Operating Manager Gastronomy (m/w/d) 80-100% St. Margrethen

Operating Manager Gastronomy (m/w/d) 80-100% St. Margrethen

Wien Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Gastronomie und sorge für erstklassigen Service.
  • Unternehmen: Autogrill Schweiz, führendes Gastronomieunternehmen mit über 20 Standorten.
  • Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, 5 Wochen Ferien und der beste Kaffee der Schweiz.
  • Weitere Informationen: Vielseitiger Job mit Entwicklungspotential und einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Gastronomieerlebnis und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Willkommen bei Autogrill Schweiz. Die Autogrill Schweiz AG ist eines der führenden Gastronomie Unternehmen in der Schweiz mit über 20 Standorten und knapp 1'000 Mitarbeitern. International sind wir in 30 Ländern mit rund 31‘000 Mitarbeitenden vertreten. Unser gemeinsames Ziel lautet «Feeling good on the move». Unser Credo inspiriert uns täglich, es unseren Mitmenschen (und natürlich uns selbst) einfacher zu machen, sich unterwegs frisch, gesund und lecker zu ernähren.

Unsere Unit Managerin Sarah sucht für ihr eingespieltes Team per sofort oder nach Vereinbarung nach einem Operating Manager, welche/r das Kaderteam komplettiert und die Führungsrolle aktiv vorlebt.

  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Auf dich ist jederzeit Verlass!
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und verfügst idealerweise über eine zusätzliche Weiterbildung.
  • Du hast einige Jahre Erfahrung in der Gastronomie und konntest bereits fundierte Führungserfahrungen sammeln.
  • Du bist eine kommunikationsfreudige, motivierte und dynamische Persönlichkeit.
  • Du hast eine saubere und organisierte Arbeitsweise, sowie immer den Durchblick.
  • Du sprichst fliessend Deutsch (jede weitere Sprache ist ein Vorteil).
  • Du bist mobil und besitzt idealerweise ein Auto.

Du bist die erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden in allen drei Bereichen (Gastronomie, Retail und Burger King). Du wirkst aktiv an der Front als Gastgeber mit und bedienst unsere Kundinnen und Kunden. Das Umsetzen und Sicherstellen der Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorschriften stellt für dich kein Problem dar. Du unterstützt unsere Unit Managerin in diversen Bereichen: Optimierung der Betriebsabläufe, Personalplanung, Durchführung von internen Schulungen, etc.

Vielseitiger Job mit Entwicklungspotential innerhalb des Unternehmens. Den wohl besten Kaffee der Schweiz und täglich frisches Essen. Leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV. Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe und unseren Partnerfirmen. Gratis Parkplatz.

Operating Manager Gastronomy (m/w/d) 80-100% St. Margrethen Arbeitgeber: Autogrill Schweiz-AG

Die Autogrill Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Fähigkeiten entfalten können. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergünstigungen, einer leistungsgerechten Entlohnung sowie dem besten Kaffee der Schweiz und täglich frischem Essen.

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Kontaktdaten:

Autogrill Schweiz-AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Operating Manager Gastronomy (m/w/d) 80-100% St. Margrethen erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position des Operating Managers interessierst, zögere nicht, direkt mit Sarah oder dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Autogrill und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operating Manager Gastronomy (m/w/d) 80-100% St. Margrethen mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Gastronomie-Kenntnisse
Qualitätsmanagement
Personalplanung
Schulungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Schreibe in deinem Anschreiben, was dich motiviert und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Erfahrung zählt!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie hervor. Zeige uns, wie du bereits Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Qualität ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und gut strukturiert ist. Eine saubere und organisierte Bewerbung spiegelt deine Arbeitsweise wider – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich direkt!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autogrill Schweiz-AG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Mission von Autogrill Schweiz. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Ziel 'Feeling good on the move' zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfreude im Interview zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamführung und Kundeninteraktion betreffen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.