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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere Autos und führe spannende Servicearbeiten durch.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 400 Mitarbeitern und starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: 1.000 Euro Wechselprämie, bis zu 32 Urlaubstage und kostenlose Gesundheitskurse.
- Andere Informationen: Dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker oder Mechaniker erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Jetzt Wechselprämie von 1.000 Euro Brutto sichern und bei uns einsteigen! Als Familienunternehmen mit über 400 Mitarbeitern sind wir seit über 45 Jahren an den zwölf Standorten in Achern (3x), Kehl Europabrücke, Kehl-Sundheim, Offenburg, Freiburg, Düsseldorf, München, Berlin, Hamburg und Paris tätig. Derzeit befinden wir uns in einer starken Wachstumsphase und haben unseren Umsatz in kürzester Zeit vervielfacht. Wir möchten, aufgrund unseres Erfolges, diesen Wachstumspfad konsequent weitergehen. Um gemeinsam unsere Erfolgsstory weiter zu schreiben, suchen wir viele talentierte und motivierte Persönlichkeiten.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) oder Weiterbildung zum Kfz-Meister (m/w/d). Sie arbeiten selbständig und verfügen über handwerkliches Geschick. Sie haben nichts dagegen sich in der Werkstatt auch einmal schmutzig zu machen.
Ihr Job:
- Durchführung von Reparaturen, Servicearbeiten und Instandsetzungen
- Effiziente Fehlerdiagnose
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten in unserem EDV-System
Warum wir:
Ihre erfolgreiche Einstellung ist uns eine Prämie wert! Wir sind erfolgreicher als viele unserer Mitbewerber. Das liegt neben den Werten eines modernen Familienunternehmens vor allem an unseren motivierten und freundlichen Mitarbeitern, die mit Freude dabei sind und sich als ein Team verstehen. Werden Sie Teil dieses Tabor Teams.
Unser Fokus als Familienunternehmen liegt auf einer besonders langfristig ausgelegten Zusammenarbeit und praxisorientierten Produktfortbildungen. Bei uns können Sie richtig ankommen - und gerne langfristig bleiben! Zum Start bei uns erhalten Sie eine entsprechende Einarbeitung und einen "Buddy", der Ihnen ab Tag 1 für alle Ihre Fragen zur Seite steht. Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen, daher legen wir viel Wert auf deren Förderung und bezuschussen diese aktiv.
Wir haben ein attraktives Bonuspunktesystem, das tolle Leistungen mit tollen Prämien im breit gefächertem Prämienshop belohnt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem Werkstatt- und Waschstraßenrabatt und speziellen Konditionen beim Fahrzeug-Leasing. Betriebliche Gesundheitsförderung ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Online- und Präsenzkurse (z. B. Yoga) zur Förderung der Gesundheit unserer Mitarbeiter an. Obst, Kaffee und Tee stehen gratis zur Verfügung. Kostenlos jährliche Massagen. Unsere Mitarbeiter erhalten bis zu 32 Urlaubstage. Wir fördern Sie mit Weiterbildungsmöglichkeiten zum Renault Techniker / Servicetechniker / Diagnosetechniker (m/w/d).
Bitte schicken Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bei Fragen können Sie uns gerne anrufen. Sollte Ihre Bewerbung unserem Profil entsprechen, werden wir im ersten Schritt ein kurzes Telefonat mit Ihnen führen. Bei einem eventuellen Bewerbungsgespräch freuen wir uns Sie vor Ort oder im ersten Schritt per Video kennenzulernen!
Personalteam: Tina Hund und Laura Mittermayer
Autohaus Tabor GmbH, Von-Drais-Str. 2, 77855 Achern
Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Tabor GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Tabor GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kfz-Mechatroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Werte. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Autos zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar darstellst, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Anschreiben personalisieren: Mach dein Anschreiben persönlich! Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Stelle als Kfz-Mechatroniker begeistert. Zeig uns deine Leidenschaft für Autos!
Zeugnisse beilegen: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie helfen uns, ein besseres Bild von deinen Qualifikationen zu bekommen. Je mehr wir über dich wissen, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Tabor GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Firma identifizieren kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da es sich um eine technische Position handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen. Überlege dir, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du Probleme gelöst hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten als Kfz-Mechatroniker.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte, dass dir technische Fragen gestellt werden, die dein Wissen und deine Fähigkeiten testen. Bereite dich darauf vor, spezifische Diagnosetechniken oder Reparaturmethoden zu erklären. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Familienunternehmen wie diesem wird Teamgeist großgeschrieben. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen und wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilst.