Ausbildungsplatz Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Märkte kennen und führe spannende Gespräche mit Kunden und Lieferanten.
  • Arbeitgeber: Tabor, ein innovatives Unternehmen mit einer starken Auszubildendenkultur.
  • Mitarbeitervorteile: iPad und Netflix-Abo für neue Auszubildende, tolle Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit hohen Übernahmechancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachabitur oder gute mittlere Reife erforderlich.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und ein unterstützendes Team warten auf dich!

Ausbildung Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) 2026 Dafür sprechen unsere hohe Übernahmequote und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei Tabor. Unsere Geschäftsleitung betont nicht umsonst: \“Unsere Auszubildenden und Duale Studenten sind die Zukunft, wir setzen auf unseren Nachwuchs.\“ #Join our team of car enthusiasts und starte deine Ausbildung bei uns. aktuelle Aktion: neues iPad inklusive für alle neuen Auszubildenden in unserem Team und ein Netflix-Abo für die perfekte Erholung am Wochenende +++ #Fach-) Abitur oder gute mittlere Reife ~ Als Groß- und Außenhandelskauffrau/ -mann beobachtest die nationalen und internationalen Märkte, ermittelst Bezugsquellen sowie den Warenbedarf und holst Angebote ein. Als Groß- und Außenhandelskaufmann /-frau führst du Einkaufs-, Beratungs- und Verkaufsgespräche mit Lieferanten und Kunden. Du informierst dich über Außenwirtschafts- und Zollrechtsbestimmungen sowie internationale Handelsklauseln. lovemyjob #jungetalente #azubipower #wirsuchendich #weiterbildung Attraktives Bonuspunktesystem, das tolle Leistungen mit tollen Prämien im breit gefächertem Prämienshop belohnt Sehr gute Übernahmechancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten und vieles mehr! Vielleicht können dir unsere Personalverantwortliche, unsere Abteilungsleiter oder unsere Auszubildenden deine Fragen beantworten und dich so bei deiner Entscheidung unterstützen. Weiterbildung Unternehmenskultur Viele Mitarbeiterevents Bei einem eventuellen Bewerbungsgespräch freuen wir dich vor Ort oder im ersten Schritt per Video kennenzulernen!

Ausbildungsplatz Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Tabor GmbH

Tabor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der großen Wert auf die Ausbildung und Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit einer hohen Übernahmequote und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen eine dynamische Arbeitsumgebung für angehende Groß- und Außenhandelskaufleute. Zudem erwarten dich spannende Mitarbeiterevents und besondere Aktionen wie ein neues iPad und ein Netflix-Abo für neue Auszubildende, die den Einstieg in deine Karriere besonders angenehm gestalten.
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Kontaktperson:

Autohaus Tabor GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildungsplatz Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Wenn du mit Fachwissen glänzen kannst, zeigst du, dass du wirklich motiviert bist und das Zeug zum Kaufmann hast.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! Bei uns zählt nicht nur die Note, sondern auch, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für den Beruf durchscheinen – das wird uns überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungsplatz Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)

Marktanalyse
Einkaufsverhandlungen
Beratungskompetenz
Verkaufsgespräche
Kenntnisse im Außenwirtschaftsrecht
Kenntnisse im Zollrecht
Verständnis internationaler Handelsklauseln
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Kundenorientierung
Analytisches Denken
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann interessierst und was dich motiviert.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Liste relevante Erfahrungen und Fähigkeiten auf, die zu der Ausbildung passen. Denk daran, auch deine Schulbildung und Praktika zu erwähnen!

Referenzen nicht vergessen: Wenn du bereits Praktika oder Nebenjobs hattest, vergiss nicht, diese zu erwähnen! Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Lehrern können dir einen zusätzlichen Pluspunkt geben.

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Tabor GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über Tabor und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmenskultur und informiere dich über aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Fragen wie 'Warum möchtest du Groß- und Außenhandelskaufmann werden?' oder 'Was weißt du über internationale Handelsbestimmungen?' sind häufig. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.

Zeige deine Begeisterung

Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Leidenschaft für den Beruf. Wenn du von deiner Motivation sprichst, wird das die Interviewer beeindrucken. Vergiss nicht, auch deine Begeisterung für die Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erwähnen!

Stelle eigene Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder wie der Alltag eines Auszubildenden bei Tabor aussieht. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine Zukunft machst.

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    Bewerbungsfrist: 2027-09-15

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