Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den reibungslosen Ablauf von Gebrauchtfahrzeugen im Autohaus.
- Arbeitgeber: Dynamisches Autohaus in Leonberg mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen und moderne Arbeitsmittel.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg unseres Gebrauchtwagengeschäfts aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Disposition.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ort: Leonberg
Beschäftigungsart: Vollzeit
Startdatum: Ab sofort
Aufgaben:
- Als Gebrauchtwagen-Disponent (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Autohaus: Sie sind die Schnittstelle zwischen Ankauf, Verkauf, Werkstatt und Aufbereitung.
- Mit Ihrer Erfahrung und Organisation sorgen Sie dafür, dass jedes Fahrzeug den richtigen Weg geht – von der Ankunft über die Aufbereitung bis hin zur Auslieferung an den Kunden.
- Durch Ihre strukturierte Arbeitsweise behalten Sie den Überblick über Bestände, Termine und Fahrzeugunterlagen und gewährleisten, dass alle Abläufe im Hintergrund zuverlässig funktionieren.
- Ihr Ziel ist es, Prozesse effizient zu steuern und sicherzustellen, dass jeder Gebrauchtwagen zur richtigen Zeit in optimalem Zustand bereitsteht.
- Sie prüfen, pflegen und koordinieren Fahrzeugdaten, stimmen sich mit den angrenzenden Abteilungen ab und haben dabei stets Qualität und Wirtschaftlichkeit im Blick.
Qualifikationen:
- Kaufmännische Ausbildung (z. B. Automobilkaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau o. ä.)
- Mehrjährige Erfahrung in der Disposition, idealerweise im Gebrauchtwagenbereich eines Autohauses
- Hohe organisatorische Kompetenz und Genauigkeit
- Sicherer Umgang mit gängigen DMS-Systemen
- Kommunikationsstärke und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Blick fürs Detail
- Begeisterung für Automobile und die Abläufe in einem modernen Autohaus
Benefits:
- Faire Bezahlung und Sozialleistungen: 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen (z. B. Urlaubsgeld), Dienstrad- und E‑Roller‑Leasing, Shopping‑Gutscheine und -Rabattcodes.
- Weiterbildung: Breites Qualifizierungsangebot des Herstellers, individuelle Besprechung im jährlichen Mitarbeitergespräch.
- Kollegiales Arbeitsumfeld: Positive Teamkultur, regelmäßige Events.
- Wertschätzung: Offene Kommunikation und regelmäßige Feedbackgespräche.
- Digitales Arbeitsumfeld: Moderne Technologien und Tools zur Effizienzsteigerung.
- Betriebliche Altersvorsorge: Hacheigene WeeberVorsorge mit garantierter fester Verzinsung, volle Kostenübernahme und Arbeitgeberzuschuss.
Autohaus - Disponent (m/w/d) für Gebrauchtfahrzeuge Arbeitgeber: Autohaus Weeber GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Weeber GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Autohaus - Disponent (m/w/d) für Gebrauchtfahrzeuge
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Disponent. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Autohaus und die Abläufe im Gebrauchtwagenbereich. Zeige, dass du die Prozesse verstehst und wie du zur Effizienz beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche das Autohaus oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und dich direkt mit den Verantwortlichen austauschen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen aus erster Hand. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Autohaus - Disponent (m/w/d) für Gebrauchtfahrzeuge
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Weeber GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Autohaus vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über das Autohaus und seine Werte. Schau dir die Website an, lies über ihre Gebrauchtwagenangebote und verstehe, was sie von einem Disponenten erwarten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben eines Disponenten zu erläutern, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Begeisterung für Automobile
Da die Position einen starken Bezug zu Fahrzeugen hat, ist es wichtig, deine Leidenschaft für Automobile zu zeigen. Sprich über deine Erfahrungen mit Autos, vielleicht sogar über spezielle Modelle oder Trends, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Arbeit machst, sondern auch Freude daran hast.
✨Frage nach den Abläufen im Autohaus
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die internen Abläufe und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen zu erfahren. Frage, wie die Kommunikation zwischen Ankauf, Verkauf und Werkstatt funktioniert. Das zeigt, dass du an einer effizienten Prozessgestaltung interessiert bist und bereit bist, aktiv zur Verbesserung beizutragen.