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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Patienten nach Schädel-Hirn-Trauma und neurologischen Erkrankungen.
- Arbeitgeber: Die AUVA ist ein führender Anbieter im Gesundheitswesen mit über 6.300 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und monatliche Kinderzulage.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Facharzt für Neurologie und Grundkenntnisse in elektrophysiologischen Untersuchungen.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderung sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 84100 - 126000 € pro Jahr.
Derzeit suchen wir für das AUVA-Rehabilitationszentrum Meidling/Ärztlicher Bereich einen Facharzt oder eine Fachärztin für Neurologie.
Dienstort: Wien
Dienstantritt: ehestmöglich
40 Wochenstunden (Teilzeit möglich)
Bewerbungsfrist: laufend
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und sind für die neurologische Betreuung von Patienten und Patientinnen nach Schädel-Hirn-Trauma und bei Berufserkrankungen aus dem neurologischen Fachgebiet zuständig.
- Sie betreuen unsere Rehabilitierenden u.a. bereits in der Phase der Frührehabilitation bis zum Zeitpunkt des beruflichen Wiedereinstiegs.
- Ein weiterer Fokus Ihrer Tätigkeit liegt in der Erstellung der neurologischen Akutdiagnostik nach Schädel-Hirntrauma und Wirbelsäulenverletzung sowie peripherer Nervenverletzung.
- Sie führen ambulante und stationäre neurologische Behandlungen und Befundungen durch.
- Gerne übernehmen Sie die neurologische Konsiliarbetreuung im Traumazentrum Wien (Standort Meidling und Brigittenau).
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Facharzt oder Fachärztin für Neurologie.
- Grundkenntnisse in elektrophysiologischen Untersuchungen wie NLG, EMG und EEG bringen Sie bereits mit.
- Mit Ihrem Interesse an der Neurotraumatologie sind Sie bei uns richtig.
- Sie haben EDV-Grundkenntnisse.
- Ihre soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung zeichnen Sie aus.
- Sie sind bereit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste zu leisten.
Das erwartet Sie bei uns:
- Einfach Parken - Bei Bedarf bieten wir kostengünstige Parkmöglichkeiten.
- Schneller an Board - Strukturierter Einarbeitungsprozess mit Begleitung.
- Bei uns gibt es pro Kind eine monatliche Zulage in Höhe von EUR 49,08.
- Wir sichern Ihnen eine regelmäßige Gehaltsvorrückung zu.
- Transparenz bei der Einstufung - berufseinschlägige Vordienstzeiten gemäß Dienstordnung werden berücksichtigt.
- Local Hero - Rehaversorgung auf höchstem Niveau, dank unseren multiprofessionellen Teams.
- Wir unterstützen Sie mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung, Intervision.
Weitere Benefits:
- SV-eigene Pensionskassa - Wir sorgen für Ihre Zukunft!
- Moderne Arbeitszeitgestaltung - Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!
- Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade - Ihre berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen!
- Kollegialer, wertschätzender Umgang - Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität!
- Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz - Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!
- Verpflegung, Gesundheit und Sport - Als Mitarbeiter:in der AUVA genießen Sie zahlreiche Angebote!
Wir sind die AUVA und #immerfürdichda. Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe - manchmal ein Leben lang.
Unser Angebot:
Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung B, Gehaltsgruppe B III) von EUR 105.255,78 inkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.
Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.
Für Fragen kontaktieren Sie bitte das Recruiting-Team von Franziska Asmera, Tel. +43 5 93 93 - 31409.
Facharzt:Fachärztin für Neurologie Arbeitgeber: AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt
Kontaktperson:
AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt:Fachärztin für Neurologie
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachärzten und Neurologen zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Informiere dich über die AUVA
Setze dich intensiv mit der AUVA und ihren Werten auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die Arbeitsweise des Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Neurotraumatologie und zu elektrophysiologischen Untersuchungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem multiprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt:Fachärztin für Neurologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Facharzt/Fachärztin für Neurologie genannt werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine Kenntnisse in elektrophysiologischen Untersuchungen und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur AUVA passen. Gehe auch auf dein Interesse an der Neurotraumatologie ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Neurologie, insbesondere im Umgang mit Schädel-Hirn-Trauma und Berufserkrankungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fachkenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem multiprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Fachrichtungen zusammengearbeitet hast.
✨Informiere dich über die AUVA
Mache dich mit der AUVA und ihren Werten vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und dass du bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die AUVA vielfältige Weiterbildungen anbietet, ist es vorteilhaft, Interesse an deiner beruflichen Entwicklung zu zeigen. Stelle Fragen zu den angebotenen Programmen und wie sie dir helfen können, deine Karriereziele zu erreichen.