Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres IT-Teams und entwickle innovative Softwarelösungen für den Fahrzeughandel.
- Unternehmen: Autohaus Tabor ist ein wachsendes Familienunternehmen mit über 300 Mitarbeitenden an elf Standorten.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und regelmäßige Firmenevents.
- Weitere Informationen: Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die langfristig mit uns wachsen wollen.
- Warum dieser Job: Erlebe eine Start-up-Atmosphäre mit spannenden technischen Herausforderungen und direktem Nutzerkontakt.
- Qualifikationen: Erfahrung in Backend-Entwicklung mit PHP und eine relevante Ausbildung oder Studium sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Join us to apply for the Software Engineer (m/w/d) Junior / Senior role at Autohaus Tabor GmbH. Das Team sucht Verstärkung! Wir - das IT-Team des Autohaus Tabor - digitalisieren den Automobilhandel, entwickeln Individualsoftware für den Fahrzeughandel und kümmern uns um die IT-Administration des Autohauses. Das Autohaus Tabor hat seinen Umsatz schnell vervielfacht und beschäftigt an elf Standorten über 300 Mitarbeitende. Die Zentrale und das IT-Team befinden sich in Achern.
Unser kleines, engagiertes IT-Team arbeitet mit modernen Technologien, Methoden und Werkzeugen. Wir pflegen eine Start-up-Atmosphäre. Wir wachsen stetig und suchen motivierte Persönlichkeiten, die mit uns die Erfolgsstory weiterführen.
Deine Qualifikationen- Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit PHP.
- Abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung oder ein Informatik-Studium bzw. vergleichbare Qualifikation.
- Wert auf qualitativ hochwertigen Code mit angemessener Abstraktion und Komplexität.
- Stärken in analytischem Denken, konzeptionellen Fähigkeiten und strukturierter Arbeitsweise.
- Langfristiges Interesse an einer Zusammenarbeit.
- Mitglied unseres Entwicklungsteams als Software Engineer - Backend PHP (Junior/Senior) (m/w/d).
- Begleitung des gesamten Software-Development-Lifecycle – von Architektur über Umsetzung bis Deployment.
- Engagiertes Team mit intensiver Betreuung.
- Langfristige Kundenprojekte mit direktem Nutzerkontakt.
- Spannende technische Herausforderungen.
- Erfahrene Kollegen als Sparringspartner.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Regelmäßige Firmenevents.
- Attraktives Gehalt und eine positive Unternehmenskultur.
Software Engineer (m/w/d) Junior / Senior Arbeitgeber: Autohaus Tabor GmbH
Das Autohaus Tabor GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein engagiertes und dynamisches IT-Team in Achern bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Start-up-Atmosphäre und die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Automobilhandel zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Software Engineers, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Engineer (m/w/d) Junior / Senior erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Automobilbranche oder im IT-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann sogar eine Empfehlung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Backend-Entwicklung, insbesondere in PHP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und zu PHP übst. Es kann hilfreich sein, Coding-Challenges zu lösen oder an Hackathons teilzunehmen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Automobilhandel! Informiere dich über das Unternehmen Autohaus Tabor und deren Projekte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich für die Branche interessierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (m/w/d) Junior / Senior mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über Autohaus Tabor GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Backend-Entwicklung mit PHP hervorhebt. Achte darauf, deine Ausbildung und beruflichen Stationen klar und strukturiert darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und dein Interesse an der Automobilbranche zum Ausdruck bringst. Betone, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Teams beitragen können.
Antrag einreichen:Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Tabor GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Fokus auf Backend-Entwicklung mit PHP hat, solltest du dich auf technische Fragen zu PHP, Datenbanken und Software-Architektur vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Das IT-Team sucht nach analytischen Denkern. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast. Dies könnte durch Projekte oder Herausforderungen geschehen sein, die du erfolgreich gemeistert hast.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über das Autohaus Tabor und deren Werte. Das Unternehmen legt Wert auf eine Start-up-Atmosphäre und langfristige Zusammenarbeit. Zeige im Interview, dass du zu dieser Kultur passt und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten des IT-Teams oder den Technologien fragen, die sie verwenden.
