Mitarbeiter B2B Telesales - Homeoffice Möglichkeit (d/m/w)

Mitarbeiter B2B Telesales - Homeoffice Möglichkeit (d/m/w)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erschließe neue Geschäftsbeziehungen und gewinne Vertriebspartner telefonisch.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Automobilvertrieb mit offener Kultur.
  • Vorteile: 750€ Startbonus, Homeoffice, 28 Urlaubstage und attraktive Rabatte auf Autos.
  • Weitere Informationen: Belohnungen für Engagement und zahlreiche Rabatte für Mitarbeiter.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und arbeite flexibel von zu Hause aus.
  • Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Telesales und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unsere offene Position als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst suchen wir dich! Bei uns arbeiten Sales Manager, Promoter und Vertriebler im Vertriebsinnendienst zusammen, die für den Autoverkauf brennen. Du möchtest deine Leidenschaft für den Vertrieb zum Beruf machen und ortsunabhängig arbeiten? Starte im Account Management Team und sei verantwortlich für den Aufbau von Geschäftsbeziehungen mit Händlern unseres AUTO1 Group Sales Departments. Der Fokus dieses Departments liegt darin, unser B2B-Kerngeschäft so richtig zum Laufen zu bringen.

Stellenbeschreibung

  • Erschließe neue Geschäftsbeziehungen, indem du telefonisch Vertriebspartner gewinnst und mit maßgeschneiderten Produktlösungen jeden Kundenkontakt zu einem besonderen Erlebnis machst.
  • Sei ein Teamplayer und arbeite in einem Sales-Team, das eine interessante Aufgabe aus Vertriebsinnendienst und Automobil bietet.
  • Bringe deine Persönlichkeit ein, gestalte deine Tagesplanung selbst nach eigenen Prämissen und nimm deine Erfolge selbst in die Hand.

Qualifikationen

  • Bist du bereit für eine spannende Herausforderung im Vertriebsinnendienst und bringst erste Erfahrungen aus dem Telesales oder Door to Door Vertrieb mit?
  • Gute kommunikative Fähigkeiten, Geschick im aktiven Zuhören, um die Erwartungen der Kunden zu steuern, sowie lösungsorientiertes Denken sind deine Stärken.
  • Lust auf eine außergewöhnliche Aufgabe: der Kombination aus telefonischem Sales und Automobil.
  • Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift.

Zusätzliche Informationen

  • 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats - ein großzügiger Anreiz, um direkt durchzustarten!
  • Dein Engagement wird belohnt - bei uns erhältst du nicht nur ein attraktives Fixum, sondern auch ein Bonus-Modell mit enormen Upside-Potential, das sich nach deiner monatlichen Leistung richtet und wechselnde Challenges beinhaltet. Deine Leistung zählt!
  • Du erhältst eine garantierte Mindestprovision in den ersten 3 Monaten. Und das ist erst der Anfang - du kannst immer mehr verdienen, je besser du wirst!
  • Arbeiten von zu Hause aus: Du hast die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten.
  • 28 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung, um dich zu erholen. Nach einem weiteren Jahr steigt dein Anspruch auf 30 Urlaubstage an.
  • Ein attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero - ein exklusives Angebot für dich!
  • Ein übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kümmern uns um dich, auch über deine Arbeitszeit hinaus!
  • Unsere Mitarbeiterplattform bietet zahlreiche Rabatte für deine Einkäufe - du profitierst von exklusiven Vergünstigungen.

Bewirb dich schnell und unkompliziert per WhatsApp und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Sende uns einfach deinen Lebenslauf an.

Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

Mitarbeiter B2B Telesales - Homeoffice Möglichkeit (d/m/w) Arbeitgeber: AUTO1.com

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entfaltung setzt. Mit flexiblen Homeoffice-Optionen, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie einem großzügigen Urlaubspaket und Rabatten auf Neuwagen schaffen wir eine Kultur, in der deine Leistung geschätzt wird und du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Vielfalt schätzt und dir die Freiheit gibt, deinen Arbeitsalltag selbst zu gestalten.

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Kontaktdaten:

AUTO1.com Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter B2B Telesales - Homeoffice Möglichkeit (d/m/w) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Vertrieb arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur für den Vertrieb brennst, sondern auch ein echtes Interesse an der Automobilbranche hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf an Julia Krause zu senden – wir freuen uns auf dich!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter B2B Telesales - Homeoffice Möglichkeit (d/m/w) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kommunikative Fähigkeiten
Aktives Zuhören
Lösungsorientiertes Denken
Teamarbeit
Selbstorganisation
Kundenbeziehungsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so authentisch wie möglich sein. Versteck nicht deine Leidenschaft für den Vertrieb – das ist genau das, was wir suchen!

Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen und eine strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt zur Sache!

Betone deine Erfolge:Wenn du schon Erfahrung im Telesales oder Vertrieb hast, dann lass uns wissen, was du erreicht hast! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zeigen, dass du ein echter Gewinn für unser Team sein kannst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUTO1.com vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über die AUTO1 Group und deren B2B-Geschäftsmodell zu erfahren. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Verbesserung ihrer Vertriebsstrategie beitragen kannst.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Telesales und wie du mit Herausforderungen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein aktives Zuhören unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb

Lass während des Interviews deine Begeisterung für den Vertrieb durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Sales arbeitest und was dich an der Kombination von Telefonvertrieb und Automobil interessiert. Authentizität kann einen großen Unterschied machen!

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren, in dem du arbeiten würdest.