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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Gewerbekunden und baue langfristige Beziehungen im B2B-Bereich auf.
- Arbeitgeber: Ein modernes Autohaus mit einem breiten Angebot an Fahrzeugen und Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Fitnessstudio-Zuschuss und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Mobilitätslösungen und profitiere von regelmäßigen Schulungen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb.
- Andere Informationen: Nutze die Möglichkeit, einen Dienstwagen auch privat zu fahren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Gewerbekunden: Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im B2B-Bereich.
- Verkauf von Fahrzeugen und Dienstleistungen: Beratung und Verkauf von Neufahrzeugen (Skoda, Hyundai, Opel), Leasing- und Finanzierungsoptionen sowie Serviceleistungen an Geschäftskunden.
- Akquise neuer Kunden: Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftskunden sowie Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenstamms.
- Individuelle Beratung: Erstellung maßgeschneiderter Mobilitätslösungen, abgestimmt auf die Bedürfnisse von Unternehmen und Flottenkunden.
- Angebots- und Vertragsmanagement: Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Kauf-, Leasing- oder Finanzierungsverträgen.
- Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachtung und Analyse des Marktes sowie Ableitung geeigneter Verkaufsstrategien.
Das wünschen wir uns:
- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel oder Vertrieb.
- Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-/Gewerbekundenbereich der Automobilbranche.
- Vertriebskompetenz: Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke.
- Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kundenorientierung und Fähigkeit, auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Geschäftskunden einzugehen.
- Eigeninitiative: Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools.
- Führerschein Klasse B: Notwendig für Kundenbesuche und Probefahrten.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Marktgerechte und leistungsorientierte Vergütung.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen im Bereich Verkauf und Fahrzeugtechnik.
- Modernes Arbeitsumfeld: Hochwertig ausgestattetes Autohaus mit modernster Technik und angenehmer Arbeitsatmosphäre.
- Dienstwagen: Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstwagens auch für private Zwecke.
- Benefits: Zuschuss für Fitnessstudio Zugang und Möglichkeit auf ein Bike-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf Fahrzeuge, Leasingangebote und Serviceleistungen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge durch betriebliche Angebote.
Interessiert geweckt?
Dann senden Sie uns einfach Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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Verkaufsberater für Gewerbekunden / Großkunden / B2B (m/w/d) (Sales Manager) Arbeitgeber: Autohaus Borgmann GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Borgmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberater für Gewerbekunden / Großkunden / B2B (m/w/d) (Sales Manager)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf B2B-Vertrieb konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Automobilmarkt und spezifische Bedürfnisse von Gewerbekunden. Dies wird dir helfen, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten und deine Verkaufsstrategien zu optimieren.
✨Verhandlungstechniken verbessern
Übe deine Verhandlungskompetenzen durch Rollenspiele oder Workshops. Je sicherer du im Umgang mit Verhandlungen bist, desto besser kannst du potenzielle Kunden überzeugen.
✨Präsentation deiner Erfolge
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb vor. Zeige, wie du Kunden gewonnen und langfristige Beziehungen aufgebaut hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater für Gewerbekunden / Großkunden / B2B (m/w/d) (Sales Manager)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Verkaufsberater für Gewerbekunden zugeschnitten ist. Betone deine Vertriebskompetenz und Erfahrung im B2B-Bereich.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge im Vertrieb, insbesondere im Automobilbereich, klar darstellen. Nutze konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Füge ein professionelles Motivationsschreiben hinzu: Erkläre in einem Motivationsschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für den Verkauf und die Kundenbetreuung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Borgmann GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Automobilbranche und die spezifischen Herausforderungen im B2B-Vertrieb. Zeige, dass du die Bedürfnisse von Gewerbekunden verstehst und wie deine Lösungen ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder langfristige Beziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Vertriebskompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige Verhandlungsgeschick
Bereite dich darauf vor, über Angebote und Vertragsverhandlungen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
