Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Demand- und Lifecycle-Marketing-Initiativen für Händlerakquise und -bindung.
- Arbeitgeber: AutoScout24, ein innovatives Unternehmen mit vielfältiger Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Teams, die gemeinsam erfolgreich arbeiten und verschiedene Perspektiven schätzen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des B2B-Marketings und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Marketing und Kenntnisse in CRM-Tools.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Senior Marketing Manager in unserem B2B-Marketing-Team übernimmst du die Verantwortung für Demand- und Lifecycle-Marketing-Initiativen und treibst die Händlerakquise, -aktivierung und -bindung entlang des gesamten Funnels voran. Du steuerst und optimierst CRM-basierte Kanäle wie E-Mail, WhatsApp und Webinare und testest sowie optimierst kontinuierlich Kanäle, Formate und digitale Vertriebsansätze, um die Performance zu steigern. In enger Zusammenarbeit mit Product Marketing, Sales und MarTech spielst du eine zentrale Rolle beim Aufbau einer skalierbaren und datengetriebenen Lifecycle-Marketing-Engine.
Deine Aufgaben:
- Demand- & Lifecycle-Management: Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Lifecycle-Marketing-Initiativen entlang des gesamten Funnels – von der Akquise bis zur Bindung – und nutzt dabei CRM-Kanäle wie E-Mail, WhatsApp und Webinare. Du steuerst Segmentierung, Targeting und Funnel-Optimierung, um Engagement, Conversion und Pipeline-Beitrag zu maximieren.
- Experimentierung & Optimierung: Du konzipierst und führst A/B-Tests über verschiedene Kanäle, Botschaften und Nutzerreisen hinweg durch. Du testest und optimierst kontinuierlich Kanäle, Formate und digitale Vertriebsansätze, um die Performance zu verbessern und Wachstumspotenziale zu identifizieren.
- E-Mail-Marketing & Automatisierung: Du planst, erstellst und setzt Newsletter sowie Kampagnen-Mailings um. Gemeinsam mit dem MarTech-Team baust du automatisierte Customer Journeys in Salesforce Marketing Cloud auf, steuerst diese und optimierst sie kontinuierlich.
- Webinar-Strategie & -Durchführung: Du planst und führst Händler-Webinare als wichtigen Hebel für Demand Generation und Kundenbindung durch – inklusive Themenplanung, Speaker-Koordination und operativer Umsetzung (z. B. Zoom-Setup, Präsentationsmanagement). Zudem entwickelst du passende Einladungs- und Nurturing-Strecken.
- Händlerkommunikation (WhatsApp): Du verantwortest die Händlerkommunikation über den WhatsApp Business Manager, inklusive Kampagnenplanung, Umsetzung und Integration in übergeordnete Lifecycle-Strategien.
- Umfragen & Händlerinitiativen: Du leitest und koordinierst händlerfokussierte Initiativen wie Umfragen und das jährliche Händlerbewertungsprogramm – von der Abstimmung mit Stakeholdern über die Kommunikation bis hin zur operativen Umsetzung (z. B. Organisation von Auszeichnungen).
- Funnel-Steuerung & Segmentierung: Du definierst und steuerst Zielgruppensegmentierungen sowie Lifecycle-Logiken in CRM-Systemen, um relevante, zeitnahe und personalisierte Kommunikation sicherzustellen.
- Performance-Tracking & Reporting: Du überwachst und analysierst die Performance über alle Lifecycle-Kanäle hinweg (E-Mail, WhatsApp, Webinare, Kampagnen), trackst zentrale Funnel-KPIs (z. B. Conversion Rates, Engagement) und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab. Außerdem erstellst du Reports und Präsentationen für Stakeholder.
Dein Profil:
- Erfahrung: Du hast mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Marketing mit starkem Fokus auf Demand Generation, CRM, Lifecycle Marketing oder Growth.
- Fachkenntnisse: Du hast praktische Erfahrung mit Marketing-Automation-Tools (z. B. Salesforce Marketing Cloud) sowie E-Mail-Marketing- und Webinar-Tools (z. B. Zoom). Erfahrung mit Messaging-Kanälen wie WhatsApp ist ein Plus.
- Experimentier-Mindset: Du hast Erfahrung mit A/B-Testing und gehst strukturiert sowie datengetrieben an die Optimierung von Kampagnen heran.
- Lifecycle-Denken: Du verfügst über ein fundiertes Verständnis von Funnel-Management, Segmentierung und Customer-Lifecycle-Strategien im B2B-Kontext.
- Analytische Fähigkeiten: Du arbeitest datengetrieben und hast Erfahrung mit KPI-Tracking, Funnel-Analysen und Performance-Optimierung (z. B. mit Excel oder Google Analytics).
- Zusammenarbeit: Du hast Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Product Marketing, Sales und MarTech-Teams.
- Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Wenn dich diese Beschreibung anspricht, aber du Zweifel daran hast, ob deine Fähigkeiten unsere Anforderungen erfüllen: Wir schätzen Persönlichkeit, Ehrgeiz und eine weltoffene Ansicht. Zögere nicht mit uns in Kontakt zu treten und präsentiere uns deine persönlichen Stärken.
Bei AutoScout24 begrüßen wir verschiedene Lebensstile und kulturelle Hintergründe. Wir sehen Vielfalt als eine Stärke. Wir wissen, dass gemischte Teams erfolgreicher arbeiten. Unsere Organisation besteht aus mehr als 50 verschiedenen Nationalitäten - alle arbeiten auf Augenhöhe und respektvoll zusammen.
Senior Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: AutoScout24
Kontaktperson:
AutoScout24 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Marketing Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an dem Unternehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Demand- und Lifecycle-Marketing am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Zeig deine Leidenschaft für Marketing!
Sprich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und bringe eigene Ideen ein, wie du die Händlerakquise und -bindung verbessern würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv denkst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Zeig uns, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest und mach den ersten Schritt auf unserer Karriereseite!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten. So zeigen wir, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AutoScout24 vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Senior Marketing Manager vertraut. Informiere dich über die aktuellen Marketingstrategien des Unternehmens und über deren Zielgruppe. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung ihrer Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern, insbesondere in Bezug auf Demand- und Lifecycle-Marketing. Zeige, wie du A/B-Tests durchgeführt und optimiert hast, um die Performance zu steigern.
✨Zeige dein Experimentier-Mindset
Betone deine Bereitschaft, neue Ansätze auszuprobieren und aus Fehlern zu lernen. Diskutiere, wie du datengetrieben arbeitest und welche Tools du verwendest, um die Ergebnisse deiner Marketingmaßnahmen zu analysieren und zu verbessern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen Vielfalt fördert und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Unternehmenskultur.