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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Serviceteam und begleite Kunden durch den gesamten Reparaturprozess.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Autohaus mit Tradition und mehreren Standorten in München.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsleistungen, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Prämien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilservices und entwickle deine Führungsqualitäten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Kfz-Mechatronik und Meisterbrief erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Akademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind das Autohaus Wickenhäuser GmbH und gehören zu den Münchner Autohäusern, die dem familiengeführten Konzern AVAG Holding SE angehören. Sie verfügen über Führungsqualitäten und einen ausgeprägten Servicegedanken. Mitarbeitermotivation und Kundenzufriedenheit sind Ihnen nicht fremd. Sie bekommen eine echte Chance, einen anspruchsvollen Beruf im Autohaus auszuüben. An insgesamt 5 Standorten vertreiben wir die Traditionsmarken Opel, Peugeot, DS und Leapmotor.
Sie bilden die Schnittstelle zwischen dem Kunden, dem Service und unserem Unternehmen:
- Souveräne Führung des Serviceteams und Förderung der Mitarbeitenden
- Begleitung des gesamten Reparaturprozesses als persönlicher Ansprechpartner/in und Berater/in
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Mechatronik mit Meisterbrief
- Meistern des Umgangs mit anspruchsvollen Kunden
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Argumentations- und Diagnosesicherheit
- Gute Umgangsformen, gepflegtes Äußeres und sicheres Auftreten
- Führerschein der Klasse B
Sie starten bei uns in eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristiger Perspektive. Sie erweitern Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie. Sie erhalten alles, was Sie für Ihren Arbeitsplatz benötigen – ob im Büro mit Top-Ausstattung oder in der Werkstatt mit eigener Arbeitskleidung und Werkzeugwagen.
Zusätzlich profitieren Sie von:
- Umfassendem Gesundheitsschutz dank unserer privaten Krankenzusatzversicherung
- Betrieblicher Altersversorgung
- Individuellen Leistungsprämien
- Firmenfitnessprogramm zur Förderung Ihrer Gesundheit
- Bike Leasing Programm für nachhaltige Mobilität
- Exklusiven Rabatten von namhaften Partnern durch unsere Corporate Benefits
Serviceleiter Autohaus (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Wickenhäuser GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Wickenhäuser GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Serviceleiter Autohaus (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Serviceleiter im Autohaus interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Automobilbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf den Job erheblich steigern kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Autohaus Wickenhäuser und die Marken, die sie vertreiben. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur und den Produkten hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst und keine wichtigen Details vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceleiter Autohaus (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Hebe deine Führungsqualitäten und deinen Servicegedanken hervor, denn das sind genau die Eigenschaften, die wir suchen!
Persönliches Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um uns zu zeigen, warum du perfekt ins Team passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Kunden und wie du dein Serviceteam motivierst. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Auf die Details achten: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen den besten Eindruck von dir haben!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über die Schaltfläche auf unserer Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns schon auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Wickenhäuser GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über das Autohaus Wickenhäuser und die Marken, die sie vertreiben. Überlege dir, wie du deine Führungsqualitäten und deinen Servicegedanken konkret in der Rolle des Serviceleiters umsetzen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Argumentations- und Diagnosesicherheit zeigen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Denke daran, dass Kundenzufriedenheit im Mittelpunkt steht. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anspruchsvollen Kunden umgehst und welche Strategien du anwendest, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist, der auch das Serviceteam motivieren kann.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und dein Auftreten. Ein gepflegtes Äußeres und sicheres Auftreten sind für diese Position wichtig. Übe, wie du dich selbstbewusst und freundlich präsentierst, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Autohaus bietet regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Möglichkeiten fragst, die dir helfen, deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.