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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden beim Kauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Autohaus mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Mobilität der Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Verkauf und Interesse an Fahrzeugen sind wichtig.
- Andere Informationen: Einstieg auch für Quereinsteiger möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Verkaufsberater für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d). Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und den Verkauf von Kraftfahrzeugen. Sie sind verantwortlich für die Kundenakquise und -betreuung sowie die Durchführung von Verkaufsverhandlungen.
Ihr Profil:
- Erfahrung im Verkauf von Kraftfahrzeugen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe Kundenorientierung
- Teamfähigkeit und Engagement
Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und attraktive Verdienstmöglichkeiten.
Verkaufsberater Neu- & Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Kraftfahrzeuge) Arbeitgeber: Autohaus Hutter GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Hutter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberater Neu- & Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Kraftfahrzeuge)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Automobilmarkt. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie sich der Markt entwickelt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Verkaufsberatern oder Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erwartungen an Verkaufsberater zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor. Übe, wie du die Vorteile von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen überzeugend präsentieren kannst, um potenzielle Kunden zu gewinnen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Autos und den Verkauf. Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die ihre Begeisterung für das Produkt und den Kundenservice vermitteln können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater Neu- & Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Kraftfahrzeuge)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Fahrzeuge und die spezifischen Anforderungen für die Position als Verkaufsberater zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Stelle als Verkaufsberater zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Verkauf, Kundenservice und in der Automobilbranche hervor. Achte darauf, deine Erfolge und Fähigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Betone deine Leidenschaft für Autos und deine Fähigkeit, Kunden zu beraten und zu überzeugen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Hutter GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Stelle sicher, dass du dich gut über die Neu- und Gebrauchtfahrzeuge informiert hast, die das Unternehmen anbietet. Zeige dein Wissen über die verschiedenen Modelle, deren Eigenschaften und Vorteile, um zu zeigen, dass du ein kompetenter Verkaufsberater bist.
✨Verkaufstechniken vorbereiten
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufstechniken zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du Kunden beraten und überzeugen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe in deinem Gespräch hervor, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Erkläre, wie du auf individuelle Bedürfnisse eingehst und Lösungen anbietest, um eine langfristige Kundenbindung aufzubauen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Verkaufsprozess oder nach den Erwartungen an die Rolle des Verkaufsberaters.
