommunikation oder ähnlichem.
  • Andere Informationen: Wähle deinen Schwerpunkt zwischen Strategie & Marke oder Performance & Umsetzung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Co-Teamleitung Marketing (a)

Für unser Marketing-Team am Hauptsitz in Rothenburg suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Co-Teamleiter/in Marketing. Gemeinsam mit deiner Co-Leitung trägst du die Verantwortung für den Marktauftritt der Auto AG Group und entwickelst unsere Marketing- und Kommunikationsstrategie weiter.

Diese Funktion bietet viel Raum, deine Stärken einzubringen und ist bewusst als Tandem gestaltet: Die genaue Aufgabenverteilung erfolgt im Team, sodass du dich auf deine Schwerpunkte konzentrieren kannst – sei es in Strategie, Führung, Kreation oder Projektmanagement.

Deine möglichen Schwerpunkte Person A – Strategie & Marke

  • Markenpositionierung, Corporate Identity, Markenleitbild
  • Kommunikationsstrategie (Tonalität, Storytelling, PR)
  • Entwicklung und Umsetzung kreativer Leitideen für Kampagnen
  • Zielgruppenanalysen, Wettbewerbsbeobachtung, Trendforschung
  • Strategische Partnerschaften (Sponsoring, Kooperationen, Influencer Relations)
  • Eventstrategie (Messeauftritte, Veranstaltungen) inklusiver operativer Umsetzung
    Gemeinsame Schnittstellen mit B: Freigabe von Kampagnenideen, Budgetentscheidungen, Jahresplanung

Person B – Performance & Umsetzung

  • Performance Marketing (SEA, SEO, Social Ads, Retargeting)
  • Kampagnenmanagement: Umsetzung & Optimierung
  • Contentproduktion (Briefings für Grafik, Video, Copywriting)
  • CRM & Marketing Automation (Newsletter, Lead-Generierung)
  • Web & Analytics (Conversion-Optimierung, Tracking, KPI-Reports)
  • Budget-Controlling auf Massnahmen-Ebene
    Gemeinsame Schnittstellen mit A: Strategie-Workshops, KPI-Reviews, Personalentscheidungen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Aus- und Weiterbildung im Bereich Marketing/Kommunikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise mit Führungs- oder Projektleitungserfahrung
  • Fachliche Stärken im Bereich Strategie & Marke oder Performance & Umsetzung
  • Erfahrung in der Arbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern
  • Kreative und analytische Denkweise, kombiniert mit Hands-on-Mentalität
  • gute Kenntnisse Adobe Creative Suite
  • Freude daran, Verantwortung im Tandem zu übernehmen und gemeinsam Erfolge zu gestalten

Das erwartet dich

  • Eine Führungsfunktion im Co-Leitungsmodell mit Gestaltungsspielraum
  • Ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigeninitiative und Teamgeist fördert
  • Möglichkeit, deine Stärken einzubringen und die genaue Aufgabenverteilung aktiv mitzugestalten
  • Ein kreatives, dynamisches Umfeld mit Entwicklungsperspektiven
  • Verkehrstechnisch gut erschlossener Arbeitsort mit ÖV-Anbindung oder Gratisparkplatz

Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit einer kurzen Erklärung, ob du dich stärker im Bereich Strategie & Marke oder Performance & Umsetzung siehst – und wie du unser Marketing im Co-Leitungsmodell voranbringen kannst.

Unser Angebot Unterstützung & Förderung der beruflichen Entwicklung
Vergünstigungen bei der Mobilität
Gratisparkplatz
Tolle Team- und Gruppenanlässe
Kostenlose Beratung
Moderne Arbeitsplätze
Dein zukünftiger Arbeitsort Auto AG Group
Stationsstrasse 88
6023 Rothenburg
Die Werte der Auto AG Group basieren auf Innovation, Vertrauen, Leidenschaft und Stolz. Wir gestalten die Zukunft mit Weitsicht und Mut, schaffen Vertrauen durch Transparenz und direkte Kommunikation und streben nach Bestleistungen mit Begeisterung und Kompetenz.

Die Auto AG Group steht seit über 100 Jahren für Innovation und Erfolg im Bereich öffentlicher Verkehr, Nutzfahrzeug-Verkauf, -Service und Fahrzeugbau. Was einst als kleiner Busbetrieb begann, ist heute ein führender Komplettdienstleister im Schweizer Nutzfahrzeug- und Transportgewerbe – und ein verlässlicher Partner für unsere Kunden.
Begeistert und neugierig auf mehr?

Reto Fries
Leiter Human Resources
Tel:
Jetzt bewerben Print Send jid95308f4a jit0937a jiy25a

Co-Teamleitung Marketing Arbeitgeber: Auto AG Group

Die Auto AG Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld in Rothenburg bietet, das Eigeninitiative und Teamgeist fördert. Mit einer Co-Teamleitungsfunktion im Marketing haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken aktiv einzubringen und gemeinsam im Tandem Erfolge zu gestalten. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Entwicklungsperspektiven, einem kreativen Umfeld sowie attraktiven Zusatzleistungen wie kostenlosen Parkplätzen und Vergünstigungen bei der Mobilität.
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Kontaktperson:

Auto AG Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Co-Teamleitung Marketing

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Marketingbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Co-Teamleitung einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit vor. Da die Position im Tandem gestaltet ist, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Ansätze zur Zusammenarbeit klar kommunizieren kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Auto AG Group und bringe in deinem Gespräch zum Ausdruck, wie du deren Mission unterstützen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Co-Teamleitung Marketing

Strategisches Denken
Markenpositionierung
Kommunikationsstrategie
Kreativität
Projektmanagement
Performance Marketing
Suchmaschinenoptimierung (SEO)
Suchmaschinenwerbung (SEA)
Social Media Advertising
Contentproduktion
CRM & Marketing Automation
Analytische Fähigkeiten
Budget-Controlling
Teamführung
Kooperationsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Schwerpunkte der Position. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Co-Teamleitung im Marketing hervorhebt. Gehe darauf ein, ob du dich stärker im Bereich Strategie & Marke oder Performance & Umsetzung siehst und wie du das Marketing voranbringen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im Marketing sowie deine Führungs- oder Projektleitungserfahrung hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Auto AG Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten der Auto AG Group vertraut, wie Innovation, Vertrauen und Leidenschaft. Zeige im Interview, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und wie sie deine Herangehensweise an Marketingstrategien beeinflussen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Besonders wichtig sind Erfolge im Bereich Strategie & Marke oder Performance & Umsetzung, je nachdem, wo du deine Stärken siehst.

Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten

Da die Position im Co-Leitungsmodell ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Führung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Verantwortung übernommen hast.

Frage nach der Aufgabenverteilung

Nutze die Gelegenheit, um im Interview Fragen zur genauen Aufgabenverteilung im Tandem zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, besser zu verstehen, wie du deine Stärken am besten einbringen kannst.

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    Rothenburg
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    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-09-08

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