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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Ersatzteillager und sorge für die Zielerreichung.
- Arbeitgeber: AUTO1 Group revolutioniert den europäischen Automobilhandel mit innovativen digitalen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: 750€ Startbonus, Prepaid-MasterCard, unbefristeter Arbeitsplatz, 28-30 Tage Urlaub, Rabatte auf Marken.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Automobilhandels mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung, gutes technisches Verständnis und sehr gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur ohne Dresscode; Vielfalt wird geschätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmen revolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.de, AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser 6.000 Personen starkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel und Transport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglich zu machen. Entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos online zu kaufen und zu verkaufen.
Stellenbeschreibung
- Leite das Team für Ersatzteillager sowie Kostenkalkulation von ca. 10-15 Personen und stelle die Zielerreichung der Abteilung sicher.
- Übernimm eine aktive Rolle bei der Auswahl neuer Mitarbeitenden und der fortlaufenden Weiterentwicklung deines Teams.
- Biete fachliche Anleitung bei den durchzuführenden Arbeiten und beteilige dich an der Einführung neuer Bewertungsmethoden.
- Führe eigenständig eine Schichtplanung sowie Kapazitätsplanung für dein Team durch.
- Erkenne Verbesserungspotentiale selbstständig und setze diese im Bereich Lagerorganisation und Arbeitsplatzgestaltung eigenverantwortlich um.
- Führe interne Qualitätskontrollen durch und unterstütze bei der Gewährleistung von Arbeitsschutz und -sicherheit am Arbeitsplatz.
- Berichte direkt an den Standortleiter.
Qualifikationen
- Ausbildung im technischen/ kaufmännischen Bereich idealerweise mit Bezug zur KFZ-Branche.
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Sehr gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
- Verantwortungsbewusste sowie strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Anleitung und Motivation eines Teams.
- Affinität zu fahrzeugtechnischen Themen sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis (Werkstattabläufe, Lagerorganisation, Werkzeugkunde, etc.).
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Englisch ist ein Plus!) und ein vertrauter Umgang mit gängigen Computerprogrammen (MS Office, Google) und Tablets.
Zusätzliche Informationen
- 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats.
- Du erhältst eine Prepaid-MasterCard, die jeden Monat mit 50€ aufgeladen wird.
- Wir bieten dir einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsplatz.
- Deine Zeit und dein Engagement sind uns wichtig, deshalb werden alle geleisteten Arbeitsstunden belohnt.
- Es erwarten dich neue, moderne Werkstätte sowie Sicherheitskleidung und neueste Arbeitsausrüstung.
- Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Viele Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit verschiedene Arbeitsbereiche kennenzulernen.
- 28 Tage Urlaub zum Start und nach einem Jahr 30 Tage.
- Wir bieten Rabatte auf namhafte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky als auch Vergünstigungen auf Fahrzeuge für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis.
Bewirb dich jetzt mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.
Kontakt
Elisabeth Popelkova
Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
#J-18808-Ljbffr
Leiter Ersatzteile / Logistikmitarbeiter mit KFZ Hintergrund (d/m/w) Arbeitgeber: Auto1 Group
Kontaktperson:
Auto1 Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Ersatzteile / Logistikmitarbeiter mit KFZ Hintergrund (d/m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der KFZ-Branche, um Informationen über die Stelle zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Lagerorganisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Automobilbranche. Zeige während des Gesprächs, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Lagerorganisation und Arbeitsplatzgestaltung zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der neuen Position umsetzen könntest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Ersatzteile / Logistikmitarbeiter mit KFZ Hintergrund (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die AUTO1 Group. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensmission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich KFZ und Logistik hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und technische Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine Affinität zu fahrzeugtechnischen Themen ein.
Gehaltsvorstellung: Gib eine realistische Gehaltsvorstellung an, die auf deiner Erfahrung und den branchenüblichen Standards basiert. Recherchiere vorher, um sicherzustellen, dass deine Erwartungen angemessen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Auto1 Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Bezug zur KFZ-Branche hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Werkstattabläufen und Lagerorganisation vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
In der Rolle als Leiter des Ersatzteillagers ist Führungserfahrung entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team weiterentwickelt hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Die Fähigkeit, Verbesserungspotentiale zu erkennen und umzusetzen, ist wichtig. Denke an Situationen, in denen du eigenverantwortlich Lösungen gefunden hast, um Prozesse zu optimieren oder die Lagerorganisation zu verbessern.
✨Sei offen für Fragen zur Unternehmenskultur
Die AUTO1 Group legt Wert auf eine offene Kultur. Sei bereit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Dies könnte Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Umgang mit neuen Technologien umfassen.
