Senior Manager - Vendor Management (m/f/d)

Senior Manager - Vendor Management (m/f/d)

Berlin Vollzeit 70000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Strategie für das Lieferantenmanagement und entwickle starke Partnerschaften.
  • Unternehmen: Schnell wachsendes Tech-Scale-up in der Automobilbranche mit internationalem Team.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, interne Schulungen und wettbewerbsfähige Gehälter.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilmarktes und führe ein talentiertes Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Lieferantenmanagement, idealerweise in der Automobilindustrie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.

Bei AUTODOC ist es unsere Vision, das führende Tech-Ökosystem in der Automobilindustrie zu werden und alle Facetten des Automobilnachmarktes nahtlos zu verbinden. Wir sind Europas führender Online-Händler für Fahrzeugersatzteile und -zubehör und betreiben in 27 Ländern. Unser vielfältiges Team von über 5.500 Menschen aus 50 Nationen steht im Mittelpunkt unserer Innovations- und Transformationsreise.

Wir suchen einen Senior Manager für das Vendor Management (m/w/d), der unsere Lieferantenstrategie entwirft und ein leistungsstarkes Team leitet. In dieser Rolle überwachen Sie den gesamten Lebenszyklus der Anbieter: von komplexen Verhandlungen und Risikobewertungen bis hin zur langfristigen Leistungsoptimierung. Sie fungieren als strategische Brücke zwischen Recht, Finanzen und Risiko und stellen sicher, dass unsere Verträge strengen Standards entsprechen, während Sie Innovation und Kosteneffizienz vorantreiben.

Was Sie tun werden:

  • Strategie & Ausführung: Entwicklung und Leitung von Strategien im Vendor Management, die mit unseren übergeordneten Beschaffungs- und Unternehmenszielen übereinstimmen.
  • Beziehungsmanagement: Aufbau starker Partnerschaften mit wichtigen Lieferanten und fungieren als primärer Eskalationspunkt für kritische Verhandlungen und Konfliktlösungen.
  • Leistungsgovernance: Überwachung robuster Leistungsmanagementprozesse unter Verwendung von Scorecards und SLAs zur kontinuierlichen Verbesserung.
  • Risikominderung: Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um sicherzustellen, dass alle Lieferantenvereinbarungen den regulatorischen, finanziellen und risikomanagementtechnischen Standards entsprechen.
  • Führung: Anleitung, Mentoring und Entwicklung eines Teams von Fachleuten im Vendor Management und Förderung einer Kultur der Verantwortung und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Wertschöpfung: Vorantreiben der Konsolidierung von Anbietern und Kosteneinsparungen, während Markttrends überwacht werden, um unsere Beschaffungsstrategie proaktiv anzupassen.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Erfahrung: Mindestens 5 Jahre im Vendor- oder Lieferantenmanagement, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition.
  • Branchenexpertise: Ein starker Hintergrund in der Automobilindustrie ist unerlässlich.
  • Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder einem verwandten Bereich (Master bevorzugt).
  • Kernkompetenzen: Starke Verhandlungs-, Vertragsmanagement- und Risikobewertungskompetenzen mit Vertrautheit in Beschaffungsmethoden.
  • Führungsstil: Ein strategischer Denker mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Talententwicklung und erfolgreicher Stakeholder-Engagement in komplexen Umgebungen.

Was wir bieten:

  • Einfluss & Wachstum: Wir sind ein schnell wachsendes Tech-Scale-up, bei dem Ihre Arbeit direkt die Zukunft des Automobilnachmarktes beeinflusst.
  • Flexibilität: Wir unterstützen eine moderne Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Remote-Arbeitsmöglichkeiten, wo möglich.
  • Entwicklung: Zugang zu internen Schulungsprogrammen, Workshops und klaren Karrierewegen, um Ihr volles Potenzial zu erreichen.
  • Kultur: Eine vielfältige, internationale Umgebung, in der „Zugehörigkeit“ ein Kernwert ist. Nehmen Sie an regelmäßigen Teamevents und einer kollaborativen Atmosphäre teil.
  • Extras: Wettbewerbsfähige Gehaltspakete, Mitarbeiterrabatte auf unser umfangreiches Produktsortiment, 1 zusätzlichen Urlaubstag zur Feier Ihres Geburtstags und moderne Büroräume, die für Kreativität und Fokus gestaltet sind.

Senior Manager - Vendor Management (m/f/d) Arbeitgeber: Autodoc Group

AUTODOC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und ein stabiles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation fördert. Mit über 650 Schulungen auf unserer E-Learning-Plattform und einem Mental Wellbeing Program unterstützen wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter in einem dynamischen internationalen Umfeld. Zudem genießen unsere Mitarbeiter zusätzliche Vorteile wie einen freien Tag an ihrem Geburtstag und ein attraktives Empfehlungsprogramm.

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Kontaktdaten:

Autodoc Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager - Vendor Management (m/f/d) erhalten könntest

✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

✨Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

✨Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Autodoc Group zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager - Vendor Management (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Verhandlungsgeschick
Risikobewertung
Lieferantenmanagement
Leistungsmanagement
Strategisches Denken
Vertragsmanagement
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Autodoc Group bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autodoc Group vorbereitet

✨Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

✨Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

✨Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

✨Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.