Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and optimize programmatic marketing campaigns across various platforms.
- Arbeitgeber: Join Europe's largest independent used car dealer, revolutionizing the car-buying experience.
- Mitarbeitervorteile: Flexible hours, remote work, 30 vacation days, and a dedicated education budget.
- Warum dieser Job: Be part of a pioneering team and make a real impact in performance marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ years in display advertising and strong analytical skills required.
- Andere Informationen: Diverse and inclusive culture with opportunities for personal and professional growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Programmatic Performance Marketing Manager (f/m/x), um Kampagnen über GDN, Native (Taboola/Outbrain) und Programmatic Display (DV360, The Trade Desk) zu verwalten und zu optimieren. Sie werden aktiv in die Kampagneneinrichtung, kreative Ideenfindung, Briefing und Leistungsoptimierung eingebunden sein, mit einem starken Fokus auf datengestützte Entscheidungsfindung und Retargeting.
Unser Pionierteam von Marketingexperten nutzt datengestützte Erkenntnisse, um effiziente Performance-Marketing-Kampagnen durchzuführen und die Customer Journey zu verbessern. Wir führen alle Akquisitionsmarketing- und Conversion-Optimierungsaktivitäten vollständig intern durch, was Ihnen die beste Umgebung bietet, um zu lernen und zu wachsen.
Was wir bieten:
- Wir investieren in Ihr persönliches und berufliches Wachstum mit einem speziellen Bildungsbudget für Online-Kurse, Konferenzen und Schulungen.
- Mehr als 90 verschiedene Nationalitäten bilden ein wirklich internationales und diverses Arbeitsumfeld.
- Wir bieten Rabatte auf bekannte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky sowie Sonderangebote für Gebrauchtwagen für Sie, Ihre Familie und Freunde.
- Ihr Work-Life-Balance und Homeoffice sind Teil unserer Kultur, daher bieten wir Ihnen Homeoffice-Optionen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Stay Mindful! Wir glauben, dass das mentale Wohlbefinden entscheidend für Ihren persönlichen und beruflichen Erfolg ist. Reduzieren Sie Spannungen mit kostenlosem Zugang zu Headspace!
Ihre neue Rolle:
- Einrichten, Verwalten und Optimieren von Display-Kampagnen auf Programmatic Advertising Plattformen (DV360, Trade Desk usw.), Native Plattformen (Taboola, Outbrain, Criteo usw.) und GDN, einschließlich Retargeting-Strategien.
- Ideen entwickeln und kreative Konzepte briefen, in Zusammenarbeit mit Design, um ansprechende Werbemittel zu produzieren.
- A/B-Tests durchführen und Ergebnisse analysieren, um kontinuierliche Verbesserungen der Kampagnenleistung voranzutreiben.
- Überwachen und Berichten über wichtige Kennzahlen, um umsetzbare Empfehlungen zur Optimierung zu geben.
- Auf dem Laufenden bleiben über Plattformaktualisierungen, Trends und Best Practices im Display-Werbung.
- Eng mit Senior-Teammitgliedern und anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um Strategie und Ausführung abzustimmen.
Ihre Fähigkeiten:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Display-Werbung (GDN, Native, Programmatic), einschließlich Retargeting, sind ein Muss.
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Kampagnenberichterstattung und -optimierung.
- Kreatives Flair und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Designern oder Content-Erstellern.
- Praktische Erfahrung mit A/B-Tests und Leistungsanalysen.
- Hochgradig organisiert, detailorientiert und lernwillig.
- Fließend in Englisch und einer weiteren europäischen Sprache (Deutsch, Polnisch, Französisch, Spanisch oder Italienisch) ist ein Muss.
Autohero ist Europas größter unabhängiger Gebrauchtwagenhändler, der die Art und Weise revolutioniert, wie Kunden Autos finden und kaufen. Als Teil der Auto1 Group stören wir eine der größten Branchen, die immer noch von traditionellen Akteuren dominiert wird. Mit unserer einzigartigen Online- und Offline-Präsenz bieten wir den Kunden ein nahtloses, transparentes und stressfreies Kauferlebnis.
Sind Sie bereit, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Bewerben Sie sich jetzt!
Kontakt:
Emily Albrecht
Bei AUTO1 Group leben wir eine offene Kultur, glauben an direkte Kommunikation und schätzen Vielfalt. Wir begrüßen jeden Bewerber, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder einem anderen nicht leistungsbezogenen Faktor.
Vervollständigen Sie Ihre Bewerbung, indem Sie Ihren Lebenslauf oben in dieses Bewerbungsformular hochladen. Sie können zusätzliche Anhänge, wie ein Anschreiben oder Portfolio, unten hochladen.
Programmatic Performance Marketing Manager (f/m/x) Arbeitgeber: AUTO1 Group GmbH
Kontaktperson:
AUTO1 Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programmatic Performance Marketing Manager (f/m/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Trends im Programmatic Advertising kennst und wie du sie in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Das erhöht deine Chancen, schnell gehört zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite ein paar Ideen für Kampagnen vor, die du für das Unternehmen umsetzen würdest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit zur kreativen Problemlösung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programmatic Performance Marketing Manager (f/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zur Rolle des Programmatic Performance Marketing Managers passt. Hebe relevante Projekte hervor und zeige, wie du mit Daten gearbeitet hast, um Kampagnen zu optimieren.
Persönliches Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Leidenschaft für Performance Marketing zu zeigen. Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und wie deine kreativen Ideen die Kampagnen verbessern können. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Beweise deine analytischen Fähigkeiten: Da wir einen datengetriebenen Ansatz verfolgen, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten gibst. Zeige, wie du A/B-Tests durchgeführt und die Ergebnisse zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUTO1 Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Plattformen
Mach dich mit den Programmatic Advertising Plattformen wie DV360 und The Trade Desk vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unterschiede und Vorteile dieser Tools verstehst und wie sie zur Optimierung von Kampagnen beitragen können.
✨Datengetriebenes Denken
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit datengestützten Entscheidungen zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du A/B-Tests durchgeführt und die Ergebnisse analysiert hast, um Kampagnen zu optimieren.
✨Kreativität zeigen
Denke an kreative Ideen für Werbeanzeigen, die du im Interview präsentieren kannst. Überlege dir, wie du mit Designern zusammenarbeiten würdest, um ansprechende Anzeigen zu erstellen, und bringe diese Ideen aktiv ins Gespräch ein.
✨Bleib aktuell
Informiere dich über die neuesten Trends und Best Practices im Bereich Display-Werbung. Zeige im Interview, dass du proaktiv bist und stets auf dem Laufenden bleibst, um innovative Strategien für Kampagnen zu entwickeln.