Senior Project Manager / Chief of Staff (m/f/d)
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Düsseldorf Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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auxmoney GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Projekte und arbeite eng mit der Unternehmensführung zusammen.
  • Arbeitgeber: auxmoney, eine der erfolgreichsten Fintech-Firmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, ergonomische Arbeitsplätze und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und einem starken Fokus auf Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines innovativen Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fünf Jahre Erfahrung, analytische Fähigkeiten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Sie sind leidenschaftlich an agilem Arbeiten interessiert und möchten jeden Tag anders gestalten? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Wir sind auxmoney - eines der erfolgreichsten Fintech-Unternehmen in Deutschland und der größte Kreditmarktplatz in Kontinentaleuropa. Private und institutionelle Investoren investieren direkt in vorab genehmigte Kredite über auxmoney. Als Unternehmen kombinieren wir die Start-up-Mentalität mit der Sicherheit eines erfolgreichen Grown-Ups. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten in Düsseldorf, Budapest und Dublin. Dank flacher Hierarchien und einer Vielzahl kreativer und Entwicklungsmöglichkeiten können Sie hervorragende Ergebnisse in eigener Verantwortung erzielen und an spannenden Projekten arbeiten. Sie können Prozesse und Produkte vereinfachen und somit auxmoney als Unternehmen nachhaltig aktiv gestalten.

Sind Sie bereit, hochwirksame, vertrauliche strategische Initiativen bei einem der führenden Fintech-Unternehmen Europas voranzutreiben? Bei auxmoney arbeiten Sie im Herzen der Organisation und kooperieren direkt mit der Unternehmensführung, um Strategie in die Umsetzung zu bringen. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für strategische bereichsübergreifende Projekte, bereiten kritische Entscheidungen vor und stellen operative Exzellenz im gesamten Unternehmen sicher.

Was Sie erwarten können:

  • Hochrangige strategische Projekte vorantreiben: Sie übernehmen die Verantwortung für hochpriorisierte, bereichsübergreifende Initiativen. Sie decken den gesamten Zyklus ab, von der Abgrenzung und Stakeholder-Ausrichtung bis zur Ausführung und Erfolgskontrolle, und stellen sicher, dass Projekte Ergebnisse liefern, nicht nur Pläne.
  • Entscheidungen der Führungsebene vorbereiten und ermöglichen: Sie strukturieren komplexe Themen, erstellen entscheidungsreife Materialien und geben datengestützte Empfehlungen, die der Unternehmensführung helfen, mit Zuversicht und Schnelligkeit zu handeln.
  • Operative Exzellenz sicherstellen: Sie entwerfen und verbessern kontinuierlich wichtige Management-Routinen, einschließlich Führungssitzungen, Vorstandsvorbereitung und strategischen Planungsprozessen.
  • Die Verbindungen innerhalb der Organisation herstellen: Sie arbeiten bereichsübergreifend, identifizieren Abhängigkeiten und Blockaden und stellen die Abstimmung zwischen den Teams zu den wichtigsten Themen sicher.
  • Als vertrauenswürdiger Sparringspartner agieren: Sie hinterfragen Ideen konstruktiv, bringen eine Außenperspektive ein und unterstützen Führungskräfte dabei, ihre Zeit und Aufmerksamkeit auf die Aktivitäten mit dem größten Hebel zu priorisieren.
  • Skalierbare Rahmenbedingungen schaffen: Sie erstellen Vorlagen, Handbücher und Governance-Strukturen, die es der Organisation ermöglichen, effektiver zu arbeiten, während sie wächst.

Starke berufliche Grundlage: Sie bringen etwa fünf Jahre Berufserfahrung mit, idealerweise mit einem Hintergrund in der Top-Managementberatung (MBB oder vergleichbar) und starken akademischen Auszeichnungen. Sie sind es gewohnt, an komplexen, mehrdeutigen Problemen zu arbeiten und unter Druck zu liefern.

Außergewöhnliche analytische und strukturelle Fähigkeiten: Sie können große, unstrukturierte Herausforderungen in klare Arbeitsströme, Hypothesen und umsetzbare nächste Schritte zerlegen. Sie sind mit Daten vertraut und wissen, wie man sie in Erkenntnisse umwandelt.

Hervorragende Kommunikation: Sie kommunizieren klar und überzeugend schriftlich, in Präsentationen und persönlich. Sie passen Ihren Stil an verschiedene Zielgruppen an, von C-Level bis zu operativen Teams.

Proaktive und unternehmerische Denkweise: Sie warten nicht auf Anweisungen. Sie identifizieren, was getan werden muss, ergreifen die Initiative und treiben Themen mit Energie und Eigenverantwortung voran.

Kollaborativer Führungsstil: Sie führen durch Einfluss, nicht durch Hierarchie. Sie bauen schnell Vertrauen auf, navigieren durch komplexe Stakeholder-Landschaften und bringen Menschen um gemeinsame Ziele zusammen.

Erfahrung im Finanzdienstleistungsbereich: Erste Erfahrungen im Bereich Finanzdienstleistungen, idealerweise mit etwas Wissen über Verbraucherkredite, sind von Vorteil.

Fließend in Deutsch und Englisch: Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch in einem professionellen Umfeld.

Flexibilität für Ihren Lebensstil: Genießen Sie familienfreundliche Arbeitszeiten und eine großzügige Homeoffice-Regelung. Diese Rolle kann vollständig remote innerhalb Deutschlands ausgeführt werden, sodass Sie in jeder Situation agil und flexibel bleiben können.

Ergonomische Arbeitsumgebung: Für Ihre Bürotage stellen wir ergonomische Arbeitsplätze zur Verfügung, die Ihnen einen komfortablen und gesunden Arbeitsplatz bieten.

Unabhängiges Arbeiten: Mit kurzen Entscheidungswegen ermöglichen wir Ihnen, autonom zu arbeiten und aktiv Ihre Ideen einzubringen – wir bieten Raum, um Verantwortung zu übernehmen.

Wachsen Sie mit uns: Entfalten Sie Ihr Potenzial mit zahlreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem jährlichen Entwicklungsbudget, um Ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.

Teamgeist: Teamgeist ist uns wichtig – wir veranstalten regelmäßig Events und Partys, bei denen Spaß garantiert ist.

Mobilität nach Ihren Wünschen: Ob Sie ein Zugticket oder einen Parkplatz bevorzugen – wir unterstützen Ihre Wahl der bevorzugten Mobilität.

Aktiv bleiben: Halten Sie sich fit mit einer vergünstigten Mitgliedschaft bei Fitness First oder Urban Sports Club oder nutzen Sie unseren Fitnessraum, um nach der Arbeit aktiv zu bleiben und Ihr Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben zu verbessern.

Ihre Zukunft sichern: Denken Sie an Ihre Zukunft – wir bieten Zuschüsse zu betrieblichen Altersvorsorgeplänen, damit Sie langfristig mit uns planen können.

Maßgeschneiderte Vorteile: Wir berücksichtigen Ihre persönliche Lebenssituation – ob Sie Elternteil sind oder gerne reisen, wir bieten maßgeschneiderte Vorteile, die zu Ihrem Lebensstil passen.

Als Senior Project Manager / Chief of Staff bei auxmoney stehen Sie im Zentrum der strategischen Entscheidungsfindung in einem der innovativsten Fintech-Unternehmen Europas. Sie gestalten, wie die Organisation arbeitet, skaliert und ihre Ambitionen erfüllt, und arbeiten eng mit der Unternehmensführung an den Themen, die die Zukunft von auxmoney definieren. Wenn Sie nach einer Rolle suchen, in der analytische Strenge auf unternehmerischen Einfluss trifft, dann ist dies die richtige Position für Sie.

Für uns als Arbeitgeber sind Chancengleichheit und Vielfalt besonders wichtig. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Personen aus der LGBTQIA+-Gemeinschaft. Bitte lassen Sie uns wissen, wenn Sie beispielsweise möchten, dass wir ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden, wenn Sie barrierefreien Zugang zu unserem Büro benötigen oder wenn Sie mehr Zeit für den Bewerbungsprozess wünschen.

Senior Project Manager / Chief of Staff (m/f/d) Arbeitgeber: auxmoney GmbH

auxmoney ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und agile Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter eigenverantwortlich an spannenden Projekten arbeiten können. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet maßgeschneiderte Vorteile, die auf individuelle Lebenssituationen abgestimmt sind. In Düsseldorf, einer pulsierenden Stadt mit einer lebendigen Fintech-Szene, profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft eines der führenden Kreditmarktplätze Europas mitzuwirken.
auxmoney GmbH

Kontaktperson:

auxmoney GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Project Manager / Chief of Staff (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige Interesse! Stelle im Gespräch Fragen über das Unternehmen und die Projekte, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit der Rolle identifizierst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager / Chief of Staff (m/f/d)

Agile Arbeitsweise
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Strategisches Denken
Stakeholder-Management
Datenanalyse
Entscheidungsfindung
Kollaborative Führung
Eigenverantwortung
Flexibilität
Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor
Fließend in Deutsch und Englisch
Problemlösungsfähigkeiten
Strukturierungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und mit Leidenschaft an die Arbeit gehen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei auxmoney GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Mach dich mit der Kultur von auxmoney vertraut. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und lies über ihre Werte. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektmanager oder Chief of Staff unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder wie Erfolg in dieser Position gemessen wird.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Da die Rolle starke analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, deine Denkweise zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, ein komplexes Problem zu lösen oder eine Entscheidung zu treffen. Übe, wie du solche Herausforderungen angehst und deine Gedanken klar kommunizierst.

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Standort: Düsseldorf
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