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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und organisiere den Servicebereich.
- Arbeitgeber: Unterberger Gruppe, ein wachstumsorientiertes Familienunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jobrad-Leasing, modernes Arbeitsumfeld und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Entwicklungschancen in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsplatz aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten, Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Durchstarten bei Unterberger! Bei uns sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Kundschaft und sorgen mit ihrem Organisationstalent dafür, dass im Service alles rund läuft.
Ihre Aufgaben
- Empfang und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden im Servicebereich
- Terminvereinbarung und -koordination
- Unterstützung der Serviceberater im Tagesgeschäft
- Telefonische und schriftliche Kundenkommunikation
- Organisation und Verwaltung von Serviceaufträgen
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich
Ihr Profil
- Freundliches, sicheres und gepflegtes Auftreten
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
- Schnelle Auffassungsgabe und Freude an vielseitigen Aufgaben
- Teamfähigkeit sowie eigenständiges Arbeiten
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Idealerweise Erfahrung im Automobilbereich oder im Kundenservice
Warum wir?
- 30 Tage Urlaub — großzügige Urlaubsregelung für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance
- Jobrad‑Leasing — mobil und gesund zur Arbeit
- Moderner Arbeitsplatz — neueste Technik in einem gut strukturierten Umfeld
- Tolles, motiviertes Team — engagierte Kolleginnen und Kollegen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachstumsorientierten Familienunternehmen
- Innovatives Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen und Gestaltungsspielraum
- Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teambuilding)
- Anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum
- „Bester Arbeitgeber Autohaus 2024“ — mehrfach ausgezeichnet, hohe Mitarbeiterzufriedenheit
Über uns
Die Unterberger Gruppe steht seit über 50 Jahren für automobile Leidenschaft, Qualität und Teamgeist. Mit 27 Standorten und Marken wie BMW, MINI, Hyundai, Opel und Fiat sind wir im gesamten Alpenraum vertreten. Doch unser größter Antrieb sind die Menschen hinter dem Erfolg. Bei Unterberger arbeiten Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, sich weiterentwickeln wollen und gemeinsam etwas bewegen. Wir bieten moderne Arbeitsplätze, echte Wertschätzung und langfristige Perspektiven. Denn für uns gilt: Mobilität beginnt beim Menschen.
Serviceassistent (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Unterberger GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Unterberger GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Serviceassistent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Serviceassistent bei Unterberger interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Unterberger arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Unterberger und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Kundenservice und Organisationstalent am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceassistent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Ein persönlicher Touch macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Unterberger GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews dein freundliches und sicheres Auftreten. Die Unterberger Gruppe sucht nach Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln wollen. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für den Kundenservice durchscheinen!
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit stressigen Situationen um?' oder 'Wie organisierst du deine Aufgaben?'. Das zeigt, dass du strukturiert arbeitest und dich mit den Anforderungen der Stelle auseinandergesetzt hast.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über die Unterberger Gruppe und ihre Marken. Zeige, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen oder nach dem Team, mit dem du arbeiten würdest. So zeigst du, dass du langfristig denkst!