Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Küche und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
- Unternehmen: Avolta, der führende Anbieter von Reiseerlebnissen weltweit.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, individuelle Weiterbildung und 5 Wochen Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben und ein lebhaftes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie in einem dynamischen internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Küchenleitung und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Avolta ist der weltweit führende Anbieter von Reiseerlebnissen. Mit einer reisendenzentrierten Philosophie und einem geografisch vielfältigen Netzwerk bedient das Unternehmen für Travel Retail und Gastronomie (F&B) die Bedürfnisse von bis zu 2,3 Milliarden Passagieren pro Jahr. Mit 5.500 Verkaufsstellen in mehr als 75 Ländern auf sechs Kontinenten ist Avolta global präsent. Geleitet von der Destination 2027-Strategie und gestärkt durch die jüngste Fusion mit dem Travel-F&B-Giganten Autogrill, ist das Unternehmen optimal aufgestellt, um seine ehrgeizige Vision einer Travel Experience Revolution zu verwirklichen.
Das Restaurant Foodland ist ein einzigartiger Mix aus 5 Konzepten aus den Foodwelten Greens, Umaizushi, Asia, Pizza & Pasta und KFC. Zusammen mit dem Partner McDonalds bewirtschaften wir eine Restaurations-Fläche von 1200 m2 mit 450 Sitzplätzen, mitten im Airport Shopping.
Für unser gesamtes Foodland suchen wir einen motivierten Teamleader, welcher unser Office Team tatkräftig unterstützt und auch bei der Warenannahme ein Profi ist. Du führst die Küche operativ und stellst einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicher. Du übernimmst die Verantwortung für Qualität, Präsentation und Konsistenz aller Speisen. Du führst dein Team mit Klarheit, Motivation und echter Hands-on-Mentalität. Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen und profitierst dabei von der Unterstützung zentraler Fachabteilungen. Du bringst dich aktiv bei der Weiterentwicklung von Angeboten, Prozessen und Standards ein. Du stellst sicher, dass Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards jederzeit konsequent eingehalten werden.
- Ein lebhaftes Betriebsklima
- Individuelles Training und persönliche Weiterentwicklung
- Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe, bei unseren Partnerfirmen und am Flughafen Zürich
- Leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV
- Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld
Teamleader Kitchen (m/w/d) Arbeitgeber: Autogrill Schweiz AG - Flughafen Zürich
Die Autogrill Schweiz AG bietet als einer der grössten Gastronomie-Unternehmen der Schweiz ein dynamisches und lebhaftes Arbeitsumfeld am Flughafen Zürich. Mitarbeiter*innen profitieren von individuellen Trainings, attraktiven Vergünstigungen und einer leistungsgerechten Entlohnung, während sie in einem internationalen Team arbeiten und ihre Fähigkeiten im Service weiterentwickeln können. Mit 5 Wochen Ferien und abwechslungsreichen Aufgaben ist die Autogrill Schweiz AG ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere in der Gastronomie anstreben.
Kontaktdaten:
Autogrill Schweiz AG - Flughafen Zürich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleader Kitchen (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleader Kitchen interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten oder bereits bei Avolta sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und über Avoltas Vision. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Revolution der Travel Experience beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt im richtigen Team landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleader Kitchen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen über deine Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position als Teamleader in der Küche relevant sind.
Betone deine Teamfähigkeit:Als Teamleader ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Teile uns mit, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autogrill Schweiz AG - Flughafen Zürich vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Avolta und deren Philosophie. Verstehe, wie sie ihre Dienstleistungen gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Da die Rolle einen operativen Fokus hat, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zeigst, selbst aktiv im Tagesgeschäft mitzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und das Team motivierst.
✨Frage nach den Standards und Prozessen
Zeige Interesse an den Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards, die Avolta einhält. Stelle Fragen dazu, wie diese Standards in der täglichen Arbeit umgesetzt werden und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement für Qualität und Sicherheit.
