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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Fahrzeugen und Gestaltung einzigartiger Kauferlebnisse.
- Arbeitgeber: Autoland AG ist Deutschlands größter Autodiscounter mit über 30 Niederlassungen.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, individuelle Entwicklung durch Schulungen und faire Verdienstmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Verkaufserfolg und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufstalent, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung sind wichtig; Erfahrung ist ein Plus.
- Andere Informationen: Karrierewege als Top-Verkäufer oder Führungskraft stehen offen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Die Autoland AG beschäftigt zurzeit 1.500 Mitarbeiter und ist Deutschlands größter Autodiscounter. Im Kalenderjahr 2024 wurden aus einem Fahrzeugbestand von über 10.000 Fahrzeugen und 30 Automarken 51.000 Neuwagen, Jahreswagen und Gebrauchtwagen verkauft. Das Umsatzvolumen soll im Jahr 2025 auf über eine Milliarde Euro wachsen. Die Firmenzentrale der Autoland AG ist im sachsen-anhaltinischen Brehna (bei Leipzig und Halle) und der Firmensitz in Berlin, Am Großen Wannsee. Die Autoland AG zählt mit 30 Niederlassungen in 8 Bundesländern zu den größten deutschen Autohandelsunternehmen.
Steigen Sie jetzt in Ihre Zukunft im Automobilhandel ein! Sie sind ein Verkaufstalent mit Ambitionen? Dann starten Sie jetzt bei Autoland! Als Deutschlands erfolgreichster Autodiscounter bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Karriere im Vertrieb, sondern auch die Möglichkeit, sich individuell weiterzuentwickeln – sei es als Top-Verkäufer oder als Führungskraft!
Wir suchen Sie in unseren Niederlassungen als Verkaufstalent (m/w/d) mit Führungsperspektive. Jetzt einsteigen und durchstarten! Ob Sie sich als Verkaufsexperte etablieren oder den nächsten Schritt in Richtung Führung gehen möchten – bei Autoland stehen Ihnen alle Türen offen. Bewerben Sie sich jetzt!
Überzeugen Sie mit Ihrer Expertise und Begeisterung – Sie bringen nicht nur Ihr Wissen ein, sondern schaffen es, Kunden mit Ihrem Verkaufstalent langfristig zu binden. Gestalten Sie einzigartige Kauferlebnisse – Ihr Engagement macht den Unterschied. Arbeiten Sie Hand in Hand mit einem dynamischen Team, das genauso erfolgsorientiert und leistungsstark ist wie Sie. Gemeinsam setzen Sie neue Maßstäbe!
Gestalten Sie aktiv unseren Verkaufserfolg und übernehmen Sie Verantwortung für das Erreichen ambitionierter Unternehmensziele – Ihr Beitrag wird entscheidend für unsere Expansion sein.
- Ausgeprägtes Verkaufstalent kombiniert mit Kommunikationsstärke und Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt
- Hohes Maß an Kundenorientierung sowie ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden
- Teamorientierter Ansatz mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Erfolg beizutragen
- Erfahrung im Verkauf ist ein Plus, aber keine Voraussetzung – Ihr Engagement zählt!
Karriere nach Maß: Ob als Top-Verkäufer oder mit Führungsperspektive – Sie bestimmen Ihren Weg. Individuelle Entwicklung: Schulungen, Coachings und Weiterbildungsprogramme unterstützen Ihre berufliche Entfaltung. Fairness & Transparenz: Wir bieten Ihnen eine klare Perspektive – fordernd, fördernd und erfolgsorientiert. Branchenführende Verdienstmöglichkeiten: Bei uns zahlt sich Leistung aus!
Verkaufstalent (m/w/d) mit Führungsperspektive Arbeitgeber: Autoland AG
Kontaktperson:
Autoland AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufstalent (m/w/d) mit Führungsperspektive
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Automobilverkauf und die spezifischen Marken, die Autoland AG vertreibt. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur Verkaufstalent hast, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Produkte, die du verkaufen wirst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Autoland AG. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Verkaufsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, werden dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Automobilhandel und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch motiviert sind, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufstalent (m/w/d) mit Führungsperspektive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Autoland AG und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe deine Verkaufskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Verkaufserfahrungen und -fähigkeiten. Wenn du keine direkte Erfahrung hast, beschreibe ähnliche Fähigkeiten, die du in anderen Bereichen erworben hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Automobilhandel und deine Ambitionen im Vertrieb darlegst. Erkläre, warum du bei Autoland arbeiten möchtest und welche Ziele du verfolgst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei sind. Achte auf eine klare Struktur und eine professionelle Formatierung, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autoland AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Da die Position ein Verkaufstalent erfordert, solltest du dich auf typische Verkaufsgespräche vorbereiten. Überlege dir, wie du Produkte überzeugend präsentieren und Kundenbedürfnisse erkennen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Automobilbranche ist eine klare und freundliche Kommunikation entscheidend. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Arbeit im Vertrieb oft im Team erfolgt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Zeige, wie du Verantwortung übernimmst und aktiv zum Erfolg des Teams beiträgst.
✨Sei bereit, Fragen zu stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Zielen des Unternehmens.
