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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme erste Führungsverantwortung und unterstütze im operativen Tagesgeschäft.
- Arbeitgeber: Autogrill Schweiz - ein innovatives Unternehmen mit über 50.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungsperspektive, strukturierte Einarbeitung, 5 Wochen Ferien und attraktive Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit besten Kaffee und frischem Essen.
- Warum dieser Job: Wachse in eine Führungsrolle und gestalte den Retail- und Gastronomiebereich aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Freude an Verantwortung im Retail-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du suchst nicht einfach nur den nächsten Job, sondern eine Aufgabe mit Perspektive? Dann könnte das genau die richtige Gelegenheit für dich sein. In dieser Funktion übernimmst du erste Führungsverantwortung im operativen Alltag, wirst gezielt eingearbeitet und Schritt für Schritt auf eine mögliche Weiterentwicklung zum Operations Manager vorbereitet.
Willkommen bei Autogrill Schweiz. Mit über 50'000 Mitarbeitenden in mehr als 30 Ländern verfolgen wir ein gemeinsames Ziel: "Feeling good on the move." Ob auf Reisen, unterwegs zur Arbeit oder auf dem Heimweg - wir sorgen täglich dafür, dass sich unsere Gäste frisch und unkompliziert verpflegen können. An unseren SPAR-Standorten verbinden wir modernen Retail mit einem frischen und qualitativen Gastronomieangebot.
Für unseren Standort in Pieterlen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit, die bereits erste Führungserfahrung mitbringt, gerne Verantwortung übernimmt und sich in eine weiterführende Führungsfunktion entwickeln möchte.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt die Unit Managerin im operativen Tagesgeschäft und hilfst mit, einen reibungslosen Ablauf im SPAR-Bereich sicherzustellen.
- Du arbeitest aktiv im Store mit, berätst unsere Kundschaft, bedienst die Kasse und achtest auf eine ansprechende Warenpräsentation.
- Du unterstützt bei der Warenbewirtschaftung - von der Bestellung über die Warenannahme bis hin zu Frische- und Verfallskontrollen.
- Du setzt unsere Qualitäts-, Hygiene- und Retailstandards im Alltag zuverlässig um.
- Du übernimmst im Tagesgeschäft erste Führungsaufgaben und unterstützt bei der Koordination des Teams.
- Du hilfst bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und förderst eine positive Zusammenarbeit im Team.
- Du wächst Schritt für Schritt in mehr Verantwortung hinein und entwickelst dich in Richtung einer weiterführenden Führungsfunktion.
- Bei Bedarf unterstützt du auch flexibel im Gastro-Bereich.
Das bringst du mit:
- Erfahrung im Retail, idealerweise im Lebensmittelhandel.
- Erste Führungserfahrung, zum Beispiel als Teamlead, Schichtleiter:in oder Stellvertretung.
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und ein Team im Alltag zu unterstützen und zu führen.
- Motivation, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Eine offene, kommunikative und hands-on Persönlichkeit.
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Erfahrung in der Gastronomie ist ein Plus, aber kein Muss.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Mobilität, idealerweise mit eigenem Auto.
Darauf kannst du dich freuen:
- Eine spannende Funktion mit echter Entwicklungsperspektive.
- Strukturierte Einarbeitung und Begleitung auf deinem Weg.
- Die Möglichkeit, mehr Verantwortung zu übernehmen und dich intern weiterzuentwickeln.
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Retail und Gastronomie.
- Den wohl besten Kaffee der Schweiz und täglich frisches Essen.
- 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV.
- Attraktive Vergünstigungen innerhalb der Autogrill-Gruppe und bei Partnerfirmen.
- Gratis Parkplatz.
Teamlead / Stv. Shopleiter:in Retail 80-100% mit Entwicklungsperspektive Arbeitgeber: Autogrill Schweiz-AG
Kontaktperson:
Autogrill Schweiz-AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead / Stv. Shopleiter:in Retail 80-100% mit Entwicklungsperspektive
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamlead interessierst, schau dir die Filiale an, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei Autogrill sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Autogrill und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Entwicklungsperspektive bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Retail und die Gastronomie zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead / Stv. Shopleiter:in Retail 80-100% mit Entwicklungsperspektive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Betone deine Führungserfahrung: Da du dich für eine Teamlead-Position bewirbst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Führung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team unterstützt hast!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen einfach darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autogrill Schweiz-AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Autogrill Schweiz. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Teamlead zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Entwicklungsperspektiven und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Da die Rolle auch praktische Aufgaben im Store umfasst, betone deine Bereitschaft, aktiv im Tagesgeschäft mitzuarbeiten. Zeige, dass du nicht nur führst, sondern auch selbst anpacken kannst.