Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalakten und führe Lohnabrechnungen durch.
- Unternehmen: Dynamisches Team mit engagierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, Weiterbildung und Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Praxisorientierte Weiterbildung und ein freundliches Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für vorerst 30 Stunden pro Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Führen und Pflege der Personalakten
- Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Erstellung von Bescheinigungen (z.B. Arbeits- und Verdienstbescheinigungen)
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Berufsausbildungsverträgen und Arbeitszeugnissen
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in gängigen Abrechnungsprogrammen
- Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Diskretion
- Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Das können Sie erwarten:
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Ein Team aus jung und junggebliebenen engagierten Mitarbeitern
- Kollegiales Betriebsklima
- Praxisorientierte Weiterbildung
- Sowie Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail an oder per Post an Frau Anita Walther.
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Auto Kalb GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Betriebsklima, das von einem engagierten Team aus jungen und junggebliebenen Mitarbeitern geprägt ist. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch praxisorientierte Weiterbildungen und bieten attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, um Ihre wertvolle Arbeit zu honorieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Fragen im Personalwesen und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du selbstbewusst auftreten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung, um uns zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden und macht einen professionellen Eindruck.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Auto Kalb GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder im Umgang mit Personalakten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frag nach den Herausforderungen im Team oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Wähle ein Outfit, das sowohl zu dir passt als auch zur Unternehmenskultur.
