Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle coole Softwarelösungen und arbeite an innovativen Projekten im Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Anbieter für Premiumfahrzeuge in Deutschland mit über 23 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Wechselprämie, individuelles Benefitpaket und Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in JavaScript, TypeScript und Clean Code sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitsmethoden und modernem Tech-Stack.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Warum zu uns wechseln?
- Dich erwartet ein cooles und lockeres Team
- Du kannst Dich bei uns voll einbringen
- Wir zahlen Dir eine Wechselprämie
- Wir packen auf Dein aktuelles Gehalt noch einen drauf (Nachweis des aktuellen Gehalts notwendig)
- Wir stellen mit Dir ein optimales Benefitpaket zusammen
- Direkt volle Verantwortung vom Produktmanagement bis zur Programmierung
- enorme Aufstiegs- und Verdienstmöglichkeiten aufgrund Expansion
Unser Tech-Stack
- Arbeitsumgebung: git, GitLab, docker, docker-compose, node.js
- Programmiersprachen: JavaScript, TypeScript, PHP (legacy)
- Datenbanken: MongoDB, MySQL (legacy), Cockroach
- Frameworks: React, Mongoose, react-query, redux, Ant Design, Material UI, Express.js, Nest.js, Next.js
- Arbeitsmethode: Kanban, CI/CD
Wer sind wir?
- einer der größten, markenunabhängigen Anbieter in Deutschland
- ca. 1.500 Premiumfahrzeuge im Bestand
- seit über 23 Jahren am Markt
- kurze Entscheidungswege, da Inhabergeführt
- moderne und klimatisierte Betriebsräume
- Spitzenbewertungen auf Google, mobile.de und autoscout24.de
Warum Softwareentwicklung im Autohaus?
- kein klassisches Autohaus
- Schnittstellen zu mehr als 10 Verkaufsportalen
- europaweiter Onlineanbieter für Premiumfahrzeuge
- automatisierte und effiziente Prozesse durch eigene Systeme
- Entwicklung der internen Softwarelandschaft
Was möchten wir?
- Europas größter Anbieter für Premiumfahrzeuge werden
- uns durch eine eigene App von unserer Konkurrenz abheben
- Optimierung der Prozesse durch coole Software auf Spitzenniveau
Was erwarten wir?
- Du beherrschst unser Tech-Stack
- Du folgst Clean Code und Best Practice Principles
- Dein Code ist wiederverwendbar, erweiterbar und leicht zu pflegen
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit Spielraum für eigene Ideen
- Performance-Optimierung ist Teil Deiner Umsetzung
Deine Aufgaben
- Unterstützung und Aufbau einer Micro-Frontend-Architektur Plattform
- Verwaltung aller unternehmensinternen Prozesse über die entwickelte Plattform
- enge Zusammenarbeit mit Product Manager und den Stakeholdern
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in unseren Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.
Seniority level
-
Seniority level
Entry level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Engineering and Information Technology
-
Industries
Motor Vehicle Manufacturing
Referrals increase your chances of interviewing at Autohaus Royal GmbH by 2x
Sign in to set job alerts for “Software Engineer” roles.
Junior Frontend Software Engineer (m/f/x)
Junior Full-Stack Software Developer (MSSP Platform)
Software Engineer Working Student/Intern
Software Engineer – Backend (all genders)
Junior Software Engineer – Game Development (all genders welcome) – Berlin oder 100 % remote
Founding Full Stack Engineer @ ClimateTech Startup
Software Engineer Intern – Berlin (2025)
Full Stack Engineer – AI Software Start-up
We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
#J-18808-Ljbffr
Softwareentwickler, Software Engineer JavaScript Fullstack (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Royal GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Royal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler, Software Engineer JavaScript Fullstack (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit JavaScript und Fullstack-Entwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten präsentiert. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten im Umgang mit dem Tech-Stack zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Coding-Challenges übst. Viele Unternehmen legen großen Wert auf praktische Fähigkeiten, also sei bereit, deinen Code live zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler, Software Engineer JavaScript Fullstack (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe den Tech-Stack: Mach dich mit dem angegebenen Tech-Stack vertraut. Zeige in deiner Bewerbung, dass du Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, Node.js und den verwendeten Frameworks wie React und Express.js hast.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Softwareentwicklung gesammelt hast. Konzentriere dich auf Projekte, bei denen du Clean Code-Prinzipien befolgt und wiederverwendbaren Code geschrieben hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Optimierung der internen Softwarelandschaft beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, Nachweise über dein aktuelles Gehalt und eventuell weitere relevante Zertifikate oder Empfehlungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Royal GmbH vorbereitest
✨Vertrautheit mit dem Tech-Stack
Stelle sicher, dass du dich gut mit den Technologien auskennst, die im Jobprofil erwähnt werden, wie JavaScript, TypeScript und den verschiedenen Frameworks. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Clean Code Prinzipien
Zeige während des Interviews, dass du die Prinzipien von Clean Code verstehst und anwendest. Diskutiere, wie du deinen Code strukturiert und wartbar hältst, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen.
✨Eigenverantwortliches Arbeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im selbstständigen Arbeiten zu sprechen. Gib Beispiele, wie du eigenverantwortlich Projekte geleitet hast und welche Ideen du in vorherigen Positionen eingebracht hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Da enge Zusammenarbeit mit Product Managern und Stakeholdern gefordert ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du Feedback gegeben und empfangen hast.
