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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und teste moderne Fahrzeugtechniken, führe Diagnosen durch und leite Auszubildende an.
- Arbeitgeber: Volvo ist eine innovative Automarke mit Fokus auf Sicherheit und Umweltschutz, vertreten durch die Kollinger-Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 32 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem stabilen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in und erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeiterkonditionen und ein kids-club für die Kinder unserer Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Sie prüfen und testen fahrzeugtechnische Systeme.
Sie führen Diagnosen durch und bedienen routiniert moderne Diagnosegeräte.
Sie führen Reparaturaufträge präzise, termingerecht und qualitätsbewusst aus.
Sie sind verantwortlich für die Endkontrollen.
Sie klären komplexe Sachverhalte und kommunizieren direkt mit unseren Kunden.
Sie sind für die Qualitätssicherung verantwortlich.
Sie sind mitverantwortlich für den Bereich Elektrofahrzeuge.
Sie leiten Auszubildende an.
Sie sind eine wichtige Schnittstelle zu anderen Unternehmensbereichen.
Sie arbeiten aktiv in der Werkstatt mit und haben darüber hinaus Verantwortung für weitere wichtige Aufgaben im technischen Bereich.
Sie sind begeistert von moderner Technik und möchten Teil der Markenwelt von Volvo sein?
Sie bringen eine Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in mit und haben die Meisterprüfung erfolgreich abgeschlossen?
Sie haben eine hohe technische Kompetenz und Multitasking ist für Sie ein leichtes Spiel?
Sie können Arbeitsabläufe reibungslos und effizient organisieren?
Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig und behalten den Überblick?
Sie sind kommunikationsstark und haben eine hohe Serviceorientierung?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 32 Tage Urlaub, mit den Jahren der Betriebszugehörigkeit weiter ansteigend
- Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Dankeschön-Urlaubstag an Heiligabend
- Jubiläumsprämien ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 100 EUR/Monat ab dem 3. Monat der Betriebszugehörigkeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebsarzt, Müsli-, Obst- und sonstige Mitarbeiteraktionen)
- Hansefitkarte, mit der bundesweit Thermal-, Schwimmbäder, Fitnessstudios und vieles mehr für nur 19 EUR/Monat genutzt werden können
- Erfolgs- und leistungsabhängiger jährlicher Unternehmensbonus
- Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, beispielsweise Förderung im Rahmen des Kollinger-Gruppe Talentpools
- Flexible Arbeitszeitmodelle, auch individuelle Teilzeitvereinbarungen
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Kollinger-Gruppe kids-club für die Kids unserer Mitarbeiterfamilien
- Attraktive Sonderkonditionen für All-Inclusive-Fahrzeug-Abos zahlreicher Marken
- Mitarbeiterkonditionen für Ersatzteile und Zubehör, Fahrzeugvermietung und sonstige Dienstleistungen der Kollinger-Gruppe
- Werteorientierte Unternehmensphilosophie – der Mensch steht im Mittelpunkt
- Jahrzehntelange Historie: 60 Jahre Kollinger Gruppe – ältester Volvo Händler Deutschlands
- Wirtschaftliche Stabilität – kein Tag Kurzarbeit in der gesamten Firmenhistorie
- Die Kollinger-Gruppe befindet sich zu 100% in Familienbesitz und wird auch weiterhin durch die Familie verantwortlich geführt
- 2025: Einführung einer betrieblichen Krankenversicherung
Mitarbeitender Kfz-Meister (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Engelhard GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Engelhard GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeitender Kfz-Meister (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Automobiltechnik, insbesondere im Bereich Elektrofahrzeuge. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie diese die Arbeit eines Kfz-Meisters beeinflussen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Empfehlungen von Kollegen oder ehemaligen Vorgesetzten können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten während des Vorstellungsgesprächs unter Beweis zu stellen. Möglicherweise wirst du gebeten, eine Diagnose durchzuführen oder ein Problem zu lösen, also sei bereit, deine technischen Fertigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Volvo und deren Werte. Informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die Vision von Volvo, um zu verdeutlichen, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an einer langfristigen Zusammenarbeit mit dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeitender Kfz-Meister (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kollinger-Gruppe und das Autohaus Engelhard. Verstehe ihre Werte, die Unternehmensgeschichte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Kfz-Meisters.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in und deine Meisterprüfung hervorhebt. Betone relevante Erfahrungen in der Fahrzeugdiagnose und -reparatur sowie deine Fähigkeiten in der Kundenkommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für moderne Technik und die Marke Volvo ausdrückst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Qualifikationen du mitbringst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Engelhard GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Kfz-Technik und insbesondere über Elektrofahrzeuge informiert bist. Zeige dein Interesse an modernen Diagnosegeräten und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du direkt mit Kunden kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe technische Sachverhalte verständlich erklärt hast.
✨Teamarbeit und Führungskompetenz zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Anleitung von Auszubildenden oder in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Verantwortung übernimmst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Werte der Kollinger-Gruppe und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmenskultur zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
