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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und Therapie von Sprach- und Sprechstörungen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: Die AUVA ist ein verlässlicher Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Gehaltsvorrückung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde:Logopädin und idealerweise Erfahrung in neurologischen Erkrankungen.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderung sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Derzeit suchen wir für das AUVA-Rehabilitationszentrum Meidling und Weißer Hof/Medizinischer Bereich: Logopäde:Logopädin.
Dienstort: Wien und Klosterneuburg
Dienstantritt: ehestmöglich
40 Wochenstunden (Teilzeit möglich) befristet bis 04.03.2026
Bewerbungsfrist: laufend
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie übernehmen die Diagnostik und Therapie von neurologischen Sprach- und Sprechstörungen sowie Störungen der Atmung und Stimme.
- Die Atem- und Schlucktherapie zählt ebenso wie das Trachealkanülenmanagement zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Die Dokumentation der Therapieprozesse liegt in Ihrem Tätigkeitsfeld.
- Sie wirken in der Angehörigenberatung mit.
- Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen in der Behandlungseinrichtung der AUVA bereitet Ihnen Freude.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde:Logopädin.
- Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Behandlung von neurologischen Erkrankungen (Zustand nach Querschnittlähmung/Schädel-Hirn-Trauma).
- Ihr zugewandter und wertschätzender Umgang mit Patienten:Patientinnen sowie Kollegen:Kolleginnen zeichnet Sie aus.
- Sie bringen Erfahrung in der Teamarbeit mit, sind motiviert und beruflich sowie sozial engagiert.
- Sie überzeugen durch Ihr verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten.
- Ihre Empathie und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung runden Ihr Profil ab.
Das erwartet Sie bei uns:
- Einfach Parken - Bei Bedarf bieten wir kostengünstige Parkmöglichkeiten.
- Nachhaltig Ankommen - Unser Standort ist gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
- Bei uns gibt es pro Kind eine monatliche Zulage in Höhe von EUR 49,08.
- Wir sichern Ihnen eine regelmäßige Gehaltsvorrückung zu.
- Transparenz bei der Einstufung - berufseinschlägige Vordienstzeiten gemäß Dienstordnung werden berücksichtigt.
- SV-eigene Pensionskassa - Wir sorgen für Ihre Zukunft!
- Moderne Arbeitszeitgestaltung - Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!
- Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade - Ihre berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen!
- Kollegialer, wertschätzender Umgang - Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität!
- Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz - Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!
- Verpflegung, Gesundheit und Sport - Als Mitarbeiter:in der AUVA genießen Sie zahlreiche Angebote!
Über uns:
Wir sind die AUVA und #immerfürdichda. Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe - manchmal ein Leben lang.
Was wir Ihnen bieten:
Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung A, Gehaltsgruppe II, Dienstklasse C) von EUR 49.971,32 inkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.
Was Sie noch wissen sollten:
Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.
Für Fragen kontaktieren Sie bitte das Recruiting-Team von Franziska Asmera, Tel. +43 5 93 93-31409.
Logopäde:Logopädin Arbeitgeber: AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt
Kontaktperson:
AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logopäde:Logopädin
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Logopäden und Fachleuten im Gesundheitswesen zu vernetzen. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.
✨Informiere dich über die AUVA
Setze dich intensiv mit der AUVA und ihren Werten auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die Arbeitsweise der Organisation verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Diagnostik und Therapie von neurologischen Sprach- und Sprechstörungen verdeutlichen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Berufsgruppen zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logopäde:Logopädin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Logopäde:Logopädin genannt werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert sind. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im Bereich der Logopädie.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur AUVA passen. Gehe auf deine Empathie und Teamarbeit ein.
Dokumentation überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate, vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von neurologischen Sprach- und Sprechstörungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du Beispiele nennen können, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen wertschätzenden Umgang mit Kollegen.
✨Hebe deine Empathie hervor
In der Logopädie ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du auf die Bedürfnisse deiner Patienten eingehst und wie du eine vertrauensvolle Beziehung aufbaust.
✨Informiere dich über die AUVA
Zeige dein Interesse an der AUVA, indem du dich über ihre Werte, Ziele und das Arbeitsumfeld informierst. Dies zeigt, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
